كيف تجد وظيفة بدون خبرة؟ لا تخف أبدًا من الأبواب المغلقة

أين وكيف تبحث عن وظيفة؟ كيفية الحصول على وظيفة بسرعة عمل جيدبدون تعليم وخبرة؟ كيف تجد وظيفة تحبها؟

سنخبرك بالخطوات التي يتعين عليك اتخاذها لحل مشكلة التوظيف في وقت قصير.

حتى الأوقات الصعبة للأزمة الاقتصادية ليست سببا للاستسلام. و في اوقات صعبةمن الممكن تمامًا العثور على وظيفة، ما عليك سوى معرفة مكان وكيفية البحث.

ستكون هذه المقالة مفيدة لكل من الأشخاص الذين لديهم القليل من الخبرة العملية وراءهم ولصالحهم المتخصصين ذوي الخبرةمن عملك. سيجد الجميع العديد من النصائح المفيدة والفعالة للعثور على وظيفة أحلامهم.

لذلك، دعونا نبدأ!

1. كيف تجد وظيفة جيدة ومن أين تبدأ البحث

وبحسب وزارة العمل، فقد تم تسجيل ارتفاع في نسبة البطالة خلال الشهر الماضي (يناير 2016) في معظم مناطق الاتحاد. وتتوقع وزارة التنمية الاقتصادية ارتفاع عدد العاطلين عن العمل بمقدار 400-450 ألف شخص هذا العام.

ويمكن إضافة هذا الرقم بأمان إلى 3.9 مليون شخص مسجلين بالفعل كمواطنين عاطلين عن العمل.

ومع ذلك، استطلاعات الرأي خدمات الموظفينكما أنها تثير بعض التفاؤل: إذ تخطط ربع الشركات لزيادة عدد موظفيها هذا العام، على الرغم من أنها تخطط لتوظيف الموظفين الأكثر نشاطًا وكفاءة فقط. كيفية العثور على وظيفة في مثل هذه الحالة؟ أين تبحث عن عمل في موسكو وسانت بطرسبرغ ومدن أخرى؟

أين تبدأ حتى في البحث؟

أول شيء عليك أن تتعلمه بنفسك هو أنه سيتعين عليك البحث عن وظيفة بنفسك - ولن يقوم أحد بذلك نيابةً عنك. على الرغم من أنه لا ينبغي عليك الاعتماد كثيرًا على مساعدة الأصدقاء والأقارب، إلا أن إخبارهم أنك تبحث عن عمل هو أولويتك الأولى. لا تبالغ في تقدير المساعدة التي تقدمها وكالات التوظيف: فهي بالتأكيد مفيدة، لكن لها مصالحها الخاصة ولا تؤدي كل واحدة منها وظائفها بنسبة 100%.

حدد أولاً بعض الأسئلة المهمة لنفسك:

  • ما نوع العمل الذي تريد العثور عليه؟
  • ما هو الجدول الزمني الذي يناسبك؟
  • ما الراتب الذي تتوقعه؟
  • هل ستتمكن من العمل بعيدًا عن المنزل وما هو وقت سفرك اليومي المقبول؟
  • هل وظيفتك ستغير نوعية حياتك للأفضل؟

بعد تحديد الأولويات، يمكنك البدء في اتخاذ إجراءات محددة. إذا كنت تعرف بالضبط ما تريده، فمن غير المرجح أن تحصل على وظيفة قد ترغب في تركها في الأسبوع الأول.

ومن الجدير أيضًا تحديد المناطق غير الواعدة على الفور - الأماكن التي لا ينتظرونك فيها أولاً، وثانيًا، حتى لو كانوا كذلك، فسوف يقدمون الحد الأدنى للراتب.

قبل بضعة أعوام، كانت المجالات المهنية غير الواعدة هي: العلوم، والمرافق العامة، والثقافة، والرياضة، والأمن. واليوم، بحسب الخبراء، يهدد الركود القطاع المصرفي والسياحة. سيؤدي هذا إلى زيادة كبيرة في البطالة بين النساء.

ووفقا للتوقعات، فإن انخفاض عدد قروض الرهن العقاري الصادرة يمكن أن يؤدي إلى انخفاض البناء، مما يتسبب في زيادة البطالة بين الرجال.

ليس لدى الجزء الذكور من السكان ما "يلحق به" في صناعة السيارات أيضًا (في بعض المصانع لم يتبق سوى نوبة عمل واحدة فقط، وانخفضت الأجور بنسبة 20٪). سيتم تخفيض عدد الموظفين في قطاع مبيعات السيارات، على الرغم من توقع بعض الزيادة في الوظائف الشاغرة في مجال إصلاح السيارات.

سيؤدي الركود في قطاع المطاعم إلى دفع الآلاف من النوادل والطهاة إلى الشوارع. ستزداد البطالة بين فناني الماكياج والمصممين وأخصائيي التجميل والعاملين في صناعة الفنادق. من المتوقع أن ينخفض ​​عدد المحامين والاقتصاديين بين العاملين في المكاتب بسبب الإفراط في الإنتاج خلال السنتين أو الثلاث سنوات الماضية.

جميع المجالات الأخرى واعدة نسبيا.

2. أين يمكنك العثور بسرعة على وظيفة أو وظيفة بدوام جزئي

هناك طرق سريعة للعثور على وظيفة للطلاب والأشخاص الذين ليس لديهم خبرة. لقد جمعنا في هذا القسم نصيحة عملية، مما سيساعد أولئك الذين يحتاجون إلى أرباح سريعة ولكن ليس لديهم مهارات مهنية في العثور على عمل مؤقت.

للطالب الذي ليس لديه خبرة

هناك الآلاف من العروض على الإنترنت للخريجين وطلاب الجامعات. لا ينبغي أن تكون سعيدًا بشكل خاص بعدد العروض: فليست كل الوظائف الشاغرة تعد بدخل مستقر حقًا. يُعرض على الطلاب عادةً أنشطة منخفضة الأجر وكثيفة العمالة:

  • المروجين؛
  • ساعي؛
  • النادل؛
  • مدير المبيعات؛
  • الرسوم المتحركة.
  • حارس أمن (حارس).

تتضمن بعض أنواع العمل توظيفًا موسميًا حصريًا، مما يسمح للطلاب بذلك عطلات الصيففقط في متناول اليد. مع ظهور شبكة الويب العالمية، أصبح البحث عن الوظائف أسهل بكثير وأكثر فعالية. أصبح الآن من الأسهل على الطالب الذي ليس لديه خبرة عملية العثور على وظيفة شاغرة. لقد كتبنا بالفعل، تتناول هذه المقالة أيضًا خيارات كسب المال عبر الإنترنت للشباب.

يستمر عدد قليل من الأشخاص في استخدام المنشورات المطبوعة (على الرغم من أنه من السابق لأوانه خصم الصحف والمجلات المخصصة للوظائف الشاغرة): ما عليك سوى الانتقال إلى المورد والتعرف على العروض التي تم تصنيفها بالفعل إلى فئات وأقسام. يمكنك حتى إنشاء سيرة ذاتية مفصلة ونشرها على بوابات البحث عن عمل، وربما سيختار أصحاب العمل ترشيحك بأنفسهم.

بدون تعليم

يتضمن العمل بدون تعليم تقريبًا نفس الوظائف الشاغرة كما في حالة عمل الطلاب بدوام جزئي - السعاة، وحراس الأمن، والنوادل، والتحميل، والعمال في مناطق مبيعات السوبر ماركت. لا تعتمد على سخاء أصحاب العمل بشكل خاص ولا تتسرع في الاستجابة للعرض الأول الذي يأتي في طريقك.

أولاً، قم بدراسة جميع الوظائف الشاغرة التي تعجبك، وقم بإعداد قائمة بالعروض التي تهمك، ورتبها حسب جاذبيتك الشخصية.

وازن جميع الإيجابيات والسلبيات ولا تخف من قول "لا" لصاحب العمل إذا لم تعد الوظيفة الشاغرة تثير اهتمامك لسبب ما (بعيدًا عن المنزل والنوبات الليلية والفروق الدقيقة الأخرى). لا تخف إذا عُرض عليك تدريب مسبق. بهذه الطريقة ستكتسب الخبرة والمهارات التي قد تكون مفيدة لك في المستقبل.

حتى بعد الحصول على وظيفة كمتدرب، يمكنك المثابرة والحصول بسرعة على منصب أكثر ربحًا في نفس الشركة. لقد قمنا بالفعل بنشر مقال عن الوظائف بدوام جزئي على موقعنا، ننصحك بقراءته.

في أزمة

الوضع الاقتصادي الصعب يجري تعديلات على حياتنا. لقد قدمنا ​​أعلاه بالفعل إحصائيات حول البطالة وتسريح العمال في مناطق معينة. في الوقت الحالي، هناك خلل واضح في العرض والطلب في موسكو وسانت بطرسبرغ ونوفوسيبيرسك ومدن أخرى في الاتحاد الروسي.

كيف تجد وظيفة أثناء الأزمة؟ هناك خيار واحد فقط - أن تكون نشطًا في البحث عن الوظائف الشاغرة: قم بنشر سيرتك الذاتية ليس على موقع Headhanter واحد، ولكن على 3-5 بوابات على الأقل. كما أن ميزانيات أصحاب العمل المخصصة للبحث عن العمال محدودة أيضًا، ويتحمل أصحاب العمل في الغالب تكاليف عمليات البحث من خلال وكالات التوظيف.

النهج الصحيح للعثور على وظيفة هو نصف النجاح أو حتى معظمه.

ليس من المهم جدًا ما إذا كان لديك الخبرة والمعرفة، سواء كنت قد تخرجت من الجامعة أو 9 سنوات فقط من الدراسة، العامل الرئيسي هو: الثقة بالنفس، والوعي، والرغبة في التطوير والتحسين. ستساعدك نصائحنا أيضًا في العثور على وظيفة جيدة - اقرأها بعناية وتأكد من تنفيذها.

نصيحة 1. كن مثابرًا ومنهجيًا - هل تريد البحث عن وظيفة أو العثور عليها؟

المثابرة والمنهجية, نهج النظموالتدريب النظري من عوامل النجاح الرائدة. قرر ما تريده حقًا - يبحثالعمل أو يجدها؟

"أبحث عن عمل" هو درع نفسي جيد ضد مطالبات أفراد الأسرة والأقارب. لا تنس أنك تحتاج إلى البحث عن وظيفة فقط من أجل العثور عليها وتحسين نوعية حياتك وتغيير وضعك المالي.

هام: البحث عن عمل هو أيضًا نوع من العمل! يجب عليك التعامل مع هذا الأمر بجدية ومسؤولية كما تفعل مع أي وظيفة أخرى. بمجرد الانتهاء من تجميع سيرتك الذاتية، لا تنس تحديثها ونشرها على عدة مواقع. أرسلها إلى جميع أصحاب العمل المهتمين بك على الأقل من الناحية النظرية. لا يهم إذا كنت تبدو انتهازيًا، فالشركات، كقاعدة عامة، تقدر الموظفين المثابرين والحيويين.

مثال جيد

أحد معارفنا ويدعى فيكتور يبحث عن عمل منذ حوالي عام ونصف، لكنه لم يجد مكانًا بعد.

أصبح البحث عن الوظائف الشاغرة من طقوسه اليومية. كان يتصفح بانتظام مواقع البحث عن الوظائف، ويكتب أرقام الهواتف وتفاصيل الشركات، وغالبًا ما يتصل بأصحاب العمل المحتملين. في بعض الأحيان ذهبت إلى المقابلات.

حتى لو كان راضيًا تمامًا عن الراتب والعوامل الأخرى، فقد وجد نقطة ما حيث لم تكن الوظيفة مناسبة له.

المديرة امرأة، والمكتب يقع في منطقة غير مرموقة، ولا يوجد مبرد مياه في مكان العمل. بمعنى آخر، لم يرغب فيكتور ببساطة في الحصول على وظيفة، لكنه أراد البحث عنها وخلق مظهر النشاط.

مع هذا النهج، فإن فرص تحسين حياتك تكون بالتأكيد ضئيلة.

نصيحة 2. ما هو الأفضل أن تختار – وظيفة ذات أجر مرتفع أم وظيفة تحبها؟

والوضع المثالي بالطبع هو الحصول على وظيفة جيدة الأجر تستمتع بها. ولكن من الناحية العملية، فإن المكان المربح للغاية لا يرضيك دائمًا.

السؤال المطروح في عنوان هذه الفقرة يقرره الجميع على حدة.

يصر علماء النفس على أنه من الأفضل أن تفعل ما تريد، حتى لو لم يجلب لك هذا النشاط ذات الدخل المرتفعحالا.

  • أولاً، أي وظيفة تنطوي على تطوير المهارات المهنية. ربما الراتب ليس مرتفعا جدا في الوقت الحالي، ولكن من خلال زيادة مؤهلاتك ومستواك، يمكنك دائما الاعتماد على زيادة الدخل.
  • ثانيًاالذهاب إلى وظيفة لا تحبها، مثل الذهاب إلى الأشغال الشاقة، أو التعرض لمشاعر سلبية، يضر بصحتك.

يعتمد جهاز المناعة بشكل مباشر على حالتنا النفسية والعاطفية: فقد ثبت أن الأشخاص الذين يفعلون أشياء لا يحبونها وينظرون إلى العمل على أنه "شر لا بد منه" هم أكثر عرضة للإصابة بالأمراض المعدية والمزمنة.

يقضي الإنسان جزءًا كبيرًا من حياته في العمل. هل تريد أن تصاب بالاكتئاب المستمر وتشكو من الحياة وتنام بشكل سيء وتحسب الدقائق حتى نهاية يوم العمل؟ نحن متأكدون من عدم ذلك.

لذلك، قم بالاختيار لصالح الوظيفة الشاغرة التي تحبها شخصيا، وليس زوجك (الزوجة، الأم، الأب، أمي).

نصيحة 3. استخدم أكبر عدد ممكن من خيارات البحث عن الوظائف المختلفة

تنويع بحثك قدر الإمكان. كلما زاد عدد طرق البحث عن الوظائف التي تستخدمها، زادت احتمالية نجاحك. وفي القسم التالي من المقالة، سننظر إليها بعناية أكبر، ونحدد المزايا (والعيوب المحتملة) لكل منها.

هناك قواعد معينة لكتابة السيرة الذاتية يجب عليك اتباعها إذا كنت ترغب في إقناع صاحب العمل كشخص مستعد ومتحمس وجاد. السيرة الذاتية هي أول شيء يبني عليه صاحب العمل استنتاجاته عند النظر في مرشح محدد لمقدم الطلب.

ينبغي أن يكون الملخص:

  • موجزة وتحتوي فقط على المعلومات ذات الصلة والمهمة.عادة لا يكون لدى صاحب العمل الوقت الكافي لقراءة مقالاتك الشاملة والمفصلة، ​​لذلك يجب نشر المعلومات بإيجاز وفعالية وبشكل صحيح قدر الإمكان. لا تصف مسار حياتك في عمود "عن نفسك" بدءًا من رياض الأطفال. يجب أن تحتوي على معلومات مفيدة لصاحب العمل، مع التركيز على مزاياك المهنية أو إظهار قدرتك على العمل ضمن فريق.
  • مكتوبة دون أخطاء أو تناقضات منطقية.حتى إذا تم تعيينك كخراطة في أحد المصانع، فيجب عليك أن تثبت أنك شخص كفؤ ومسؤول: لحسن الحظ، ليس من الصعب في الوقت الحاضر التحقق من وجود أخطاء في النص. القدرة على تقديم المعلومات بطريقة منطقية ومنظمة هي الجودة التي يتم تقديرها في أي موقف.
  • مصممة بشكل جيد.يتم تخصيص مكان محدد لكل عمود في هذا المستند. إذا كتبت عن صفاتك المهنية والشخصية في قسم واحد أو كنت مهملاً في تصميم سيرتك الذاتية، فمن غير المرجح أن يمطرك متخصصو الموارد البشرية بدعوات لإجراء مقابلة.

يجب أن تتضمن السيرة الذاتية: المعلومات الشخصية ومعلومات الاتصال، والرغبات في العمل المستقبلي، والخبرة، والمهارات المهنية، والتعليم، والجوائز الحالية والدبلومات المهنية.

المحتالون، في هذه الحالة، هم الشركات التي تريد منك العمل مجانًا أو تأمل في الحصول على أموالك. الاحتيال عبر الإنترنت شائع بشكل خاص. ليس من السهل التمييز بين أصحاب العمل الصادقين والمحتالين: فالمحتالون يعرفون كيفية إلهام الثقة وترك الانطباع.

أصدق القاعدة

إذا أراد شخص ما تحويل مبلغ معين من المال إلى حساب معين (الدفعة الأولى، شيك الولاء، الدفع وسائل تعليميةأو المواد)، فأنت على الأرجح تتعرض للاحتيال.

نصيحة 7. الصلاة من أجل العمل هي مساعدك الإضافي

نداء الصلاة إلى القديس الأرثوذكسي سبيريدون تريميفونت يساعد المؤمنين في العثور على وظيفة جيدة.

هذا القديس وصانع المعجزات، الذي عاش في بداية عصرنا، يساعد المحتاجين على اكتساب الثقة والاستقلال والعثور على عمل حياتهم.

يصلون إلى القديس سبيريدون أثناء مشاكل الحياة والصعوبات المالية وقلة العمل.

4. طرق فعالة للعثور على وظيفة - أفضل 7 خيارات شائعة

نحن هنا نقدم طرق فعالة للعثور على وظيفة. بمساعدتهم، يمكنك تغطية الحد الأقصى لعدد الوظائف الشاغرة والعروض.

1) الاتصالات الشخصية: الأقارب والأصدقاء والشبكات الاجتماعية

تشير الإحصائيات إلى أن 40% من الموظفين في الشركات الصغيرة يحصلون على وظيفة عن طريق التعارف عن طريق الأصدقاء أو الأقارب أو عن طريق وسائل التواصل الاجتماعي. ببساطة عن طريق نشر رسالة بحث عن وظيفة في حالتك على Facebook أو VKontakte، ستزيد بشكل كبير من فرص العثور على وظيفة من خلال معارفك المقربين أو البعيدين.

أبلغ المحيطين بك أنك تبحث عن وظيفة شاغرة وسيصبح الكلام الشفهي هو مساعدك في هذا الأمر.

2) المجتمعات المهنية

تعد المجتمعات المهنية ظاهرة جديدة ومعروفة للبشرية. هذا هو الاسم الذي يطلق على مجموعة من الأشخاص الذين يشاركون في مجال معين من النشاط ويتبادلون الخبرات والاتصالات بانتظام مع بعضهم البعض، ويطورون بشكل مشترك أكثر طرق فعالةحل المشاكل المهنية.

في كثير من الأحيان، يقوم ممثلو هذه المجتمعات أيضًا بتبادل المعلومات حول الوظائف الشاغرة والمناصب الشاغرة وغيرها من المعلومات المفيدة للشخص الذي يبحث عن عمل.

3) إعلانات الصحف المجانية

المنشورات المطبوعة قديمة إلى حد ما، ولكنها لا تزال وسيلة صالحة للعثور على وظيفة. الفئة الرئيسية من الأشخاص الذين يستخدمون الصحف إعلانات مجانية- كبار السن محافظون وغير واثقين التقنيات الحديثة. بعض الشركات التي تنشر قوائم الوظائف في الصحف تقوم بنسخها على مواقع الإنترنت.

4) مواقع البحث عن الوظائف عبر الإنترنت

الطريقة الأكثر صلة اليوم. هناك العشرات من المواقع على الإنترنت التي تقوم يوميًا بتحديث قوائم مئات الوظائف الشاغرة في جميع مجالات العمل الممكنة. سيسمح لك الاستخدام السليم للبوابات الإلكترونية بالعثور على وظيفة بسرعة ومجانًا.

أشهر مواقع التوظيف:

  • Job.ru- بوابة شعبية للباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ستسمح لك واجهة الموقع البسيطة جدًا بانتظار اتصال أصحاب العمل بك بسهولة وببساطة. لن يستغرق التسجيل وكتابة السيرة الذاتية على الموقع أكثر من 20 دقيقة.
  • صائد الرؤوس(hh.ru) - يعمل هذا الموقع المريح والعملي والحديث في كل مدينة، ويحتوي على مئات الآلاف من الوظائف الشاغرة المدرجة (اعتمادًا، بالطبع، على عدد السكان) وعدة ملايين من السيرة الذاتية للمتقدمين من جميع أنحاء روسيا؛
  • بالفعل(ru.indeed.com) هي بوابة شعبية بنفس القدر مصممة لجمهور الباحثين عن عمل من جميع الأعمار والتخصصات. ما يناسبها هو أنها تجمع البيانات عن وظيفة شاغرة معينة من بوابات الإنترنت المختلفة. قام المطورون أيضًا بإنشاء تطبيق مناسب للهاتف المحمول.
  • أفيتو(avito.ru) هو موقع روسي للإعلانات المجانية، حيث يوجد، من بين أمور أخرى، أقسام للبحث عن عمل في مدينة إقامتك: "الوظائف الشاغرة" و"عروض الخدمات"؛
  • "عمل ياندكس"(rabota.yandex.ru). خدمة خاصة للبحث عن الوظائف من Yandex، محرك البحث الأكثر شهرة في RuNet.
  • Rabota.ru- موقع متخصص معروف .

هذه فقط المواقع الأكثر شعبية، وهناك الكثير منها يمكنك العثور عليه على الإنترنت. من المفيد أيضًا الانتباه إلى بوابات مدينتك المحلية. في كثير من الأحيان يقومون أيضًا بنشر إعلانات من أصحاب العمل المحليين.

من الأفضل عرض الوظائف الشاغرة ابتداءً من يوم الاثنين، وتتبع العروض الجديدة كل صباح. وتشمل "العيوب" المحتملة لهذه الطريقة عدد كبير منالمتقدمين لكل عرض.

5) مراقبة الوظائف الشاغرة على مواقع الشركة والتوزيع المستهدف للسير الذاتية

إذا كنت متخصصًا في أي مهنة أو تحلم بالعمل في شركة معينة، فاجعل بحثك أكثر استهدافًا: يمكنك مراقبة الوظائف الشاغرة على موارد الشركات التي تهمك وإرسال سيرتك الذاتية إلى أقسام الموارد البشرية لديها.

طريقة موثوقة ومثمرة تمامًا للعثور على وظيفة، خاصة إذا كان لديك شيء يثير اهتمام صاحب العمل. المنافسة بين أصحاب العمل في ظروف السوق عالية جدًا: فهم يحاولون أيضًا عدم خسارة موظفين ذوي قيمة.

6) وكالات التوظيف

تعمل وكالات التوظيف من خلال شركات التوظيف: تترك لهم سيرتك الذاتية، وهم يبحثون عن صاحب عمل. كن حذرًا - ليست كل وكالات التوظيف "نظيفة" - غالبًا ما يكون من بينها المحتالون أو ببساطة الشركات التي لا تؤدي عملها على المستوى المناسب.

7) موقع خاص

طريقة أخرى حديثة وذات صلة للبحث عن عمل. صحيح أن موقع الويب الخاص بك سيساعدك إذا كان لديك ما تقدمه لصاحب العمل - مؤهلاتك العالية، المؤكدة من خلال أمثلة العمل المكتمل (المحفظة)، وقدراتك على نشاط معين.

يعد امتلاك موقع الويب الخاص بك مفيدًا بشكل خاص في عمليات البحث العمل عن بعدمصمم وكاتب إعلانات ومتخصص في التسويق والإعلان.

جدول مقارنة الكفاءة أساليب مختلفةالبحث عن الوظائف:

طريقة البحث نفقات الوصول إلى جمهور أصحاب العمل وقت البحث
1 الأقارب والأصدقاء والمعارف مجانا صغير عادة من 3 أيام إلى شهر
2 المجتمعات المهنية مجانا صغير، مستهدف بضعة أشهر
3 الصحف تكلفة الإعلان كبير غير محدود
4 مواقع الانترنت مجانا تقريبا جميع الوظائف الشاغرة في المدينة غير محدود
5 موقع الويب الخاص بنا تكلفة إنشاء موقع على شبكة الإنترنت محدود غير محدود
7 متابعة الوظائف الشاغرة على المواقع الإلكترونية للشركة مجانا محدودة، مستهدفة غير محدود
8 وكالة توظيف مجاناً / أو جزء من الراتب الأول كبير أسابيع قليلة

5. كيفية الحصول على وظيفة - 7 مجالات توظيف شائعة

كثير من الناس يريدون الحصول على وظيفة مرموقة. في هذا القسم، نظرنا إلى المجالات الأكثر شعبية لتوظيف النخبة.

إلى الشرطة

سيكون الموظفون الجدد مطلوبين دائمًا من قبل وكالات إنفاذ القانون: العمل صعب وخطير ولكنه بالطبع ضروري. لا يوجد أي تأخير تقريبًا في رواتب الشرطة، ويتمتع الموظفون أنفسهم بقائمة رائعة من المزايا والامتيازات التي ينص عليها القانون. ولكن لا يتم تعيين الجميع للعمل في الشرطة.

الشرط الإلزامي تقريبًا هو الخدمة العسكرية والصحة التي لا تشوبها شائبة واللياقة البدنية الجيدة. ما يهم هو الاستقرار العاطفي، الذي يتم اختباره في المرحلة الأولى من اختيار المرشح من خلال الاختبار.

يتم تجنيد الشباب من أي جنس والذين تتراوح أعمارهم بين 18 و35 عامًا للعمل كضباط شرطة. تعتمد المتطلبات التعليمية للمرشحين على الوظيفة التي يتقدمون لها. من المؤكد أن التعليم المتخصص لن يكون غير ضروري إذا كنت تفكر في النمو الوظيفي.

في جهاز الأمن الفيدرالي

من الناحية النظرية، يمكن لمواطني الاتحاد الروسي الذين، بسبب صفاتهم المهنية والجسدية والشخصية، وكذلك العمر والتعليم، أن يصبحوا موظفين في FSB، أن يقوموا بأداء مسؤوليات العمل. بالإضافة إلى قائمة المستندات المطلوبة، يتعين على المرشحين اجتياز ما يلي:

  1. الاختبارات النفسية والجسدية لمقاومة الإجهاد.
  2. اختبارات تعاطي المخدرات والمؤثرات العقلية.
  3. فحص اللياقة البدنية.
  4. الفحص الطبي.

بالإضافة إلى ذلك، يجب على جميع موظفي خدمة الأمن في المستقبل الخضوع للوصول إلى أسرار الدولة.

إلى غازبروم

غازبروم هي الشركة الأكثر ربحية واستقرارا في البلاد، وهي لاعب مؤثر ليس فقط في السوق الروسية ولكن أيضا في السوق الاقتصادية العالمية. الحصول على وظيفة في شركة غازبروم هو حلم العديد من مواطنينا. ويعتقد أنه من المستحيل الحصول على وظيفة في هذه الشركة دون اتصالات شخصية، ولكن هذه مجرد صورة نمطية.

يمكنك بدء البحث عن عمل في شركة غازبروم على المواقع الإلكترونية لهذه الشركات، حيث يتم نشر قوائم الوظائف بانتظام. بالإضافة إلى ذلك، إذا كنت متخصصًا جيدًا في مجال عملك، وخريجًا معتمدًا من جامعة مرموقة، فمن المحتمل جدًا أن تكون أبواب الشركة مفتوحة لك بكل ترحيب.

إلى المصرف

لطالما كانت هذه المنطقة محل اهتمام الأشخاص الذين يحلمون بوظيفة وأرباح مستقرة وأرباح عالية. ويتوقع الخبراء بعض التراجع في هذا الاتجاه في السنوات المقبلة: على الأرجح، سيتم تسريح العمال العاديين - المديرين المباشرين، وأمناء الصندوق، وما إلى ذلك - من وظائفهم.

لا توجد متطلبات تعليمية صارمة للاستشاريين ومسؤولي العمليات (العاملين في المكاتب الأمامية). كقاعدة عامة، يأتي الطلاب من الجامعات الاقتصادية والقانونية والأشخاص ذوي الخبرة الإدارية إلى البنوك.

هناك عدد لا بأس به من المناصب الأولية في البنوك حيث يمكن توظيف الأشخاص دون خبرة. في غضون سنة أو سنتين، يتمكن العديد من الشباب من النمو عموديًا أو أفقيًا من حيث حياتهم المهنية. صحيح أن الموظفين الذين ليس لديهم خبرة لا يمكنهم الاعتماد على رواتب كبيرة جدًا. ومع ذلك، يمكنك الانتظار لمدة عام أو عامين من أجل مستقبلك المهني.

على أساس التناوب

يعمل البنائون والسائقون وسائقو الجرافات وسائقو الجرارات وممثلو المهن الأخرى، الذين تتطلب مهاراتهم في الظروف القاسية في أقصى الشمال والقطب الشمالي، على أساس التناوب.

جوهر طريقة التناوب بسيط: يذهب الفريق للعمل لمدة 1-3 أشهر ويؤدي واجباته دون انقطاع عن الإنتاج - ويعيش في سكن مؤقت في مواقع البناء أو التعدين أو المعالجة.

من الناحية النظرية، يمكن تعيين أي شخص في التخصص المطلوب ومستعد للعمل في ظروف قاسية كعامل دوراني.

تحذير

الأشخاص الذين يحاولون العثور على وظيفة على أساس التناوب قد يواجهون "عملية احتيال" - الشركات التي تجمع "رسوم الدخول" المفترضة من "الموظفين المستقبليين" للتسجيل.

لتجنب ذلك، اعمل فقط مع الشركات التي لديها مكاتب تمثيلية.

في الخارج

للحصول على وظيفة في الخارج (نحن لا نتحدث عن الصين ومنغوليا، ولكن عن أوروبا والولايات المتحدة وكندا وأستراليا)، عليك أن تبحث عن وظيفة إما من خلال وكالة توظيفأو على المواقع الأجنبية.

يتمتع ممثلو التخصصات التقنية المطلوبة - المبرمجون والمهندسون والمصممون ومتخصصو تكنولوجيا المعلومات - بفرصة كبيرة للعمل في الخارج. أنها توفر خيارات جيدة للممولين وكبار المديرين.

وبطبيعة الحال، دون معرفة اللغة يكاد يكون من المستحيل الحصول على وظيفة عادية في بلد آخر. المنافسة في سوق العمل في دول أوروبا الغربية مرتفعة للغاية. وبالإضافة إلى الباحثين عن عمل محليين، يحاول الأشخاص من الجزء الشرقي من أوروبا وتركيا والدول الآسيوية العثور على عمل هناك.

يمكنك الحصول على وظيفة في الاتحاد الروسي في شركة دولية، ومن ثم البحث عن فرص للانتقال إلى مكتب أجنبي. إذا بذلت أقصى جهد وجهد، فستكون هذه مهمة ممكنة تمامًا لشخص طموح وهادف.

للخدمة الحكومية

ليس خيار التوظيف الأسوأ (خاصة أثناء الأزمات). هناك دائمًا منافسة على الوظائف الشاغرة في الخدمة المدنية: يتم اختيار أفضل مرشح ممكن.

تتم عملية الدخول إلى الخدمة خطوة بخطوة، حيث يتم أولاً مراجعة جميع المستندات والبيانات الخاصة بك، ثم يتم إجراء اختبار وجهًا لوجه أو كتابيًا لتحديد موضوع التدريب الخاص.

ستكون خبرة العمل في تخصصك (على سبيل المثال، في أحد البنوك إذا كنت تتقدم لوظيفة مالية) مساعدة جيدة. يمكنك التعرف على الوظائف الشاغرة في الخدمة الحكومية على المواقع الإلكترونية للمدينة أو السلطات الإقليمية.

6. كيفية العثور على عمل عن بعد عبر الإنترنت

العمل على الانترنت – خيار عظيملمن لا يريد العمل وفق جدول زمني و"لشخص آخر". يمكنك اليوم العثور على عمل عبر الإنترنت في جميع التخصصات الإنسانية والتقنية. في الطلب هم اللغويون وعلماء اللغة والمعلمون والمصممون والمحامون، العاملين في المجال الطبيالمبرمجين. لقد تحدثنا بالفعل عن هذا بالتفصيل في إحدى المقالات السابقة.

للحصول على الدخل، ما عليك سوى الوصول المستمر إلى الإنترنت أو حساب مصرفي أو محفظة إلكترونية. بالإضافة إلى الرغبة في التعلم والتطور. يمكنك العثور على عمل عن بعد على شبكة الويب العالمية على مواقع خاصة مثل FL.ru وWorkzilla.

الأعمال التجارية عبر الإنترنت – اتجاه جديد نسبيًا أصبح أكثر أهمية. يمكنك فتح عملك الخاص على الإنترنت (متجر عبر الإنترنت، بوابة قانونية، مدرسة)، أو يمكنك ببساطة القيام بما تريد عن بعد.

إذا كنت صحفيًا أو عالمًا لغويًا، فاكتب نصوصًا لملء موارد الشبكة بالمحتوى. إذا كنت مدرسًا جامعيًا، فقم بإعداد المتقدمين عبر Skype أو ساعد في إعداد الأطروحات. يمكن لأي موهبة العثور على تطبيق: يمكن تحويل مهاراتك وقدراتك إلى معادل نقدي.

العمل على الإنترنت له العديد من المزايا:

  1. يمكنك العمل دون تعليم خاص.يمكنك اكتساب المعرفة المتخصصة هنا، على سبيل المثال، من خلال دراسة المقالات الموضعية والدورات الإلكترونية التعليمية ومقاطع الفيديو على اليوتيوب.
  2. لا يقتصر مقدار الدخل على الراتب.قمت بتعيين الشريط الخاص بك.
  3. القدرة على إدارة وقتك.عند العمل عن بعد، يمكنك تحديد ساعات العمل الخاصة بك واختيار أيام إجازتك والتحكم في طول إجازتك.
  4. الكثير من الفرص للنمو الشخصي.كونك رئيس نفسك، يمكنك تنفيذ المشاريع الأكثر جرأة وخطورة.

بالطبع، تحتاج إلى النمو إلى مستوى ثابت من الدخل - وليس دفعة واحدة. ومع الخبرة، سوف تفهم بالتأكيد كيفية التصرف بشكل أكثر فعالية وكفاءة. يمكنك البدء فورًا بفتح موقع الويب الخاص بك والترويج له. لقد أخبرناك بالفعل بكيفية إنشاء موقع الويب الخاص بك.

من خلال الاستثمار الأولي في التسويق والتحسين، يمكنك في غضون عام تحويل مشروعك إلى عمل تجاري مربح يحقق دخلاً ثابتًا.

7. كيف تبحث عن عمل في موسكو

من المؤكد أن العثور على وظيفة في موسكو ليس بالمهمة السهلة، خاصة خلال فترة الركود الاقتصادي. لا يمكنك الاعتماد على الوظائف الشاغرة الرسمية إلا إذا كان لديك تسجيل في موسكو. العمالة غير الرسمية هي خيار شائع ولكنه محفوف بالمخاطر. إذا لم يكن هناك عقد التوظيف، أنت تحت الرحمة الكاملة لصاحب العمل.

يمثل الانتقال وإيجاد مكان في العاصمة تحديًا للأشخاص النشطين والطموحين. إذا كان لديك القدرة والمعرفة والمهارات والتعليم المناسب، يمكنك أن تجد العديد من الخيارات لتحقيق الذات في العاصمة.

كن مستعدًا مسبقًا للتغيير في إيقاع الحياة والأسعار المختلفة ومستويات الرواتب المختلفة. إذا كنت تخطط للعيش في شقة مستأجرة، فاحسب مستوى دخلك مقدمًا لتغطية تكلفة الإيجار والاستمرار في تناول طعام جيد.

وفي نهاية المقال شاهد فيديو تعليمي قصير عن البحث عن وظيفة:

8. الاستنتاج

إذن، أنت الآن تعرف الكثير عن كيفية العثور على وظيفة. نأمل أن تساعدك توصياتنا في إيجاد طريقة لكسب المال الذي يناسبك تمامًا من حيث المال وتحقيق الذات. نتمنى لك أن تجد هواية مدفوعة الأجر، فلن تضطر إلى العمل بالمعنى القياسي.

خذ عملك على محمل الجد، لأنه وفقا للإحصاءات، يقضي الشخص أكثر من نصف حياته في العمل.

نتمنى لك النجاح.

هل من الممكن أن تأتي إلى مقابلة في السراويل القصيرة؟ لون الجزرة؟ نعم. في ثلاث حالات. الأول هو إذا كنت المتخصص الوحيد في مجالك. والثاني هو عندما لا يهتم صاحب العمل مطلقًا بمن سيوظفه. هذا العمل. والثالث هو أنك أنت نفسك لا تريد حقًا أن يتم قبولك. في حالات أخرى، عليك أن تفكر جيدًا في كيفية اجتياز المقابلة بنجاح، وكيفية التقدم لوظيفة بشكل صحيح، وما هو لون ونمط الملابس التي يجب اختيارها.

إذا لم يدعمنا أحد، فإننا مجبرون على البحث عن مصدر للوجود لإرضاء احتياجاتنا الأساسية على الأقل. نحن بحاجة إلى مكان نعيش فيه، وشيء نأكله وشيء نرتديه. وهذا يجبرك على البحث عن عمل لكسب المال وتلبية الحد الأدنى من احتياجاتك على الأقل.

الضرورة هي جانب واحد. ولكن هناك شيئًا آخر - هذه هي المتعة التي تأتي من إدراك خصائصك عند تحقيق خصائصك الرغبات الحقيقية. قبل إجراء مقابلة مع صاحب العمل، نحتاج إلى فهم ما الذي يحفزنا: ما هي العصا التي تحفزنا على تحقيق الرغبات غير المُرضية أم الجزرة التي تهدف إلى تحقيق أي خصائص فطرية معينة؟ كيف تجتاز مقابلة عمل دون أن تعرف ما تريده حقًا، ودون رغبة واضحة في العمل في هذا المنصب بالذات؟

دون فهم نفسك، سوف تجد الشيء الخطأ

في تدريب "علم نفس النظام المتجه" نتعلم أن كل الرغبات التي تنشأ فينا يمكن تجميعها في ناقلات. هناك ثمانية من هذه النواقل. يتم توفير جميع الرغبات مع القدرة على تحقيقها.

على سبيل المثال، ترتبط الرغبات التي تأتي أولاً لدى الشخص المصاب بالناقل الجلدي بإظهار مكانته وتفوقه وصنع مهنة. بي إم دبليو سوداء، بدلة باهظة الثمن وساعة، أحدث طراز من هواتف آيفون.

لكن... النواقل المختلفة تعني رغبات مختلفة. بالنسبة لمالك ناقل الجلد، فإن السيارة الرياضية هي متعة. ولكن بالنسبة لشخص لديه ناقل شرجي، فإن السؤال الذي يطرح نفسه على الفور: "كيف يمكنني دفع عربة الأطفال هناك؟ كيف يمكننا الذهاب إلى داشا معها؟ هل سيبقى كلبك المحبوب في المنزل؟رغبات مختلفة تمامًا تأتي أولاً.

وبدون فهم أنفسنا، ليس لدينا أي إرشادات حتى نتمكن من اختيار الوظيفة المناسبة لنا والاستعداد جيدًا للمقابلة. يقدم علم نفس ناقل النظام تقنية تسمح لك بفهم نفسك من خلال نظام من المتجهات.

الشخص المصاب بالناقل الجلدي دقيق ومنظم وهادف. إنه مدير جيد. إذا تمكن من تنظيم مجموعة من الأشخاص في طريقهم إلى الهدف وحتى الوفاء بالموعد النهائي، فإنه يحصل على متعة أكبر من تنظيم نفسه فقط. إذا كانت هناك وظيفة واحدة مفقودة، فيمكنك البحث عن ثانية وثالثة. بالنسبة لشخص مصاب بناقل الجلد، فإن العمل في ثلاث وظائف في نفس الوقت أمر طبيعي تمامًا.

إن الرغبة في تحقيق مهنة أفضل في مجال ناقل الجلد تعني أنه ستكون هناك فرص للنمو الوظيفي في العمل. وإذا لم تتوفر هذه الفرصة فلن تكون الوظيفة مناسبة. في الناقل الشرجي، من المهم أن تتاح لك الفرصة للتعلم واكتساب الخبرة والقدرة على نقلها. وأخيرًا وليس آخرًا، تكريم واحترام الزملاء والرؤساء. ولكن إذا كنا لا نعرف ما هي المتجهات التي تتجلى فينا، فما نوع العمل الذي نبحث عنه؟

يؤدي عدم فهمنا لأنفسنا إلى البحث عن عمل بشكل عشوائي. وكثيراً ما نفشل ونرتكب الأخطاء ونتراكم الخبرات السلبية. قم بحبس شخص لديه ناقل بصري في مكتب دون التواصل العادي مع الآخرين، وسوف يتسلق على الحائط من الملل. والشخص الذي لديه ناقل شرجي والذي يحاول أن يصبح مديرًا سيجد نفسه متوترًا بسبب تعدد المهام والتغييرات المستمرة والحاجة إلى تنظيم ليس فقط نفسه، ولكن أيضًا الأشخاص الآخرين. ليس لديها خصائص مناسبة لذلك.

ويحدث أيضًا أن يتعذب الإنسان من البحث عن نفسه ومكانه في هذا العالم وكأن السؤال يسمع في الأعماق: "ما الهدف من كل هذا؟"في بعض الأحيان يقول الناس هذا، وهذا يعني: غير مربح، راتب منخفض، مسؤولية كبيرة جدًا أو قليلة جدًا، زملاء العمل غير ودودين ولا يقبلونك في دائرتهم. ولكن يحدث أن الشخص يبحث حقًا عن إجابة للسؤال: "ما معنى كل ما يحدث في حياتي؟"حتى لو لم يدرك ذلك.

يبحث عن معنى الحياة في العمل، لكنه لا يجده، لأن المعنى بالنسبة له مفهوم أوسع بكثير. قد يسأل مثل هذا الشخص: "لماذا كل هذا إذا كنا سنموت على أي حال؟ لماذا كل هذه الضجة والفرح الذي لا معنى له؟ إذا كان كل ذلك مؤقتًا، فما الفائدة إذن؟"

هكذا يتجلى الشخص ذو ناقل الصوت عندما يبحث عن معنى الحياة في المكان الخطأ. لا يمكن تجاهل الرغبات في ناقل الصوت - فهذا يؤدي إلى ظروف سيئة، والاكتئاب، وحتى عدم الرغبة في العيش. ما هو نوع التحضير للمقابلة؟ يمكنك معرفة المزيد حول العثور على نفسك ووظيفة أحلامك لشخص لديه ناقل صوت.

من أجل اجتياز المقابلة بنجاح، تحتاج إلى الرغبة في العمل وفهم نفسك. وبدون ذلك، تقل فرصنا في النجاح إلى حد كبير. وحتى لو، عن طريق الصدفة، ما زلنا نوظف، فعندما لا نريد العمل أو لا نفهم ما نريد، بعد فترة من الوقت نتخلى عن هذا العمل.

أصحاب العمل هم الناس أيضا

بالإضافة إلى الرغبة في العمل وفهم نفسك، هناك حاجة إلى مكون آخر لمعرفة كيفية التصرف بشكل صحيح أثناء المقابلة. إذا فهمت نفسك، فسيصبح من حولك واضحين أيضًا. نحن نفهم هذا بناءً على أوجه التشابه أو الاختلاف بيننا.

لقد كتب الكثير عن كيفية كتابة السيرة الذاتية، وموعد الوصول للموعد، وكيفية الإجابة على الأسئلة، وكيفية اجتياز المقابلة، وغير ذلك الكثير. لكن كيفية التعرف في بضع دقائق بالضبط على من يجلس على الجانب الآخر من الطاولة هي مهمة صعبة للغاية. وعلم نفس ناقل النظام هو الوحيد الذي يعلمك فهم الأشخاص الذين تتواصل معهم، والكشف عنهم حقًا في لمحة واحدة وبضع كلمات. أثناء المقابلة، نتواصل مع الأشخاص، ومن المهم جدًا أن نفهم من أمامنا وكيفية التواصل معه.

الناس مختلفون جدا. لا يمكنك كتابة تعليمات حول كيفية التواصل مع الجميع ولا يمكنك الحصول على النصائح الكافية. ومع ذلك، هناك أنماط عامة، معرفة أي مقابلة مع صاحب العمل يمكن أن تتحول من عذاب رهيب إلى مغامرة مثيرة.

نفس النواقل التي تظهر فينا تظهر أيضًا في أولئك الذين يوظفوننا. لمعرفة ما ستقوله في المقابلة، تحتاج إلى تحديد المحاور من خلال المتجهات. وهنا لا تحتاج إلى الدراسة لمدة خمس سنوات لتصبح طبيبًا نفسيًا لتعرف إجابة سؤال كيفية اجتياز المقابلة بنجاح. يصبح الكثير واضحًا بعد المحاضرات التمهيدية المجانية عبر الإنترنت حول علم نفس ناقل النظام.

من خلال تحديد، على سبيل المثال، نفس ناقل الجلد في محاورك، يمكنك أن تفهم أن مثل هذا الشخص يقدر الوقت ولا يحب التأخر والأشخاص المتأخرين. الإجابة المقتضبة أفضل بالنسبة له من التفسيرات المطولة. لا يحتاج إلى تفاصيل غير ضرورية. الملابس الرسمية هي ما يفضل ارتدائه في العمل. ولن يحب نفس الشورت ذو اللون الجزري الذي ذكرناه في بداية المقال. سوف ينظر إليهم على أنهم تجاهل غير مقبول لوضعه. لن تكون هناك محادثة موضوعية.

إذا كان الشخص الذي يجري المقابلة معك لديه ناقل شرجي، فمن الأفضل عدم مقاطعة مثل هذا الشخص. انه لا يحب ذلك. عليك أن تمنحه الوقت للتحدث وطرح سؤال. من الأفضل الإجابة على الأسئلة بصدق - فهو يقدر ذلك. إذا كنت لا تعرف شيئًا ما، فمن الأفضل أن تقول ذلك، ولا تحاول الخروج منه، وخاصة ألا تحاول الخداع، مع التأكد من أنك تعرف أكثر مما تعرفه بالفعل. الاهتمام بالتفاصيل مهم جداً في العمل. هكذا يقيم مدى ملاءمته المهنية، خاصة إذا كان هو نفسه خبيرا في هذا المجال. وستكون خبرة العمل مهمة أيضًا. وإذا عدنا إلى سراويلنا القصيرة، فهذه الملابس في رأيه مريحة على الشاطئ، لكن ليس لها مكان في العمل. كل عنصر مناسب في الإعداد الخاص به.

إذا صادفت شخصًا لديه ناقل صوت عند التقدم للحصول على وظيفة، فمن المرجح أن تكون المحادثة هادئة. يسمع جيدًا، لذلك يمكنه التحدث بهدوء. إذا لم تخفضي مستوى صوتك، فسوف يزعجه ذلك. سيتم تقييم القدرات الفكرية. تحدث تقريبا، رجل ذكيأمامه أم لا هل هو قادر على حل المشاكل غير القياسية أم أنه سيذهب للنصيحة في كل مرة؟ قادر على فهم العمليات المعقدة أم لا؟ هل يعرف جوهر الأمر أم أنه يقول فقط أنه يعرف؟ إذا تمكنت من إقناعه بعمق عقلك، فبحلول نهاية المحادثة، لن يتذكر حتى الشورتات ذات اللون الجزري، إذا كنت ترتديها. ففي نهاية المطاف، إذا كان لديك ذكاء، فما الفرق الذي يحدثه ما ترتديه؟

إن وضع الجوانب المذكورة أعلاه في الاعتبار سيساعدك على الاستعداد بشكل صحيح لمقابلتك. هذا التحضير عالمي. إن تحديد رغباتك وفهم نفسك ومن حولك يستغرق بعض الوقت، ولكنه بالتأكيد يستحق ذلك. وستكون النتيجة وظيفة تحبها ومتعة التنفيذ. بعد كل شيء، هذا هو السبب في أننا نستعد للمقابلة؟

“... لقد أرسلت سيرتي الذاتية إلى إحدى الشركات الألمانية الرائدة. ومن أين أتى كل هذا القدر من الوقاحة، قبل ستة أشهر لم أكن لأجرؤ حتى على التفكير. اتصلوا بي ودعوني لإجراء مقابلة. بدأ فريق KZ بالإثارة: "ماذا يجب أن أرتدي؟" تصرفت الشرج كما تفعل دائما من قبل مسائل هامة. القول بأنني كنت قلقًا سيكون بخس.

جئت لإجراء مقابلة. بدأت أفكر بمن كان أمامي. وهكذا شعرت بالهدوء. هم، الأولون، كانت لهم الكلمة. وبالطريقة التي تحدثوا بها وماذا قالوا... ولا حتى هذا. عرفت من كان يجلس أمامي. شعرت بذلك داخليا. هنا أسلم الجلد. يفكر دومو ويخرج من قوقعته عندما يسمع كلمة إكسل. يطرح الشرج أسئلة: "ما هو المهم بالنسبة لك؟ الجودة أم الكمية؟ وأجابت على الجميع بلغتهم. لا التلاعب، وليس التظاهر. بطريقة أو بأخرى تلقائيا. مرت ساعتين دون أن يلاحظ أحد. غادرت مع هذا الشعور الجيد. لقد فهمنا بعضنا البعض.

وبعد أيام قليلة اتصلوا بي. حصلت على هذا المكان! أخذوني! ..."

“... التغيير الأكثر لفتًا للانتباه بالنسبة لي في حياتي بعد إكمال المستوى الأول من التدريب في الوقت الحالي هو أنني وجدت وظيفة. أو بالأحرى ليس هكذا. الوظيفة التي طالما حلمت بها وجدتني..

…استجابة لردودي على الوظائف الشاغرة كمصممين، بدأت تصل الدعوات لإجراء المقابلات! وهكذا، بعد المقابلة التالية، وجدت ما كنت أنتظره لفترة طويلة. ولم تبدو محفظتي الرقيقة مثيرة للشفقة لصاحب العمل، وأعجبتني المهام التي أنجزتها. لذلك أنا سعيد للغاية، والآن أفعل ما أردت دائمًا أن أفعله، العمل والدراسة والرسم. حتى أن زوجي قال إنه فخور بي، لأنني لم أستسلم مهما حدث..."

اكتشف المزيد في التدريب المجاني القادم عبر الإنترنت "علم نفس النظام المتجه" الذي يقدمه يوري بورلان.

تمت كتابة المقالة باستخدام مواد من تدريب يوري بورلان عبر الإنترنت بعنوان "علم نفس النظام المتجه"

اقرأ كثيرًا

في الوقت الحالي، اكتسب نظام التوظيف بالفعل مجموعة معينة من القوانين، والتي بموجبها يكون من الممكن الحصول على وظيفة بنسبة 100٪ تقريبًا. كيفية التقدم لوظيفة بشكل صحيح، وكيفية التحدث مع صاحب العمل وما الذي يجب أن تصمت عنه - كل هذا في مقالتنا اليوم.

1. هناك دائما عمل

حتى أثناء الأزمات، يمكنك العثور على عروض مناسبة، لذلك لا تدع الذعر يخيفك. أنت بحاجة فقط إلى أن تعرف أين تنظر. لا تقلق، فكر فيما تحتاجه بالضبط، وعندها فقط أرسل سيرتك الذاتية واتصل بالشركات التي تهمك. تخيل أن مكان عملك هو هدفك. قم بعمل قائمة بهذه الأهداف وقم بإطلاق النار عليهم واحدًا تلو الآخر. لا تدع الإخفاقات المؤقتة تمنعك: إن العثور على وظيفة كان دائمًا عملية طويلة، وأكثر من ذلك في الأوقات الصعبة.

2. لا ترسل مئات السير الذاتية.

لا تتسرع في إرسال معلومات عنك لعشرات الشركات ونشرها في كافة مواقع التوظيف. وهذا سوف يؤثر على سمعتك. سيرى أصحاب العمل في المستقبل أنك لا تفهم ما تريد، ولا تعرف كيف تتصرف، ولن يوظفوك.

3. قرر ما تريد

وإلى أن تفهم نوع الوظيفة التي تريد العثور عليها، فإن جميع عمليات البحث التي تقوم بها ستكون بلا جدوى. بالإضافة إلى ذلك، عليك أن تفهم بوضوح الراتب الذي تتقدم به والجدول الزمني الذي يناسبك. فقط من خلال الإجابة على هذه الأسئلة بنفسك، ستتمكن من العثور على مكان لائق.

4. العمل مقابل ثلاثة بنسات سوف يدمر حياتك المهنية

حتى لو كنت عاطلاً عن العمل، لا تقبل عرضًا براتب منخفض. وينبغي أن يكون متوسط ​​السوق أو أعلى، ولكن ليس أقل. بمجرد موافقتك على مبلغ صغير من المال، لن تتمكن بعد ذلك من المطالبة براتب كبير. فإذا دفع لك 15 ألفاً بدلاً من 30 ألفاً ووافقت عليها فلا يمكنك الاعتماد على زيادة سريعة.

5. إنشاء سيرة ذاتية متعددة

ستكون مفيدة لمختلف المواقف وأصحاب العمل: في بعض الأماكن تكون بعض الحقائق مهمة، وفي أماكن أخرى تكون مهمة. ولكن تذكر أن المعلومات الواردة فيها يجب أن تكون صادقة، يتم تحويل التركيز فقط.

6. اعرف قيمتك

قبل الذهاب للمقابلة، قم بتقييم قيمة ما تستحقه في سوق العمل. يمكن القيام بذلك ببساطة عن طريق تحليل تجربتك والمهام التي قمت بحلها وجودة عملك. الشيء الرئيسي هو عدم محاولة خداع نفسك. تذكر ليس فقط النجاحات، ولكن أيضا الفشل. افعل ذلك، ثم شاهد مقدار ما يقدمونه للمتخصصين مثلك. قارن أحدهما بالآخر واكتشف كم تستحق. وهذا سيجعل من السهل التفاوض على راتبك.

7. لا تخاف من التحديات

عند اختيار وظيفة جديدة، من الأفضل أن تأخذ بعين الاعتبار تلك العروض التي سيتعين عليك فيها تحمل مسؤولية أكبر من ذي قبل، وكذلك اتخاذ قرار بشأن المزيد المهام المعقدة. لا يجب أن تنتقل من موضع إلى نفس الموضع تمامًا - يجب أن يكون الحساب طويل المدى. الشركة والموقع الذي يكون فيه كل شيء هادئًا وكل يوم روتينًا لن يسرّع حياتك حياة مهنية، ولكن على العكس من ذلك، سوف يقلل من قيمتك في السوق ويعقد عملية البحث عن وظيفة أخرى.

8. بدء التشغيل هو خيار جيد

إن المشروع الجديد يمثل مخاطرة، ولكنه أيضًا احتمال. من خلال الانضمام إلى شركة متنامية، يمكنك تحقيق حياة مهنية رائعة بسرعة. لكن لا تخطئ في اختيارك: قبل الموافقة على العرض، انظر إلى مدى جدية الفريق والأهداف التي يضعها لنفسه.

9. اعمل حيث تشعر بالراحة

إذا رأيت، عند وصولك إلى المقابلة الأولى، أنك لا تحب أسلوب سلوك رؤسائك أو القواعد الداخلية‎لا تحاول كسر نفسك. لن تتمكن من التكيف إلا لفترة قصيرة من الزمن، وبعدها سيبدأ التراجع والفتور، ومن ثم ستبدأ في البحث عن عمل من جديد.

10. اعرف ما يناسبك الجوانب الضعيفة

11. لا تتحدث أبدًا بالسوء عن زملائك السابقين.

عندما سئل في مقابلة حول العمل السابقةلا تبدأ بإلقاء الطين على زملائك ورؤسائك، حتى لو كانوا يزعجونك حقًا. لن يقدر الرئيس الجديد مثل هذا السلوك، وعلى الأرجح، سيرفض المنصب.

12. عندما تتحدث عن النجاح، قدم حقائق.

حتى لو كان لديك الكثير من الإنجازات، تحدث فقط عن تلك التي يمكنك تأكيدها. بهذه الطريقة ستثبت أنك لست متحدثًا فارغًا. لا تتسرع في التباهي – تحدث عن نجاحاتك فقط عندما يكون ذلك مناسباً: إما عندما يسألونك سؤالاً محدداً، أو عندما تتحدث عن مميزات عملك.

13. ادعم تجربتك بالأمثلة.

عندما يُطلب منك في المقابلة أن تخبرك ما هي وظيفتك، أخبرها في إجابة أمثلة محددة. تذكر كيف تصرفت في موقف عمل معين، وماذا فعلت، وماذا قلت، وما أدى إليه ذلك. لكن لا تخوض في الكثير من التفاصيل، فقد تربك محاورك.

14. لا تكن خجولاً جداً

المقابلة ليست تعذيبا أو حتى امتحانا. هذا حوار متساو بين طرفين متعاقدين. لذلك، ليست هناك حاجة للشعور بالقيود أو احمرار الخدود أو التأتأة. أظهر ثقتك بنفسك، لأنه لا يمكن تقديره إلا من يعرف قيمته.

15. انظر إلى عقد العمل

تأكد من القراءة عقد عملواطلب أن ترى وصف الوظيفة. اقرأها - هذا ليس إجراء شكليا! بمساعدة هذه المستندات، سيكون رئيسك قادرا على التلاعب بك. لا تتردد في توضيح كافة تفاصيل عملك: كم ومتى سيدفعون، وكيف سيفعلون ذلك، وما هو جدول العمل.

16. لا تكذب أثناء المقابلات.

كن مستعدًا للأسئلة المحرجة، مثل سبب طردك من وظيفتك الأخيرة. لكن لا تكذب. سوف يكشف الخداع عن نفسه ويطغى على سيرتك الذاتية. سيعرف أصحاب العمل عدم العبث معك. أجب بصدق حتى عندما تشعر بعدم الارتياح - فهذا سيثبت قوتك وثقتك بنفسك.

17. استخدم الاتصالات

حتى لو بدا لك أن دائرة معارفك محدودة ولا يوجد احتمال لاستخدامها للعثور على وظيفة، فلا تزال تخبر أكبر عدد ممكن من الأشخاص أنك تبحث عن وظيفة. أنت لا تعرف أبدا؟ يمكن أن تعمل الكلمات الشفهية بطرق لا يمكن التنبؤ بها وتساعدك عندما لا تتوقعها. وقد يأتي العرض الأكثر متعة وغير متوقع.

18. لا توافق على أي شيء

حتى في أوقات الأزمات، استمر في البحث عن وظيفة أحلامك. ومن الواضح أن الوضع الاقتصادي يفرض في بعض الأحيان متطلباته الصارمة. ولكن، بعد أن قررت التنازل عن معايير البحث الخاصة بك وتخفيفها، لا تحيد عن الشيء الرئيسي - يجب أن تكون الوظيفة التي تريدها وتعرف كيفية القيام بها. وإلا، فسوف تشعر بعدم الراحة المستمرة، وتشعر بالغضب والتوتر، وينتهي بك الأمر بأداء ضعيف في العمل.

19. ابحث عن الجزء المخصص للمقابلة.

على الرغم من عقلك الحاد ومهاراتك الممتازة، فإن أول ما يراه صاحب العمل المحتمل هو مظهرك. ويجب أن يتوافق مع روح الشركة ومكانتها، بالإضافة إلى المنصب الذي تتقدم إليه. عندما تكون هناك حاجة إلى زي، سيكون الإبداع في غير محله، والعكس صحيح. ولكن حتى الأسلوب الحر لا يعني الإهمال - فهو لن يكون مناسبًا في كل مكان.

لا يمكن أن تكون Odnoklassniki وFacebook وVKontakte وغيرها من الشبكات الاجتماعية مجرد وسيلة ترفيه - بل يمكن أن تكون مفيدة في العثور على وظيفة. أولاً، يمكنك العثور على صاحب العمل المحتمل هناك ومعرفة شيء عنه أو حتى تكوين صداقات معه. وثانياً، ابحث عن موظفي الشركة واكتشف منهم الكثير من المعلومات المثيرة للاهتمام حول مكان العمل المرغوب فيه، وأسلوب الإدارة المعتمد في الشركة، وغيرها من المعلومات الداخلية.

21. خذ المبادرة

بعد تقديم سيرتك الذاتية للوظيفة الشاغرة التي تهتم بها، لا تنتظر الطقس بجانب البحر. اتصل بقسم الموارد البشرية بنفسك واكتشف ما إذا كانت سيرتك الذاتية قد وصلت. من خلال التعبير عن نفسك مرة أخرى، ستزيد من فرصك في التميز عن الآخرين وأن يتم ملاحظتك. وينطبق الشيء نفسه بعد المقابلة: لا تخف من الاتصال أولاً ومعرفة النتيجة.

22. غير مهنتك

تعد فترة البحث فرصة عظيمة لتجربة نفسك في مجال جديد وتذكر ما تريد أن تصبح عليه، ولكن لسبب ما لم تفعل ذلك. ربما حان الوقت لتجربة شيء جديد، والبدء بسجل نظيف وتغيير حياتك بشكل كبير نحو الأفضل. قد يتبين أن مهنتك الجديدة هي دعوتك الحقيقية.

23. لا تخف من الوظائف بدوام جزئي والعمل المؤقت

إذا كان بحثك عن عمل يستغرق وقتًا طويلاً، فحاول الحصول على وظيفة بدوام جزئي أو عمل مؤقت. أولاً، سيجلب لك دخلاً إضافياً ويمنعك من الموت جوعاً. ثانيًا، سوف يصرفك عن عمليات البحث والمقابلات والمكالمات الروتينية المزعجة والمذهلة في بعض الأحيان. ثالثا، سوف يبقيك على أصابع قدميك ولن يسمح لك بالتخلف عن الحياة بالمعنى المهني.

24. البدء في سد الفجوات المعرفية

يمكن ويجب استخدام الهدوء المؤقت للتعليم الذاتي. إذا كنت تعرف نقاط ضعفك، فإن البحث عن وظيفة هو الوقت المناسب للعمل عليها: قراءة الأدب، وتصفح الإنترنت. وبعد ذلك ستصبح أكثر اطلاعًا واستعدادًا لمنصبك الجديد.

25. لا تخف أبدًا من الأبواب المغلقة

حتى لو بدا لك أحيانًا أنك لن تنجح، فلا تيأس. إذا كنت تريد حقًا العمل في شركة أحلامك، فيمكنك تحقيق ذلك. وإذا أُغلق الباب فجأة، استخدم النافذة.

كن مستعدًا لتقديم نفسك وإخبارهم بما تبحث عنه.قدم نفسك لأول شخص تقابله ومد يدك لمصافحة قوية. اسأل ما إذا كان مدير التوظيف متاحًا، لأنه عادة ما يكون هو الذي يتعامل مع الأشخاص الذين يستفسرون عن الوظائف الشاغرة.

  • أخبر الشخص أنك مهتم بالوظيفة؛ لا تسأل إذا كان لديهم أي فتحات. يمكنك أن تقول شيئًا مثل: "مرحبًا! اسمي هو ( الاسم الكامل)، وأريد حقًا أن أصبح جزءًا من شركتك. لقد عملت في مجال التعامل مع النقد وخدمة العملاء لبضع سنوات، وأحمل شهادة خدمة العملاء ويمكنني الوصول إليه بشكل كامل. هل تتفضل بإلقاء نظرة على سيرتي الذاتية؟"

كن مستعدًا لملء الطلب.قد تصادف صاحب عمل يطلب منك ملء طلب على الفور. يجب أن تكون مستعدًا عقليًا لقضاء قدر كافٍ من الوقت في ملء الطلب بعناية. يجب أن تكون كافة التفاصيل التي تقدمها دقيقة وصحيحة نحويا.

  • مرة أخرى، انتقل إلى التطبيقات عبر الإنترنت كما هو مذكور في القسم السابق، حيث قد يكون هذا مفيدًا بالفعل. عند مراجعة طلبك عبر الإنترنت، ستتمكن من التفكير في جميع الإجابات مقدمًا ولن تضطر إلى تقديمها على الفور.
  • كن مستعدًا لتقديم جميع المستندات المطلوبة.ستطلب منك العديد من الشركات تقديم كل شيء على الفور، بما في ذلك المستندات المذكورة في الخطوة 4 من القسم السابق. كن مستعدًا لتسليم جميع هذه المستندات بالإضافة إلى الطلب الذي سيطلبون منك تعبئته. ومع ذلك، لا تعطي قائمة التوصيات الخاصة بك إلا إذا طلب منك ذلك.

    • إذا لم تكن متأكدًا من تقديم مستنداتك إلى صاحب عمل محتمل أم لا، فاسأل ببساطة عرضًا: "لقد أخذت معي نسخًا من سيرتي الذاتية وشهاداتي، إذا أردت، يمكنك إلقاء نظرة".
  • كن مستعدًا للمقابلة في الموقع.قد يُطلب منك حضور مقابلة في الموقع. إذا حدث هذا، ضع في اعتبارك أن هذه ستكون على الأرجح مقابلة سريعة وليست طويلة. من المرجح أن ينظر صاحب العمل المحتمل إلى سيرتك الذاتية ويطرح بعض الأسئلة حولها ليشعر بشكل أفضل بك كشخص ويتعلم المزيد عن تجربتك.

  • قبل إنهاء الاجتماع، اسأل تقريبًا عن المدة التي يجب أن تتوقع فيها سماع الرد.نظرًا لأنك تقدمت للوظيفة شخصيًا، فسيكون من الأفضل متابعة الأخبار الواردة من الشركة. قبل مغادرة المكتب، اسأل عن أفضل طريقة للاتصال بهم للحصول على معلومات حول التقدم المحرز في قضيتك. يمكنك أن تقول على سبيل المثال: "يجب أن أتوقع منك بريد إلكترونيأم أنه من الأفضل أن أتصل بك؟"

    • سيشير هذا البيان إلى أنك مهتم حقًا بأن تصبح جزءًا من هذه الشركة. ومع ذلك، عندما تطرح هذا السؤال، من المهم أن تبدو هادئًا ومهنيًا وليس يائسًا.
    • إذا أخبرك شخص ما أنه سيتصل بك ويفضل عدم الاتصال أو الكتابة، فلا تعتبر ذلك رفضًا. لديك كل الفرص للحصول على وظيفة، وقد يكون لدى الشركة قواعد معينة فيما يتعلق بالاتصالات.
  • إن كيفية الحصول على وظيفة هو سؤال يثير قلق جميع سكان كوكب الأرض تقريبًا بدرجة أو بأخرى. تبحث الغالبية العظمى من الأشخاص بشكل دوري عن وظيفة جديدة أو على الأقل يفكرون في تغيير وظيفتهم الحالية.

    التوصيات هي الطريقة الأكثر فعالية للحصول على وظيفة

    إذا كنت تستخدم الاتصالات للحصول على وظيفة، وكانت هذه هي فكرتك الأولى عندما تبحث عن وظيفة، فأنت على الطريق الصحيح. التوصيات هي الطريقة الأكثر فعالية للحصول على مقابلة أو تقديم عرض.

    تجدر الإشارة إلى أن وجود علاقات ليس هو الطريقة الوحيدة للحصول على وظيفة، ومن المؤكد أن أقل من نصف جميع الوظائف الشاغرة يتم ملؤها من خلال المعارف.

    1. قبل أن تبدأ البحث عن وظيفة، خذ وقتًا لتقرر نوع الوظيفة التي تبحث عنها.

    إن محاولة التقدم لكل وظيفة شاغرة تأتي في طريقك ليست بالأمر الأكثر أهمية أفضل فكرة. ركز انتباهك على تلك العروض التي تناسبك أكثر، لأن ذلك سيزيد من فرصك في الحصول على مقابلة. إن إرسال السيرة الذاتية والرسائل التعريفية العشوائية سيكون مضيعة للوقت.

    قم بإعداد قائمة مستهدفة بالشركات التي تهمك كصاحب عمل محتمل.

    2. لا تتوقف عن التقدم للحصول على وظائف جديدة أثناء انتظار الرد من صاحب العمل.

    يتلقى معظم المتقدمين رفضًا من أكثر من 15 صاحب عمل قبل الحصول على وظيفة. لا تتوقف عند وظيفة واحدة شاغرة واستمر في البحث عن عرض أفضل.

    أسوأ ما يمكن أن يحدث في هذه الحالة هو أنه سيكون لديك العديد من خيارات التوظيف، وستكون في وضع الشخص الذي يقوم بالاختيار.

    3. قم بكتابة خطاب تقديمي، وإلا فلن يتم النظر في سيرتك الذاتية

    لديك بضع ثوان فقط لإقناع ممثل التوظيف، الذي سيقرر ما إذا كان سيختارك للمقابلة أو يرفضك.

    يعتقد العديد من مديري التوظيف، الذين يراجعون كل عرض شخصيًا، أنه ما لم تقم بإظهار ما يمكنك القيام به للشركة في الفقرة الأولى من عرضك غطاء الرسالة، لا ينبغي أن تتم دعوتك للمقابلة.

    4. اكتب سيرة ذاتية مستهدفة لوظيفة ما

    يجب عليك تعديل سيرتك الذاتية وجعلها متوافقة إلى أقصى حد مع الوظيفة الشاغرة ومتطلبات صاحب العمل لكتابة السيرة الذاتية.

    5. ليس من الجيد دائمًا تضمين خبرتك العملية بأكملها في سيرتك الذاتية.

    إذا كان عمرك 40 عامًا مدة الخدمةولدي عدد كبير من المناصب تحت حزامي، وهذا يمكن أن يثير إعجاب شخص ما حقًا. قد يبدأ شخص آخر في النوم دون أن يكون لديه الوقت لقراءة السيرة الذاتية حتى النهاية.

    يجب ألا تحتوي سيرتك الذاتية على معلومات غير ضرورية.

    6. قم بتضمين معلومات أخرى غير تاريخ عملك في سيرتك الذاتية.

    إذا كنت لا تعمل حاليًا، فلا ينبغي أن تبدو سيرتك الذاتية وكأنك لم تفعل أي شيء منذ أن تركت وظيفتك. المكان السابقعمل.

    ربما تعمل بموجب اتفاقية عقد، أنت كذلك رجل أعمال فردي، حضور الدورات التعليمية أو الندوات. لن تكون هذه المعلومات زائدة عن الحاجة لسيرتك الذاتية.

    7. ارتدي ملابسك الرجل الناجحفي مهنتك

    إذا كنت تعتقد أن مظهرليس له تأثير قوي على صاحب العمل، أنت مخطئ.

    في الدقائق الأولى من المقابلة تترك أكبر انطباع لدى صاحب العمل. لذلك، لفهم كيفية التقدم للحصول على وظيفة بشكل أفضل، تأكد من أنك ترتدي الملابس الأنسب للمتقدم للوظيفة الشاغرة المتاحة.

    8. كن نفسك

    إن الإجابات التي تم التدرب عليها والابتسامات غير الصادقة وقول ما تعتقد أنهم يريدون سماعه بدلاً من ما تعتقد حقًا أنه يمكن أن يضلل صاحب العمل. يريد أصحاب العمل معرفة من يوظفون وهذا هو الشخص الذي يتوقعون رؤيته في أول يوم عمل لهم.

    9. احكي قصة شخصية أثناء المقابلة.

    إحدى الطرق لإظهار حقيقتك لصاحب العمل هي رواية قصة شخصية.

    عند طرح الأسئلة أثناء عملية المقابلة، تحدث عن مهاراتك وخبراتك، وكذلك كيفية حل المشكلات في حياتك العملية. كلما قدمت معلومات أكثر تحديدًا، كلما فهم ممثل صاحب العمل مدى تأهيلك بشكل أفضل.

    10. لا تقل أبدًا أي شيء سيئ عن صاحب العمل السابق.

    أحد أكثر أخطاء المقابلة شيوعًا هو الإدلاء بتعليقات سلبية حول مديرك السابق أو زملائك في العمل. أول ما يفكر فيه صاحب العمل الجديد هو "هذا ما سيقوله هذا الرجل عن شركتنا بعد أن نقوم بطرده". لذلك، إذا كنت ترغب في الحصول على وظيفة، عليك تجنب هذا الخطأ

    11. أرسل رسالة شكربعد اجتياز المقابلة

    هذه الخطوة مهمة لاتخاذ القرار اللاحق بعد المقابلة. هذه طريقة لإظهار تقديرك لأخذك في الاعتبار وأيضًا لتسليط الضوء على اهتمامك بالوظيفة المعروضة.

    12. التوصيات لها أهمية عظيمةعند التقدم للحصول على وظيفة
    13. لا بأس بالتقدم لنفس الوظيفة أكثر من مرة.

    إذا كنت تعلم أن الوظيفة الشاغرة لا تزال متاحة، يمكنك محاولة إرسال سيرتك الذاتية مرة أخرى. هذا صحيح بشكل خاص إذا كان لديك توصيات جديدة.

    14. تلميع حذائك قبل المقابلة.

    من المؤكد أن صاحب العمل سوف ينتبه إلى حذائك، لكن يجب أن تظهر أمامه في أفضل صورة.

    1. استخدم موقفك

    إذا كنت تتقدم لوظيفة مبتدئة، فلن يتوقع معظم أصحاب العمل منك أن تقدم لهم سيرة ذاتية تحتوي على ثروة من الخبرة السابقة. بدلًا من ذلك، استخدم قلة خبرتك كفرصة للتعلم. ركز على تفانيك وفضولك والتزامك بالتعلم والنمو.

    يبحث أصحاب العمل عن الأشخاص المستعدين للعمل الجاد ولديهم الرغبة في التعلم.

    2. حدد مهاراتك

    قم بإعداد قائمة بجميع مهاراتك التي قد يحتاجها المتقدم للوظيفة: مهارات الكمبيوتر، والمهارات التقنية، ومهارات الاتصال، ومهارات استرجاع المعلومات، ومهارات حل المشكلات.

    لفهم مهاراتك بشكل أفضل، أجب على نفسك السؤال: ما هي القضايا التي يلجأ إليها الناس للحصول على المساعدة؟

    3. قم بإجراء اتصالات بين مهاراتك والوظيفة.

    عندما تقرر التقدم للحصول على وظيفة، يجب أن يكون لديك سبب للاعتقاد بأنه يمكنك القيام بالمهمة بشكل جيد.

    اقض بعض الوقت في تحليل العلاقة بين مهاراتك وعرض العمل. ما هي الخبرة الرسمية أو غير الرسمية التي لديك، أو ما هي الصفات الشخصية اللازمة لأداء هذه الوظيفة؟

    كن تحليليًا ومبدعًا في هذا الأمر. بمجرد إجراء الاتصال بنفسك، يمكنك شرحه لصاحب العمل المحتمل.

    4. أكد على قدرتك على التعاون.

    ما الذي سيسمح لك بالتميز عن الآخرين والحصول على وظيفة؟ أظهر صفاتك مثل الود والقدرة على العمل ضمن فريق والاستجابة وفهم الحاجة إلى الوحدة لتحقيق النتائج. هذه الصفات تستحق الكثير لأنه من الصعب جدًا تطويرها.

    5. اعرف قيمتك

    يمكن تدريب أي موظف على فعل أي شيء. ولكن إذا كنت واثقا من نفسك، فأنت تدرك أنك شخص قوي الإرادة وقادر على التعامل مع أي مهمة باحترافية، واعلم أنك من الأقلية. حتى تعرف قيمتك.

    6. الموازنة بين الثقة والرغبة في التطوير

    إنه أمر مهم، لكن يجب أن يكون مشبعًا بالتواضع. أظهر أنه يمكنك القيام بالمهمة، ولكن أظهر أيضًا شغفك بالتطور والقدرة على التعلم.

    7. التدريب

    إذا لم تتمكن من العثور على عمل، فاعمل مجانًا.

    من الممكن جدًا العثور على وظيفة متدرب. لن تكتسب خبرة قيمة فحسب، بل ستتمكن أيضًا من إجراء اتصالات تجارية وتلقي التوصيات وربما الحصول على منصب دائم بعد فترة الاختبار.

    8. التدريب

    قد تحتاج إلى التعليم للتأهل للمنصب الذي تريده. إذا كان لديك اهتمام بالقانون، فقد حان الوقت للتسجيل في كلية الحقوق.

    ولكن حتى خارج التعليم الرسمي، ابحث عن طرق للحفاظ على حاضرك وتوسيع قاعدة معارفك الحالية: حضور الدورات التدريبية والدورات التدريبية وقراءة الأدب والمقالات.

    9. كن واقعياً

    حتى عندما تحقق أقصى استفادة من مهاراتك وخبراتك، تأكد من أنك تتقدم إلى الوظائف المناسبة لك. في سوق العمل التنافسي حيث يكون أصحاب العمل في بعض الأحيان غارقين في المتقدمين المؤهلين تأهيلا عاليا، هناك سبب أقل للمخاطرة بتعيين مرشح مع الحد الأدنى من المؤهلات.

    اختر الوظائف التي تناسبك حقًا بناءً على مهاراتك وقدراتك، وليس فقط تلك العروض التي لديك موقف "من المحتمل أن أفعل ذلك" تجاهها.

    إحدى أسهل الطرق لاجتياز المقابلة والحصول على وظيفة هي الاستعداد للأسئلة الأكثر شيوعًا.

    99% من مقابلات العمل التي تجريها ستتبع نفس النمط. إذا تمكنت من إتقان هذا التنسيق، فسوف ترتفع ثقتك بنفسك وستكون مستعدًا لأي موقف قد يطرأ في المقابلة.

    اسئلة المقابلة
    السؤال رقم 1: أخبرني عن نفسك (خبرتك، سبب اهتمامك بهذا المنصب، وما إلى ذلك)

    في هذه المرحلة ستتاح لك الفرصة لترك الانطباع الأول. والأهم من ذلك، أن هذا هو الجزء الوحيد من مقابلة العمل الذي لديك سيطرة كاملة عليه.

    لا تقرأ سيرتك الذاتية وكأنها قائمة مشتريات. لكي تحسب هذه المرحلة من المقابلة لصالحك، تحتاج إلى إعداد قصة مثيرة للاهتمام، قصتك. تريد أن تجعل الحديث قصيرًا (حوالي 2-3 دقائق) وتحتاج إلى التفكير مليًا فيما تريد قوله.

    ماذا تقول عن نفسك
    1. حدد 2-3 موضوعات لإنشاء قصتك (الاحتراف والكفاءة والتركيز على النتائج).
    2. إذا أمكن، قم بتقديم مؤشرات كمية لتجربتك. أظهر بالأرقام ما حققته بالفعل.
    3. توصل إلى إجابة للسؤال لماذا تريد ترك وظيفتك الحالية. سيسألك صاحب العمل عن هذا الأمر في كل الأحوال، لذا من الأفضل عدم انتظار مثل هذا السؤال، بل أخذ زمام المبادرة.
    مثال قصة المقابلة

    قصة عالم الأحياء الذي قرر بناء مهنة في مجال التسويق الرقمي.

    نشأت في بيئة عادية، مثل معظم الناس، أردت أن أصبح طبيبة. تخرجت من الكلية حيث تخصصت في علم الأحياء وخططت للذهاب إلى الكلية. الجامعة الطبية. أثناء الدراسة الجامعية، قررت أن كوني طبيبة ليس مناسبًا لي. كنت أرغب في العمل في مجال التسويق الرقمي، فحددت لنفسي هدفًا ووضعت خطة لمساعدتي في تحقيقه.

    بعد تخرجي من الكلية، ذهبت إلى بيع المعدات الطبية، وعملت من الساعة 5:30 إلى الساعة 12:30. وبعد ذلك، عملت يوميًا على التسويق الرقمي حتى الساعة 8:00 مساءً.

    لاكتساب الخبرة اللازمة، حصلت على شهادة معتمدة في Google Analytics وAdWords وأنشأت شركتي الاستشارية الخاصة التي ركزت على استخدام تقنيات التسويق في محركات البحثلتوليد العملاء المتوقعين ( العملاء المحتملين) للمتاجر عبر الإنترنت والمتاجر غير المتصلة بالإنترنت والوكالات العقارية. لقد تمكنا من زيادة مبيعات المنازل لعملائنا بمعدل 20%.

    مسلحًا بالخبرة المتراكمة، بدأت في البحث عن وظيفة شاغرة في موسكو، لأنني أردت الانتقال للعيش والعمل في العاصمة. عُرض عليّ في النهاية منصبي الحالي في شركة تحليلات إعلانية. خلال عملي، تمكنت من رئاسة وحدة هيكلية، والإشراف على اتجاه التسويق عبر الإنترنت، وساعدت في إتمام ثاني أكبر صفقة في تاريخ الشركة.

    وسرعان ما بدأت الأمور تحدث في وكالة الإعلانات التغييرات الداخلية. خلال العام الماضي، كان لدي 3 مديرين مختلفين، وتغيرت مسؤولياتي الوظيفية 3 مرات. لذلك أنا أبحث عن شيء أكثر استقرارًا في المجال الذي أحبه، وأنا متحمس جدًا لهذه الفرصة.

    عندما تحكي قصة، لا تخف من تجميلها قليلاً. هذا لا يعني أنه يجب عليك الكذب أو اختلاق حكايات طويلة، ولكن إذا كنت تريد الوظيفة، فكن مطمئنًا إلى أن منافسيك لن يخافوا من تضخيم إنجازاتهم الصغيرة بشكل غير متناسب.

    السؤال رقم 2. أسئلة المقابلة السلوكية

    الخطوة التالية للحصول على وظيفة هي قائمة شاقة من الأسئلة السلوكية. في الواقع، لا يوجد شيء خاطئ معهم. هذه أسئلة مصممة لإثبات قدراتك بالإضافة إلى قدرتك على العمل ضمن فريق.

    وينقسم القسم السلوكي إلى قسمين يمكن تقديمهما على شكل أسئلة قياسية وخاصة (محددة).

    الأسئلة القياسية
    1. لماذا تريد العمل معنا؟
    2. أخبرني عن المواقف التي تظاهرت فيها .
    3. أخبرني عن تجربتك في العمل ضمن فريق.
    4. أخبرني عن تجربة اضطررت فيها إلى العمل مع شخص أو أشخاص صعبين.
    5. أخبرني عن إخفاقاتك ومشاكلك في المجال المهني.
    6. أخبرني عن الطرق التي تغلبت بها على التحديات.
    7. أخبرني عن إنجازاتك.

    سيُطلب منك الإجابة على واحد أو أكثر من هذه الأسئلة أو جميعها في كل مقابلة عمل تجريها. إذا تمكنت من الإجابة على هذه الأسئلة السبعة، فستتمكن من إجراء 9 من أصل 10 مقابلات عمل دون أي تحضيرات أخرى.

    ما عليك سوى اتباع نفس مجموعة القواعد المذكورة أعلاه في قسم "أخبرني عن نفسك":

    1. إنشاء قصة قصيرة.
    2. تأكد من تضمين المقاييس الكمية التي توضح نجاحك.
    3. تنبؤ بالمناخ الأسئلة المحتملةوإعداد الإجابات عليها.
    أسئلة المقابلة الخاصة (المحددة).

    هذه أسئلة تتعلق بتفاصيل النشاط، بالإضافة إلى خصائصك الشخصية وخبراتك.

    وتشمل هذه:

    1. ما هو سبب تغيير المهنة.
    2. لماذا هناك فترات راحة في تجربة العمل؟
    3. ما هو أسلوب عملك؟
    4. مهاراتك وهواياتك التي تميز صفاتك المهنية، وما إلى ذلك.
    السؤال رقم 3. ما هي الأسئلة التي لديك لنا؟

    بمجرد انتهاء ممثل صاحب العمل من طرح الأسئلة، سوف يسألك إذا كان لديك أي أسئلة له. خذ هذا الجزء من المقابلة على محمل الجد لأنه مهم للغاية.

    لماذا؟ لأن الكثير من الناس يهملون هذا الأمر. على عكسهم، تريد أن تعرف كيفية اجتياز المقابلة، لذلك يجب عليك استخدام جميع الموارد لحل مشكلة كيفية الحصول على وظيفة.

    فيما يلي بعض الأسئلة التي يمكنك طرحها والتي سيقدرها صاحب العمل:

    1. ما هي وظيفتك المفضلة (جزء من الوظيفة) هنا؟
    2. ما هو أكثر مشكلة كبيرةالذي تواجهه حاليا؟
    3. اسأل عن حدث حالي متعلق بـ عمل جديد. "قرأت أنك دخلت السوق بمنتج جديد. ما مدى تأثير ذلك على عملك؟"
    4. ما هو أهم درس تعلمته في العمل؟
    5. أخبرني المزيد عنك، ما الذي تحب أن تفعله خارج العمل؟ كيف يحافظ فريقك على روح الشركة؟ هل هناك فعاليات ثقافية ورياضية؟

    الأسئلة الثلاثة الأولى عادية جدًا، لكن السؤالين الأخيرين سيكونان بمثابة مفاجأة لصاحب العمل. لا تتفاجأ إذا سمعت، "واو، لم يتم سؤالي عن ذلك من قبل، أعطني ثانية."

    يفتح السؤال الأخير حوارًا شخصيًا مع الشخص الذي يجري المقابلة، مما يسمح لك بتحويل الحوار الرسمي إلى حالة محادثة شخصية. بالإضافة إلى أنها سوف تعطيك معلومات إضافيةوالتي يمكنك تضمينها في خطاب الشكر الخاص بك.

    قل شكرا

    تأكد من إرسال خطاب (بريد إلكتروني) شكر لكل من تفاعلت معه أثناء المقابلات. قم بتضمين نص الرسالة موقفًا شخصيًا تجاه كل من يجري المقابلة، وما هي الأشياء المفيدة التي تلقيتها أثناء عملية المقابلة. من أجل معرفة البريد الإلكتروني الصحيح، اطلب دائمًا بطاقة العمل في نهاية المقابلة.

    ماذا تفعل إذا لم يستجب صاحب العمل

    ويحدث أيضًا أن صاحب العمل لم يخطرك لسبب ما القرار المتخذ. ماذا تفعل في هذه الحالة؟ إذا كنت تريد حقا الحصول على وظيفة، عليك أن تذكر نفسك.

    القاعدة الأساسية للانتظار هي أسبوع عمل واحد. إذا أجريت المقابلة يوم الثلاثاء، فتوقف مؤقتًا، وإذا لم تتلق ردًا بحلول يوم الثلاثاء التالي، فأرسل تذكيرًا يجب أن يكون موجزًا:

    مساء الخير إيفان إيفانوفيتش! اتمنى لك اسبوع جميل!

    كنت أرغب في معرفة ما إذا كان هناك أي شيء آخر يمكنني القيام به للمساعدة في عملية مراجعة سيرتي الذاتية. إذا كان الأمر كذلك، واسمحوا لي أن أعرف!

    بإخلاص،

    بيتر بتروفيتش.

    إذا لم تتلقى ردًا بعد 3-4 أيام، فقد حان الوقت للمضي قدمًا.

    ماذا تفعل إذا رفض صاحب العمل إجراء المقابلة؟

    حسنا، انا لا! نحن لم ننتهي! نحن بالتأكيد نريد الحصول على مقابلة عمل!

    إذا رأى صاحب العمل أنك لا تملك المؤهلات الكافية للتقدم لوظيفة شاغرة، أرسل له رسالة:

    مساء الخير إيفان إيفانوفيتش.

    شكرا لك مرة أخرى على الرد علي بعد ظهر هذا اليوم. أقدر حقًا تعليقاتك وأود أن أضيف شيئًا أخيرًا إلى ما قيل سابقًا.

    أنا أتفهم تمامًا مخاوفك بشأن تجربتي في العمل. أنت على حق أنه لم يكن لدي الكثير منه. ومع ذلك، لا يرجع ذلك إلى الفشل في تحقيق النتائج، بل إلى الفشل في إثبات هذه القدرة.

    على الرغم من أن تجربتي قد لا تتوافق مع التوقعات الأولية لمقدم الطلب، إلا أنني أمتلك صفتين على نفس القدر من الأهمية. أولاً، أنا متعلم فعال جدًا، كما أنني فعال جدًا في تطبيق المعرفة المكتسبة عمليًا. ثانيًا، أنا أكثر إصرارًا من العامل العادي. لقد اعتمدت مسيرتي دائمًا على هاتين الصفتين.

    لقد تركت الكلية كتخصص في علم الأحياء دون أي خبرة في التسويق الرقمي - كل معرفتي اكتسبتها من خلال الدراسة الذاتية. وعندما أتيحت لي الفرصة أخيرًا لوضع معرفتي موضع التنفيذ، كان لي دور فعال في إتمام ثاني أكبر صفقة في تاريخ الشركة. وأنا واثق من أنني أستطيع تحقيق نفس النجاح في منصبي الجديد.

    لدي الموارد اللازمة لمعرفة ما أحتاجه لتحقيق النجاح وأنا على استعداد لفعل كل ما يلزم لتحقيق ذلك.

    تشتهر شركتك بتوظيف الأشخاص القادرين على اكتساب معرفة جديدة للتنفيذ اللاحق. هذه هي نقطة قوتي.

    أنا لا أصر على اتخاذ قرار إيجابي. أنا فقط أطلب فرصة للمقابلة. إذا أعطيتني هذه الفرصة، فلن أخيب ظنك.

    شكرا لك مرة أخرى على اهتمامك.

    بإخلاص،

    بيتر بتروفيتش.

    لا تستسلم إذا أجابوك على الفور بـ "لا". حاول تحديد سبب تلقيك هذا الرد، ثم أرسل بريدًا إلكترونيًا إلى مدير التوظيف.

    ختاماً

    اتخذ إجراءً كل يوم للعثور على وظيفة، وتأكد من أن محاولة الحصول على وظيفة ليست تمرينًا عقيمًا، ولكنها مغامرة وفرصة للتعلم وتجربة شيء جديد.

    إذا اتخذت في البداية موقفًا مهزومًا، فمن المرجح أن تكون تجربتك غير ناجحة.

    لا تنس أن تضع نفسك مكان صاحب العمل. ما هو نوع الموظف الذي يريده؟ يجب أن تنعكس الإجابة على هذا السؤال في كل ما تفعله، بدءًا من سيرتك الذاتية وحتى عملية المقابلة.

    السيطرة على حياتك والحصول على هذه الوظيفة. سوف تتفاجأ بما يمكنك تحقيقه. حظ سعيد!

    منشورات حول هذا الموضوع