كيف تجد وظيفة بدون خبرة؟ لا تخف من الأبواب المغلقة

أين وكيف تبحث عن وظيفة؟ كيف يتم تعيينك بسرعة عمل جيدلا تعليم او خبرة؟ كيف تجد وظيفة ترضيك؟

سنخبرك بالخطوات التي يتعين عليك اتخاذها لحل مشكلة التوظيف بنفسك في وقت قصير.

حتى الأوقات الصعبة للأزمة الاقتصادية ليست سببًا للاستسلام. و في اوقات صعبةالعثور على وظيفة أمر ممكن تمامًا ، ما عليك سوى معرفة مكان وكيفية البحث.

ستكون هذه المقالة مفيدة لكل من الأشخاص الذين لديهم خبرة عمل قليلة وراءهم ولأجلهم المهنيين ذوي الخبرةعملك. سيجد الجميع الكثير من النصائح المفيدة والفعالة للعثور على وظيفة أحلامهم.

لذا ، لنبدأ!

1. كيف تجد وظيفة جيدة ومن أين تبدأ البحث

وفقًا لوزارة العمل ، تم تسجيل نمو في البطالة خلال الشهر الماضي (يناير 2016) في معظم مواضيع الاتحاد. وزارة التنمية الاقتصادية تتوقع زيادة في عدد العاطلين عن العمل بنحو 400-450 ألف شخص هذا العام.

يمكن إضافة هذا الرقم بأمان إلى 3.9 مليون شخص مسجل بالفعل كمواطنين عاطلين عن العمل.

ومع ذلك ، استطلاعات الرأي خدمات الافرادكما أنها تثير بعض التفاؤل: ربع جميع الشركات تخطط لزيادة موظفيها هذا العام ، على الرغم من أنها ستوظف فقط الموظفين الأكثر نشاطًا وكفاءة. كيف تجد وظيفة في مثل هذه الحالة؟ أين تبحث عن عمل في موسكو وسانت بطرسبرغ ومدن أخرى؟

من أين حتى تبدأ البحث؟

أول شيء يجب أن تتعلمه بنفسك هو أنه سيتعين عليك البحث عن وظيفة بمفردك - لن يقوم أحد بذلك نيابة عنك. على الرغم من أنك لا يجب أن تعتمد كثيرًا على مساعدة الأصدقاء والأقارب ، فإن إخبارهم أنك تبحث عن وظيفة هو مهمتك الأولى. لا تبالغ في تقدير مساعدة وكالات التوظيف: فهي مفيدة بالتأكيد ، لكن لها مصالحها الخاصة ولا تؤدي كل واحدة منها وظائفها بنسبة 100٪.

أولاً ، اسأل نفسك بعض الأسئلة المهمة:

• ما نوع العمل الذي تريد أن تجده؟
• ما هو الجدول الزمني الذي يناسبك؟
• ما الراتب الذي تتوقعه؟
• هل ستكون قادرًا على العمل بعيدًا عن المنزل وما هو بدل وقت السفر اليومي؟
• هل سيغير العمل نوعية حياتك للأفضل؟

بمجرد تحديد الأولويات ، يمكنك البدء في اتخاذ إجراء. إذا كنت واضحًا بشأن ما تريد ، فستقل احتمالية حصولك على وظيفة تريد تركها في الأسبوع الأول.

ومن الجدير أيضًا تحديد المجالات غير الواعدة على الفور - الأماكن التي لا ينتظرون فيها ، أولاً ، وثانيًا ، حتى لو فعلوا ذلك ، فسوف يقدمون لك الحد الأدنى للأجور.

قبل عامين ، تم النظر في أكثر الأمور غير الواعدة من حيث المهنة: العلوم ، والمرافق ، والثقافة ، والرياضة ، والأمن. اليوم ، وفقًا للخبراء ، يهدد الركود البنوك والسياحة. سيؤدي هذا إلى زيادة البطالة بين الإناث بشكل كبير.

وفقا للتوقعات ، يمكن أن يؤدي انخفاض عدد الرهون العقارية الصادرة إلى تقليل البناء ، مما سيؤدي إلى زيادة البطالة بين الرجال.

ليس لدى الجزء الذكوري من السكان ما "يمسك به" في صناعة السيارات (في بعض المصانع ، لم يتبق سوى نوبة واحدة ، وانخفضت الرواتب بنسبة 20٪). سيتم تخفيض عدد الموظفين في مجال مبيعات السيارات ، ومع ذلك ، من المتوقع حدوث بعض الزيادة في الوظائف الشاغرة في أعمال إصلاح السيارات.

سيؤدي الركود في قطاع المطاعم إلى خروج الآلاف من النوادل والطهاة إلى الشارع. سترتفع نسبة البطالة بين فنانين التجميل والمصففين وخبراء التجميل والعاملين في صناعة الفنادق. بين العاملين في المكاتب ، من المتوقع حدوث انخفاض في عدد المحامين والاقتصاديين بسبب زيادة الإنتاج على مدى السنوات 2-3 الماضية.

جميع المجالات الأخرى واعدة نسبيًا.

2. أين تجد بسرعة وظيفة أو وظيفة بدوام جزئي

هناك طرق سريعة للعثور على وظيفة للطلاب والأشخاص الذين ليس لديهم خبرة. لقد جمعناها في هذا القسم نصيحة عمليةمما سيساعد مؤقتًا في العثور على وظيفة لمن يحتاجون إلى دخل سريع ولكن ليس لديهم مهارات مهنية.

طالب بلا خبرة

هناك آلاف العروض على الإنترنت للخريجين وطلاب الجامعات. يجب ألا تكون سعيدًا بشكل خاص بعدد العروض: لا تعد جميع الوظائف الشاغرة بدخل ثابت حقًا. عادةً ما يُعرض على الطلاب أنشطة منخفضة الأجر وكثيفة العمالة:

• المروجين؛
• ساعي؛
• النادل؛
• مدير المبيعات؛
• الرسوم المتحركة.
• حارس (حارس).

تتضمن بعض أنواع العمل العمالة الموسمية حصريًا ، والتي يقوم الطلاب خلالها عطلات الصيففقط في متناول اليد. مع ظهور الويب في جميع أنحاء العالم ، أصبحت عمليات البحث عن الوظائف أسهل بكثير وأكثر كفاءة. الآن أصبح من السهل على الطالب الذي ليس لديه خبرة في العمل أن يجد وظيفة شاغرة. لقد كتبنا بالفعل ، يناقش هذا المقال ، من بين أمور أخرى ، خيارات لكسب المال من خلال الإنترنت للشباب.

قلة من الناس يواصلون استخدام المنشورات المطبوعة (على الرغم من أنه من السابق لأوانه خصم الصحف والمجلات المخصصة للوظائف الشاغرة): ما عليك سوى الانتقال إلى المورد والتعرف على العروض التي تم تصنيفها بالفعل إلى فئات وأقسام. يمكنك أيضًا إنشاء سيرة ذاتية مفصلة ونشرها على بوابات البحث عن الوظائف ، وربما يختار أصحاب العمل ترشيحك.

بدون تعليم

يتضمن العمل بدون تعليم نفس الوظائف الشاغرة تقريبًا كما في حالة عمل الطلاب بدوام جزئي - سعاة ، حراس أمن ، نوادل ، لوادر ، عمال في طوابق تجارة السوبر ماركت. لا تعتمد على الكرم الخاص من أصحاب العمل ولا تتسرع في الرد على العرض الأول الذي يأتي.

للبدء ، قم بدراسة جميع الوظائف الشاغرة التي أعجبتك ، وقم بعمل قائمة بالعروض التي تهتم بها ، وقم بترتيبها حسب الجاذبية الشخصية.

وازن جميع الإيجابيات والسلبيات ولا تخف من قول "لا" لصاحب العمل إذا لم تعد الوظيفة الشاغرة تثير اهتمامك لسبب ما (بعيدًا عن المنزل ، والمناوبات الليلية وغيرها من الفروق الدقيقة). لا تخف إذا عُرض عليك تدريب مسبق. لذلك سوف تكتسب الخبرة والمهارات التي يمكن أن تكون مفيدة في المستقبل.

حتى كمتدرب ، يمكنك أن تكون مثابرًا وتحصل بسرعة على منصب أفضل في نفس الشركة. لقد نشرنا بالفعل مقالًا عن وظائف بدوام جزئي على موقعنا ، نوصيك بقراءته.

في أزمة

الوضع الاقتصادي الصعب يغير حياتنا. أعلاه ، سبق أن استشهدنا بإحصاءات البطالة والتسريح في مناطق معينة. في الوقت الحالي ، هناك انتهاك واضح لميزان العرض والطلب في موسكو وسانت بطرسبرغ ونوفوسيبيرسك ومدن أخرى في الاتحاد الروسي.

كيف تجد وظيفة في أزمة؟ يوجد خيار واحد فقط - أن تكون نشطًا في البحث عن الوظائف الشاغرة: يتم استئناف النشر ليس على موقع Headhanter واحد ، ولكن على الأقل على 3-5 بوابات. إن ميزانيات أصحاب العمل للعثور على موظفين محدودة أيضًا ، ويتم دفع تكاليف البحث من خلال وكالات التوظيف غالبًا من قبل أصحاب العمل.

النهج الصحيح لأعمال البحث عن عمل هو نصف النجاح أو حتى جزء كبير منه.

ليس من المهم أن تكون لديك الخبرة والمعرفة ، سواء تخرجت من جامعة أو 9 درجات فقط من المدرسة ، فإن العامل الرئيسي هو الثقة بالنفس والوعي والرغبة في التطوير والتحسين. ستساعدك نصائحنا أيضًا في العثور على وظيفة جيدة - اقرأها بعناية وتأكد من استخدامها في الممارسة العملية.

نصيحة 1. كن مثابرًا ومنهجيًا - هل تريد البحث عن وظيفة أو البحث عن وظيفة؟

مثابرة منهجية نهج النظموالتدريب النظري من عوامل النجاح الرئيسية. قرر ما تريده حقًا - يبحثوظيفة أو يجدها؟

"أنا أبحث عن عمل" هو درع نفسي جيد ضد مطالبات أفراد الأسرة والأقارب. لا تنس أن البحث عن عمل ضروري فقط من أجل العثور عليه وتحسين نوعية الحياة وتغيير الوضع المالي.

هام: البحث عن عمل هو أيضًا نوع من العمل! يجب التعامل معها بجدية ومسؤولية مثل أي عمل. بمجرد كتابة سيرتك الذاتية ، لا تنس تحديثها ونشرها على مواقع متعددة. أرسلها إلى جميع أصحاب العمل الذين يهتمون بك من الناحية النظرية على الأقل. لا يهم ما إذا كنت تبدو انتهازيًا - تميل الشركات إلى تقدير الموظفين الدائمين والحيويين.

مثال توضيحي

كان أحد معارفنا المسمى فيكتور يبحث عن عمل لمدة عام ونصف تقريبًا ، لكنه لم يجد مكانًا بعد.

أصبح البحث عن الوظائف الشاغرة نوعًا من طقوسه اليومية. كان يتصفح بانتظام مواقع البحث عن الوظائف ، ويكتب أرقام الهواتف وبيانات الشركة ، وغالباً ما يطلق على أصحاب العمل المحتملين. في بعض الأحيان كنت أذهب إلى المقابلات.

حتى لو كان راضيًا تمامًا عن الراتب وعوامل أخرى ، فقد وجد نقطة لا تناسبه هذه الوظيفة.

المدير امرأة ، والمكتب ليس في منطقة مرموقة ، ولا يوجد برودة في مكان العمل. بعبارة أخرى ، لم يرغب فيكتور ببساطة في الحصول على وظيفة ، لكنه أراد البحث عنها وخلق مظهر النشاط.

مع هذا النهج ، فإن فرص تحسين حياتك ضئيلة بالتأكيد.

نصيحة 2. ما هو الأفضل أن تختار - وظيفة بأجر مرتفع أو وظيفة تريدها؟

المثالي ، بالطبع ، هو الحصول على وظيفة ذات رواتب عالية تستمتع بها. ولكن من الناحية العملية ، فإن المكان المربح للغاية لا يرضيك دائمًا.

السؤال المطروح في عنوان هذه الفقرة يقرر كل على حدة.

يصر علماء النفس على أنه من الأفضل أن تفعل ما تريد ، حتى لو لم يجلب هذا العمل ذات الدخل المرتفعحالا.

• أولاً، أي عمل ينطوي على تطوير المهارات المهنية. ربما لا يكون الراتب مرتفعًا في الوقت الحالي ، ولكن من خلال تحسين مهاراتك ومستواك ، يمكنك دائمًا الاعتماد على زيادة الدخل.
• ثانيًا، الذهاب إلى عمل لا تحبه ، مثل العمل الشاق ، وتجربة المشاعر السلبية ، هو أمر غير صحي.

يعتمد نظام المناعة بشكل مباشر على حالتنا النفسية والعاطفية: لقد ثبت أن الأشخاص الذين يشاركون في عمل غير محبوب ويرون أن العمل "شر لا بد منه" هم أكثر عرضة للإصابة بالأمراض المعدية والمزمنة.

يقضي الشخص جزءًا كبيرًا من حياته في العمل. هل تريد أن تصاب بالاكتئاب باستمرار ، وتشكو من الحياة ، وتنام بشكل سيئ ، وتحسب الدقائق حتى نهاية يوم العمل؟ نحن على يقين لا.

لذا ، قم بالاختيار لصالح الوظيفة الشاغرة التي تريدها شخصيًا ، وليس زوجك (الزوجة ، والدة الزوج ، والأب ، والأم).

نصيحة 3: استخدم أكبر عدد ممكن من خيارات البحث عن وظيفة

تنويع بحثك قدر الإمكان. كلما زادت طرق البحث عن وظيفة التي تستخدمها ، زادت فرصة النجاح. في القسم التالي من المقالة ، سنلقي نظرة فاحصة عليها ، مع الإشارة إلى مزايا (وعيوب محتملة) لكل منها.

هناك قواعد معينة لكتابة السيرة الذاتية يجب اتباعها إذا كنت ترغب في إقناع صاحب العمل كشخص مستعد وهادف وجاد. السيرة الذاتية هي أول شيء يبني عليه صاحب العمل استنتاجاته عند التفكير في مرشح معين لمقدم الطلب.

يجب أن تكون السيرة الذاتية:

• موجزة وتحتوي فقط على المعلومات ذات الصلة والمهمة.ليس لدى صاحب العمل عادة الوقت الكافي لقراءة مقالاتك التفصيلية والمفصلة ، لذلك يجب وضع المعلومات بشكل موجز وفعال وصحيح قدر الإمكان. لا يجب أن تصف مسار حياتك في عمود "عن نفسك" ، بدءًا من روضة الأطفال. يجب أن يحتوي على معلومات مفيدة لصاحب العمل ، مع التأكيد على مزاياك المهنية أو شهادة على القدرة على العمل في فريق.
• مكتوبة بدون أخطاء وتناقضات منطقية.حتى لو تم تعيينك كمدير في مصنع ، يجب أن تظهر نفسك كشخص كفء ومسؤول: لحسن الحظ ، في الوقت الحالي ، ليس من الصعب التحقق من النص بحثًا عن الأخطاء. القدرة على تقديم المعلومات بطريقة منطقية ومنظمة هي صفة يتم تقديرها في أي منصب.
• مصمم بذكاء.يتم تخصيص مكان محدد لكل عمود في هذا المستند. إذا كنت تكتب عن الصفات المهنية والشخصية في قسم واحد أو إذا كنت مهملاً في تصميم سيرتك الذاتية ، فمن غير المرجح أن يقصفك متخصصو الموارد البشرية بدعوات مقابلة.

يجب أن تتضمن السيرة الذاتية: التفاصيل الشخصية والاتصال ، ورغبات العمل في المستقبل ، والخبرة ، والمهارات المهنية ، والتعليم ، والجوائز والدبلومات ذات الطابع المهني.

المحتالون - في هذه الحالة ، الشركات التي تريدك إما أن تعمل مجانًا أو تأمل في الحصول على أموالك. تعتبر عمليات الاحتيال عبر الإنترنت شائعة بشكل خاص. إن التمييز بين أصحاب العمل الصادقين والمحتالين ليس بالأمر السهل: فالمحتالون يعرفون كيفية إلهام الثقة وإثارة إعجابهم.

الراجح حكم

إذا أراد شخص ما تحويل مبلغ معين من المال إلى حساب (دفعة أولى ، شيك ولاء ، دفع وسائل تعليميةأو المواد) ، فمن المحتمل أن يتم ولادتك.

نصيحة 7. الصلاة من أجل العمل هي مساعدك الإضافي

نداء الصلاة للقديس الأرثوذكسي سبيريدون Trimifuntsky يساعد المؤمنين في العثور على وظيفة جيدة.

هذا القديس وصانع المعجزات ، الذي عاش في بداية عصرنا ، يساعد المحتاجين على اكتساب الثقة والاستقلالية والعثور على عمل حياتهم.

يصلون للقديس سبيريدون أثناء متاعب الحياة ، الصعوبات المالية ، في غياب العمل.

4. طرق فعالة للعثور على وظيفة - أفضل 7 خيارات شائعة

نقدم هنا طرقًا فعالة للعثور على وظيفة. بمساعدتهم ، ستتمكن من تغطية أكبر عدد ممكن من الوظائف الشاغرة والعروض.

1) جهات الاتصال الشخصية: الأقارب والأصدقاء والشبكات الاجتماعية

تشير الإحصائيات إلى أن 40٪ من الموظفين في الشركات الصغيرة يحصلون على وظيفة من خلال معارفهم من خلال الأصدقاء أو الأقارب أو من خلالهم وسائل التواصل الاجتماعي. بمجرد نشر رسالة البحث عن وظيفة في حالة Facebook أو VKontakte الخاصة بك ، ستزيد بشكل كبير من فرصك في العثور على وظيفة من خلال معارفك المقربين أو البعيدين.

قم بإخطار محيطك بأنك تبحث عن وظيفة شاغرة وستصبح الكلمات الشفوية بمثابة مساعدين لك في هذا الأمر.

2) المجتمعات المهنية

تعد المجتمعات المهنية ظاهرة جديدة ومعروفة للبشرية. هذا هو اسم مجموعة من الأشخاص الذين يعملون في مجال معين من النشاط ويتبادلون بانتظام الخبرات والاتصالات فيما بينهم ، ويطورون بشكل مشترك أكثر طرق فعالةحل المشكلات المهنية.

في كثير من الأحيان ، يتبادل ممثلو هذه المجتمعات أيضًا المعلومات حول الوظائف الشاغرة والوظائف الشاغرة وغيرها من المعلومات المفيدة للباحثين عن عمل.

3) صحف إعلانات مجانية

المنشورات المطبوعة قديمة إلى حد ما ، لكنها لا تزال طريقة صالحة للعثور على وظيفة. الفئة الرئيسية من الأشخاص الذين يستخدمون الصحف إعلانات مجانية، - كبار السن ، محافظون ولا يثقون التقنيات الحديثة. تقوم بعض الشركات التي تنشر قوائم الوظائف في الصحف بنسخها على مواقع الإنترنت.

4) مواقع البحث عن الوظائف عبر الإنترنت

الطريقة الأكثر صلة اليوم. هناك العشرات من المواقع على الإنترنت التي تقوم بتحديث قوائم مئات الوظائف الشاغرة كل يوم في جميع مجالات العمل الممكنة. سيتيح لك الاستخدام السليم للبوابات عبر الإنترنت العثور على وظيفة بسرعة وبشكل مجاني.

مواقع العمل الأكثر شهرة:

• Job.ru- بوابة شعبية للباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ستسمح لك واجهة الموقع البسيطة جدًا بالانتظار بسهولة وببساطة حتى يقوم أصحاب العمل بالاتصال بك. لن يستغرق التسجيل وإعداد السيرة الذاتية على الموقع أكثر من 20 دقيقة.
• صائد الرؤوس(hh.ru) - يعمل هذا الموقع الملائم والعملي والمحدث في كل مدينة ، ويحتوي على مئات الآلاف من الوظائف الشاغرة في القائمة (اعتمادًا ، بالطبع ، على عدد السكان) وعدة ملايين من السير الذاتية من المتقدمين من جميع أنحاء روسيا؛
• بالفعل(ru.indeed.com) هي بوابة مشهورة بنفس القدر مصممة لجمهور المتقدمين من جميع الأعمار والتخصصات. تكمن الراحة في أنه يجمع البيانات عن وظيفة شاغرة معينة من بوابات الإنترنت المختلفة. قام المطورون أيضًا بعمل تطبيق مناسب للهاتف المحمول.
• أفيتو(avito.ru) هو موقع روسي بالكامل للإعلانات المجانية ، حيث يوجد ، من بين أمور أخرى ، أقسام للبحث عن عمل في مدينة إقامتك: "الوظائف الشاغرة" و "عروض الخدمة" ؛
• "عمل ياندكس"(worka.yandex.ru). خدمة البحث عن الوظائف الخاصة من Yandex - محرك البحث الأكثر شعبية في Runet.
• worka.ru- موقع الملف الشخصي المعروف.

هذه فقط المواقع الأكثر شهرة ، وهناك الكثير منها على الشبكة. يجدر أيضًا الانتباه إلى بوابات مدينتك المحلية. في كثير من الأحيان يقومون أيضًا بنشر إعلانات لأصحاب العمل المحليين.

من الأفضل عرض الوظائف الشاغرة اعتبارًا من يوم الاثنين ، مع تتبع العروض الجديدة كل صباح. تشمل العيوب المحتملة لهذه الطريقة عدد كبير منالمتقدمين لكل عرض.

5) مراقبة الوظائف الشاغرة على مواقع الشركة والتوزيع المستهدف للسير الذاتية

إذا كنت متخصصًا في أي مهنة أو تحلم بالعمل في شركة معينة ، فاجعل بحثك أكثر استهدافًا: يمكنك مراقبة الوظائف الشاغرة على موارد الشركات التي تهتم بها وإرسال سيرتك الذاتية إلى أقسام شؤون الموظفين بها.

طريقة موثوقة ومثمرة تمامًا للعثور على وظيفة ، خاصة إذا كان لديك شيء يثير اهتمام صاحب العمل. المنافسة بين أرباب العمل في السوق عالية جدًا: فهم يحاولون أيضًا عدم تفويت الموظفين القيمين.

6) وكالات الاستقدام

تعمل وكالات التوظيف من خلال جهات التوظيف: تترك لهم سيرتك الذاتية ، فهم يبحثون عن صاحب عمل. كن حذرًا - ليست كل وكالات التوظيف "أياديًا نظيفة" - من بينها غالبًا ما يكون هناك محتالون أو مجرد شركات لا تؤدي عملها إلى المستوى المطلوب.

7) موقع خاص

طريقة أخرى حديثة وذات صلة للعثور على وظيفة. صحيح أن موقع الويب الخاص بك سيساعدك إذا كان لديك ما تقدمه لصاحب العمل - مؤهلاتك العالية ، التي تؤكدها أمثلة على العمل المنجز (المحفظة) ، وقدراتك على أنشطة معينة.

امتلاك موقع الويب الخاص بك مفيد بشكل خاص في البحث العمل عن بعدمصمم ومؤلف إعلان ومتخصص تسويق وإعلان.

جدول مقارنة الكفاءة أساليب مختلفةالبحث عن الوظائف:

№	طريقة البحث	نفقات	تغطية جمهور أصحاب العمل	وقت البحث
1	الأقارب والأصدقاء والمعارف	مجانا	صغير	عادة من 3 أيام إلى شهر
2	المجتمعات المهنية	مجانا	صغيرة ، مستهدفة	بضعة أشهر
3	الصحف	تكلفة الإعلان	كبير	غير محدود
4	مواقع الإنترنت	مجانا	تقريبا جميع الوظائف الشاغرة في المدينة	غير محدود
5	موقع الويب الخاص بنا	تكلفة إنشاء الموقع	محدود	غير محدود
7	مراقبة الوظائف الشاغرة على مواقع الشركة	مجانا	محدودة ، مستهدفة	غير محدود
8	وكالة توظيف	مجاني / أو جزء من الراتب الأول	كبير	أسابيع قليلة

5. كيفية الحصول على وظيفة - 7 مجالات شعبية للتوظيف

كثير من الناس يريدون الحصول على وظيفة مرموقة. في هذا القسم ، استعرضنا المجالات الأكثر شعبية لتوظيف النخبة.

إلى الشرطة

ستظل وكالات إنفاذ القانون مطلوبة دائمًا للموظفين الجدد: فالعمل شاق وخطير ولكنه ضروري بالطبع. لا يوجد تقريبًا أي تأخير في رواتب الشرطة ، بالإضافة إلى ذلك ، يتمتع الموظفون أنفسهم بقائمة رائعة من المزايا والامتيازات التي ينص عليها القانون. لكن لا يتم تعيين الجميع من قبل الشرطة.

من المتطلبات الأساسية تقريبًا الخدمة العسكرية ، والصحة التي لا تشوبها شائبة ، والشكل البدني الجيد. ما يهم هو الاستقرار العاطفي ، والذي يتم التحقق منه في المرحلة الأولى من اختيار المرشحين بمساعدة الاختبار.

يتم أخذ الشباب من أي جنس تتراوح أعمارهم بين 18 و 35 عامًا للخدمة في صفوف الشرطة. تعتمد المتطلبات التعليمية للمرشحين على الوظيفة التي يتقدمون لها. بالطبع ، لن يكون تعليم الملف الشخصي غير ضروري إذا كانت هناك أفكار حول النمو الوظيفي.

في FSB

يمكن لضباط FSB أن يصبحوا من الناحية النظرية مواطنين في الاتحاد الروسي ، والذين يمكنهم أداء أدائهم بحكم صفاتهم المهنية والبدنية والشخصية ، وكذلك حسب العمر والتعليم. الواجبات الرسمية. بالإضافة إلى قائمة المستندات المطلوبة ، يتعين على المرشحين اجتياز:

1. اختبارات نفسية فيزيائية لمقاومة الإجهاد.
2. اختبارات استخدام الأدوية والمؤثرات العقلية.
3. فحص الحالة المادية.
4. الفحص الطبي.

بالإضافة إلى ذلك ، يجب على جميع موظفي خدمة الأمن المستقبليين اجتياز تسجيل الوصول إلى أسرار الدولة.

إلى غازبروم

غازبروم هي الشركة الأكثر ربحية واستقرارًا في البلاد ، وهي لاعب مؤثر ليس فقط في روسيا ، ولكن أيضًا في السوق الاقتصادي العالمي. الحصول على وظيفة في شركة غازبروم هو حلم العديد من مواطنينا. يُعتقد أنه من المستحيل الحصول على وظيفة في هذه الشركة بدون اتصالات شخصية ، لكن هذه مجرد صورة نمطية.

يمكن بدء البحث عن الوظائف في شركة غازبروم من المواقع الإلكترونية لهذه الشركات ، حيث يتم نشر قوائم الوظائف الشاغرة بانتظام. علاوة على ذلك ، إذا كنت متخصصًا جيدًا في مجال متخصص ، وخريجًا معتمدًا من جامعة مرموقة ، فمن المحتمل جدًا أن تكون أبواب الشركة مفتوحة لك.

إلى المصرف

لطالما كان هذا الاتجاه موضع اهتمام الأشخاص الذين يحلمون بوظيفة وأرباح ثابتة وأرباح عالية. يتوقع الخبراء بعض التراجع في هذا الاتجاه في السنوات القادمة: على الأرجح ، سيتم تسريح العمال العاديين من مديري الخط ، والصرافين ، وما إلى ذلك.

لا توجد متطلبات تعليمية صارمة للاستشاريين والصرافين (العاملين في المكتب الأمامي). كقاعدة عامة ، يأتي طلاب الجامعات الاقتصادية والقانونية ، ذوي الخبرة الإدارية ، إلى البنوك.

في البنوك ، هناك الكثير من المناصب الأولية التي يمكن توظيف الأشخاص فيها دون خبرة. في غضون عام إلى عامين ، يتمكن العديد من الشباب من النمو عموديًا أو أفقيًا من حيث المهنة. صحيح أنه ليس من الضروري الاعتماد على رواتب كبيرة جدًا للموظفين بدون خبرة. ومع ذلك ، يمكن التسامح مع عام أو عامين من أجل مستقبل مهني.

طريقة الدوران

يعمل البنائين والسائقين وسائقي الجرافات وسائقي الجرارات وممثلي التخصصات الأخرى ، الذين تتطلب مهاراتهم في الظروف القاسية في أقصى الشمال والقطب الشمالي ، على أساس التناوب.

جوهر طريقة التحول بسيط: يذهب الفريق للعمل لمدة 1-3 أشهر ويؤدي واجباته في الوظيفة - العيش في مساكن مؤقتة في مواقع البناء أو التعدين أو معالجة المعادن.

نظريًا ، يمكن تعيين أي شخص في التخصص المطلوب ، ومستعد للعمل في ظروف قاسية ، كعامل مناوبة.

تحذير

قد يتعرض الأشخاص الذين يسعون للعثور على عمل على أساس التناوب إلى "احتيال" - الشركات التي يفترض أنها تجمع "رسوم الدخول" من "الموظفين المستقبليين" للتسجيل.

لتجنب ذلك ، اعمل فقط مع تلك الشركات التي لديها مكاتب تمثيلية.

في الخارج

للحصول على وظيفة في الخارج (نحن لا نتحدث عن الصين ومنغوليا ، ولكن عن أوروبا والولايات المتحدة وكندا وأستراليا) ، تحتاج إلى البحث عن وظيفة إما من خلال وكالة توظيفأو على المواقع الأجنبية.

فرصة العمل في الخارج كبيرة لممثلي التخصصات التقنية الشهيرة - المبرمجين والمهندسين والمصممين ومتخصصي تكنولوجيا المعلومات. يتم تقديم خيارات جيدة للممولين وكبار المديرين.

بطبيعة الحال ، دون معرفة اللغة ، يكاد يكون الحصول على وظيفة عادية في بلد آخر مستحيلًا. المنافسة في سوق العمل في أوروبا الغربية عالية جدًا. بالإضافة إلى المتقدمين المحليين ، يسعى الأشخاص من الجزء الشرقي من أوروبا وتركيا والدول الآسيوية إلى العثور على عمل هناك.

يمكنك الحصول على وظيفة في الاتحاد الروسي في شركة دولية ، ثم البحث عن فرص للانتقال إلى مكتب أجنبي. إذا بذلت كل جهد وجهد ، فستكون هذه مهمة مجدية تمامًا لشخص طموح وهادف.

في الخدمة المدنية

بعيدًا عن أسوأ خيار توظيف (خاصة في أوقات الأزمات). هناك دائمًا منافسة على الوظائف الشاغرة لموظفي الخدمة المدنية: فهم يختارون أفضل مرشح ممكن.

عملية التوظيف هي عملية خطوة بخطوة - أولاً ، تتم مراجعة جميع المستندات والبيانات الخاصة بك ، ثم يتم إجراء اختبار وجهاً لوجه أو اختبار كتابي للتدريب الخاص.

ستكون خبرة العمل في تخصص (على سبيل المثال ، في أحد البنوك ، إذا حصلت على وظيفة في الجزء المالي) مساعدة جيدة. يمكنك التعرف على الوظائف الشاغرة في خدمة جهاز الدولة على المواقع الإلكترونية لسلطات المدينة أو المنطقة.

6. كيف تجد وظيفة عن بعد عبر الإنترنت

الشبكات - خيار رائعلمن لا يريد العمل حسب الجدول الزمني و "لعمه". اليوم ، يمكنك العثور على وظائف على الإنترنت في جميع التخصصات الإنسانية والفنية. اللغويين وعلماء اللغة والمدرسين والمصممين والمحامين ، العاملين الطبيينالمبرمجين. لقد ناقشنا بالفعل بالتفصيل في إحدى المقالات السابقة.

لتلقي الدخل ، ما عليك سوى الوصول المستمر إلى الويب أو الحساب المصرفي أو المحفظة الإلكترونية. بالإضافة إلى الرغبة في التعلم والنمو. يمكنك العثور على عمل عن بُعد على شبكة الويب العالمية على مواقع خاصة مثل FL.ru و Workzilla.

الأعمال التجارية عبر الإنترنت - اتجاه جديد نسبيًا ، أصبح أكثر أهمية. على الويب ، يمكنك فتح عملك الخاص (متجر على الإنترنت ، أو بوابة قانونية ، أو مدرسة) ، أو يمكنك ببساطة أن تفعل ما تريد عن بُعد.

إذا كنت صحفيًا أو عالمًا لغويًا ، فاكتب نصوصًا لملء موارد الشبكة بالمحتوى. إذا كنت مدرسًا جامعيًا ، فقم بإعداد المتقدمين عبر Skype أو المساعدة في الأطروحات. يمكن لأي موهبة العثور على تطبيق: يمكن تحويل مهاراتك وقدراتك إلى معادل نقدي.

للإنترنت مزايا عديدة:

1. يمكنك العمل بدون تعليم خاص.يمكنك الحصول على معرفة متخصصة هنا ، على سبيل المثال ، من خلال دراسة المقالات المميزة ودورات التعلم الإلكتروني ومقاطع الفيديو على Youtube.
2. الدخل لا يقتصر على الراتب.قمت بتعيين شريط الخاص بك.
3. القدرة على إدارة وقتك.من خلال العمل عن بُعد ، فإنك تقنين يوم عملك بنفسك ، وتختار عطلات نهاية الأسبوع وتتحكم في مدة إجازتك.
4. الكثير من الفرص للنمو الشخصي.بصفتك رئيسك في العمل ، يمكنك تنفيذ أكثر المشاريع جرأة وخطورة.

بالطبع ، من الضروري أن نصل إلى مستوى دخل ثابت - ليس دفعة واحدة. ومع الخبرة ، ستفهم بالتأكيد كيفية التصرف بشكل أكثر كفاءة وكفاءة. يمكنك البدء على الفور بفتح موقع الويب الخاص بك والترويج له. لقد أخبرناك بالفعل عن كيفية إنشاء موقع الويب الخاص بك.

من خلال الاستثمارات الأولية في التسويق والتحسين ، يمكنك في عام واحد تحويل مشروعك إلى عمل تجاري مربح يحقق دخلاً ثابتًا.

7. كيف تبحث عن عمل في موسكو

من المؤكد أن العثور على وظيفة في موسكو ليس بالمهمة السهلة ، خاصة خلال فترة الانكماش الاقتصادي. لا يمكنك الاعتماد على الوظائف الشاغرة الرسمية إلا إذا كان لديك تسجيل في موسكو. العمل غير الرسمي خيار شائع ولكنه محفوف بالمخاطر. إذا لم يكن هناك عقد التوظيف، أنت في السلطة الكاملة لصاحب العمل.

يمثل الانتقال وإيجاد مكان في العاصمة تحديًا للأشخاص النشطين والطموحين. إذا كانت لديك القدرات والمعرفة والمهارات والتعليم المناسب ، يمكنك أن تجد العديد من الخيارات لتحقيق الذات في العاصمة.

كن مستعدًا مسبقًا لتغيير إيقاع الحياة والأسعار الأخرى ومستوى مختلف من الرواتب. إذا كنت تخطط للعيش في شقة مستأجرة ، فاحسب مستوى الدخل مقدمًا لتغطية تكلفة الإيجار مع الاستمرار في تناول الطعام بشكل طبيعي.

في نهاية المقال شاهد فيديو تعليمي قصير عن البحث عن وظيفة:

8. الخلاصة

إذاً ، أنت الآن تعرف الكثير عن كيفية العثور على وظيفة. نأمل أن تساعدك توصياتنا في إيجاد طريقة لكسب المال تناسبك تمامًا من حيث المال ومن حيث تحقيق الذات. نتمنى أن تجد هواية مدفوعة الأجر ، فلن تضطر إلى العمل بالمعنى المعتاد.

تعامل مع وظيفتك بجدية ، لأنه وفقًا للإحصاءات ، يقضي الشخص أكثر من نصف حياته في العمل.

نتمنى لكم التوفيق.

هل يمكنني الحضور للمقابلة مرتدياً السراويل القصيرة؟ لون الجزرة؟ نعم. في ثلاث حالات. الأول هو إذا كنت المتخصص الوحيد في مجالك. والثاني هو عندما لا يهتم صاحب العمل على الإطلاق بمن يتم تعيينه هذا العمل. والثالث - أنت نفسك لا تريد حقًا أن يتم قبولك. في حالات أخرى ، تحتاج إلى التفكير مليًا في كيفية اجتياز مقابلة بنجاح ، وكيفية الحصول على وظيفة بشكل صحيح ، وما هو لون الملابس وأسلوبها الذي تختاره.

إذا لم يدعمنا أحد ، فنحن مضطرون للبحث عن مصدر للوجود من أجل تلبية احتياجاتنا الأساسية على الأقل. نحن بحاجة إلى مكان نعيش فيه ، وشيء نأكله وشيء نرتديه. يجبرك هذا على البحث عن وظيفة لكسب المال وتلبية الحد الأدنى من احتياجاتك على الأقل.

الضرورة جانب واحد. لكن هناك شيء آخر - هذه هي المتعة التي تأتي مع إدراك خصائص المرء ، مع تحقيقه لخصائصه رغبات حقيقية. قبل اجتياز مقابلة مع صاحب العمل ، تحتاج إلى فهم ما يدفعنا: العصا التي رغبات غير مرضية أو جزرة تحقيق أي خصائص فطرية معينة؟ كيف تجتاز مقابلة عمل دون أن تعرف ما تريده حقًا ، دون رغبة واضحة في العمل في هذا المكان بالذات؟

بدون فهم نفسك ، لن تجد ما تحتاجه

في تدريب "علم نفس المتجهات النظامية" نتعلم أن كل الرغبات التي تنشأ فينا يمكن تجميعها في نواقل. هناك ثمانية نواقل من هذا القبيل. يتم تزويد كل الرغبات بالقدرة على تحقيقها.

على سبيل المثال ، فإن الرغبات التي تأتي في المقام الأول بالنسبة لشخص مصاب بنواقل جلدية تتعلق بإظهار مكانتهم وتفوقهم ، من أجل الحصول على وظيفة. بي ام دبليو السوداء ، بدلة باهظة الثمن ومشاهدة ، أحدث iPhone.

لكن ... نواقل مختلفة - رغبات مختلفة. بالنسبة لصاحب ناقل الجلد ، تعتبر السيارة الرياضية فرحة. وبالنسبة لشخص مصاب بالناقل الشرجي ، فإن السؤال الذي يطرح نفسه على الفور: "كيف تناسب عربة الأطفال هناك؟ وكيف سنذهب الى داشا؟ وكلبك الحبيب ماذا سيبقى في البيت؟في المقام الأول رغبات مختلفة تماما.

بدون فهم أنفسنا ، ليس لدينا إرشادات لنكون قادرين على اختيار الوظيفة المناسبة لنا والاستعداد جيدًا للمقابلة. يقدم علم نفس ناقل النظام تقنية تسمح لك بفهم نفسك من خلال نظام من النواقل.

الشخص المصاب بالجلد يكون دقيقًا ومنظمًا وهادفًا. إنه مدير جيد. إذا اتضح أنه يقوم بتنظيم مجموعة من الأشخاص في طريقهم إلى الهدف وحتى الوفاء بالموعد النهائي ، فإنه يستمتع أكثر من مجرد التنظيم بنفسه. إذا كانت هناك وظيفة مفقودة ، فيمكنك البحث عن الثانية والثالثة. بالنسبة لشخص يعاني من ناقل جلدي ، فإن العمل في ثلاث وظائف في نفس الوقت أمر طبيعي تمامًا.

تعني الرغبة في جعل مهنة أفضل في مجال ناقلات الجلد أنه ستكون هناك فرص وظيفية في الوظيفة. وإذا لم يكن ذلك ممكنًا ، فلن ينجح العمل. في المتجه الشرجي ، من المهم أن تكون قادرًا على التعلم واكتساب الخبرة والقدرة على نقلها. ليس في آخر مكان هو شرف واحترام الزملاء والرؤساء. ولكن إذا كنا لا نعرف ما هي النواقل التي تظهر فينا ، فما نوع العمل الذي نبحث عنه؟

يؤدي عدم فهم أنفسنا إلى حقيقة أننا نبحث عن عمل بشكل عشوائي. وغالبًا ما نخطئ ، ونرتكب أخطاء ، ونراكم تجارب سلبية. اقفل شخصًا به متجه بصري في المكتب دون اتصال عادي مع أشخاص آخرين ، حتى يتسلق الجدار من الشوق. والشخص الذي يعاني من متجه شرجي والذي يحاول أن يصبح مديرًا سيجد نفسه تحت ضغط تعدد المهام والتغييرات المستمرة والحاجة إلى تنظيم ليس فقط نفسه ، ولكن أيضًا الأشخاص الآخرين. ليس لديها الخصائص المناسبة لذلك.

ويحدث أيضًا أن الإنسان يتألم بالبحث عن نفسه ، مكانه في هذا العالم ، كما لو كان هناك سؤال في الأعماق: "ما الهدف من كل هذا؟"يقول الناس هذا أحيانًا ، بمعنى: غير مربح ، راتب منخفض ، مسؤولية كبيرة أو قليلة جدًا ، الزملاء في العمل غير ودودين ولا يقبلون في دائرتهم. لكن يحدث أن الشخص يبحث حقًا عن إجابة للسؤال: "ما معنى كل ما يحدث في حياتي؟"حتى لو لم يدرك ذلك.

إنه يبحث عن معنى الحياة في العمل ، لكنه لا يجدها ، لأن المعنى بالنسبة له هو مفهوم أوسع بكثير. قد يسأل مثل هذا الشخص: "لماذا كل هذا إذا كنا سنموت على أي حال؟ لماذا كل هذا الضجة والفرح الذي لا معنى له؟ إذا كان كل شيء مؤقتًا ، فما الفائدة من ذلك؟ "

هذه هي الطريقة التي يتجلى بها الشخص ذو ناقل الصوت عندما يبحث عن معنى الحياة في المكان الخطأ. من المستحيل عدم الالتفات إلى الرغبات في ناقل الصوت - وهذا يؤدي إلى حالات سيئة ، والاكتئاب ، وقلة الرغبة في العيش. ما هو نوع التحضير للمقابلة ... يمكنك معرفة المزيد حول العثور على نفسك ووظيفة أحلامك لشخص لديه ناقل صوتي.

من أجل اجتياز مقابلة بنجاح ، فأنت بحاجة إلى الرغبة في العمل وفهم نفسك. بدونها ، تقل فرص نجاحنا بشكل كبير. وحتى لو ، بالصدفة ، ما زلنا موظفين ، فعندئذ عندما لا نريد العمل أو لا نفهم ما نريد ، بعد فترة تركنا هذا العمل.

أرباب العمل هم أشخاص أيضًا

بالإضافة إلى الرغبة في العمل وفهم نفسك ، هناك حاجة إلى عنصر آخر لمعرفة كيفية التصرف بشكل صحيح في المقابلة. إذا فهمت نفسك ، فسيصبح الآخرون أيضًا مفهومين. نحن نفهم هذا على أساس التشابه أو الاختلاف عن أنفسنا.

لقد كتب الكثير عن كيفية كتابة السيرة الذاتية ، ووقت الموعد ، وكيفية الإجابة على الأسئلة ، وكيفية اجتياز مقابلة ، وغير ذلك الكثير. لكن كيفية التعرف بالضبط على من يجلس على الجانب الآخر من الطاولة في بضع دقائق مهمة صعبة للغاية. علم النفس المتجه للنظام فقط هو الذي يعلمك أن تفهم الأشخاص الذين تتواصل معهم ، لتكشف عنهم حقًا في لمحة وبضع كلمات. في المقابلة ، نحن على اتصال بالناس ، ومن المهم جدًا فهم من أمامنا وكيفية التواصل معه.

الناس مختلفون جدا. لا يمكنك كتابة تعليمات حول كيفية التواصل مع الجميع ولن تحصل على نصائح كافية. ومع ذلك ، هناك أنماط عامة ، مع معرفة أي منها ، يمكن تحويل مقابلة مع صاحب العمل من عذاب رهيب إلى مغامرة مثيرة.

تظهر نفس النواقل التي تظهر فينا بنفس الطريقة في أولئك الذين يوظفوننا. لمعرفة ما تريد قوله في المقابلة ، تحتاج إلى تحديد المحاور من خلال المتجهات. وهنا لا تحتاج إلى الدراسة لمدة خمس سنوات كطبيب نفساني من أجل معرفة إجابة السؤال عن كيفية اجتياز مقابلة بنجاح. يتضح الكثير بعد المحاضرات التمهيدية المجانية عبر الإنترنت حول علم نفس ناقل النظام.

بعد تحديد ، على سبيل المثال ، نفس ناقل الجلد في المحاور ، يمكن للمرء أن يفهم أن مثل هذا الشخص يقدر الوقت ، ولا يحب أن يتأخر ويتأخر. الإجابة المختصرة أفضل بالنسبة له من التفسيرات المطولة. لا يحتاج إلى تفاصيل غير ضرورية. الزي الرسمي هو ما يفضل رؤيته في العمل. ولن يعجبه نفس الشورت بلون الجزرة الذي ذكرناه في بداية المقال. سوف ينظر إليهم على أنهم تجاهل غير مقبول لوضعه. لن يكون هناك محادثة جوهرية.

إذا كان الشخص الذي قبلك في المقابلة لديه ناقل شرجي ، فمن الأفضل عدم مقاطعة هذا الشخص. لا يحب ذلك. تحتاج إلى منحه وقتًا للتحدث وطرح سؤال. من الأفضل الإجابة على الأسئلة بصدق - فهو يقدرها. إذا كنت لا تعرف شيئًا ، فمن الأفضل أن تقول ذلك ، ولا تخرج ، علاوة على ذلك ، ألا تحاول الخداع ، وتؤكد أنك تعرف أكثر مما تعرفه بالفعل. الاهتمام بالتفاصيل مهم جدا في العمل. هذه هي الطريقة التي يقيم بها الملاءمة المهنية ، خاصة إذا كان هو نفسه خبيرًا في هذا المجال. والخبرة العملية مهمة أيضًا. وإذا عدنا إلى شورتنا ، فهذه الملابس ، في رأيه ، مريحة على الشاطئ ، لكنها لا تنتمي إلى العمل. كل شيء مناسب في بيئته.

إذا صادفت ، عند التقدم لوظيفة ، شخصًا به ناقل صوتي ، فمن المرجح أن تكون المحادثة هادئة. يسمع جيداً ، لذا يمكنه التحدث بهدوء. إذا لم تقلل من حجم صوتك ، فسوف يزعجه. سيقيم القدرات الفكرية. تحدث تقريبا، رجل ذكيأمامه أم لا ، هل هو قادر على حل المهام غير المعيارية أم سيطلب النصيحة في كل مرة؟ قادرة على فهم العمليات المعقدة أم لا؟ هل يعرف جوهر الأمر أم يقول فقط إنه يعرف؟ إذا تمكنت من إثارة إعجابه بعمق الفكر ، فلن يتذكر السراويل القصيرة ذات لون الجزرة ، إذا كنت قد دخلت فيها ، بنهاية المحادثة. بعد كل شيء ، إذا كان هناك ذكاء ، فما الفرق الذي يحدثه ما ترتديه؟

بالنظر إلى الجوانب المذكورة أعلاه ، يمكنك الاستعداد بشكل صحيح للمقابلة. هذا التحضير عالمي. لتحديد رغباتك ، لفهم نفسك ومن حولك - يستغرق الأمر بعض الوقت ، لكنه بالتأكيد يستحق ذلك. ستكون النتيجة العمل المفضل وفرحة الإدراك. هل لهذا السبب نستعد للمقابلة؟

"... لقد أرسلت سيرتي الذاتية إلى إحدى الشركات الألمانية الرائدة. ومن أين أتت كل هذه الوقاحة ، قبل ستة أشهر لم أكن حتى أجرؤ على التفكير. اتصلوا بي ودعوني لإجراء مقابلة. أثار KZ حفنة "ماذا نرتدي؟" وصل الشرج كما هو الحال دائما من قبل أشياء مهمة. أن أقول إنني كنت قلقة سيكون بخس.

جاء لمقابلة. بدأت أنظر إلى من كان أمامي. وهكذا أصبحت هادئًا. هم ، الأول كان له كلمة. وبالمناسبة تحدثوا وما قالوه ... نعم ، ولا حتى هكذا. كنت أعرف من كان يجلس أمامي. شعرت به داخليا. هنا أسلم الجلد. يفكر دومو ويخرج من قوقعته عندما يسمع كلمة Excel. هنا الشرج يطرح أسئلة: "ما هو المهم بالنسبة لك؟ الجودة أم الكمية؟ وأجاب كل منهم بلغته. لا تتلاعب ولا تتظاهر. بطريقة ما تلقائيا. مرت ساعتان دون أن يلاحظ أحد. غادرت بمثل هذا الشعور الجيد. نحن نفهم بعضنا البعض.

بعد أيام قليلة اتصلوا بي. حصلت على هذا المكان! أخذوني! ... "

"... التغيير الأكثر لفتا للنظر بالنسبة لي في حياتي بعد اجتياز المستوى الأول من التدريب في الوقت الحالي هو أنني وجدت وظيفة. أو بالأحرى ليس كذلك. الوظيفة التي طالما حلمت بها وجدتني ...

... لقد بدأت في تلقي دعوات للمقابلات لتقديم طلبات وظيفتي كمصمم! وهكذا ، بعد مقابلة أخرى ، وجدت ما كنت أنتظره لفترة طويلة. وحافظتي الرقيقة لا تبدو بائسة لصاحب العمل ، وقد أحبوا المهام المنجزة. لذلك أنا سعيد تمامًا ، الآن أفعل ما أردت دائمًا القيام به ، أعمل ، أدرس ، أرسم. بل إن زوجي قال إنه فخور بي ، لأني لم أستسلم مهما حدث ... "

تعرف على المزيد في التدريب المجاني التالي عبر الإنترنت "علم نفس المتجهات النظامية" الذي يقدمه يوري بورلان.

تمت كتابة المقال باستخدام مواد تدريب يوري بورلان على الإنترنت بعنوان "علم نفس النظام المتجه"

كثيرا ما تقرأ

في الوقت الحالي ، اكتسب نظام التوظيف بالفعل مجموعة معينة من القوانين ، والتي بموجبها يمكن الحصول على وظيفة بنسبة 100 ٪ تقريبًا. كيف تحصل على وظيفة بشكل صحيح ، وكيف تتحدث مع صاحب عمل وما يجب أن تصمت عنه - كل هذا في مقالنا اليوم.

1. هناك دائما عمل

حتى أثناء الأزمات ، يمكنك العثور على صفقات جيدة ، لذلك لا تدع الذعر يخيفك. أنت بحاجة فقط إلى أن تعرف أين تنظر. لا تقلق ، فكر فيما تحتاجه بالضبط ، وبعد ذلك فقط أرسل سيرتك الذاتية واتصل بالشركات التي تهمك. تخيل أن مكان العمل هو هدفك. قم بعمل قائمة بهذه الأهداف واطلاق النار عليهم واحدة تلو الأخرى. لا تدع الأخطاء المؤقتة تمنعك: لقد كان العثور على وظيفة دائمًا عملية طويلة ، حسنًا ، خاصة في الأوقات الصعبة.

2. لا ترسل مئات من السير الذاتية

لا تتسرع في إرسال معلوماتك إلى عشرات الشركات ونشرها على كل موقع عمل. سيؤثر هذا على سمعتك. سيرى أصحاب العمل المستقبليون أنك لا تفهم ما تريد ، ولا تعرف كيف تتصرف ، ولن تقوم بتوظيفك.

3. قرر ما تريد

حتى تفهم بالضبط نوع الوظيفة التي تريد العثور عليها ، ستكون جميع عمليات البحث الخاصة بك غير مجدية. بالإضافة إلى ذلك ، يجب أن تفهم بوضوح الراتب الذي تتقدم إليه ، والجدول الزمني الذي يناسبك. فقط من خلال الإجابة على هذه الأسئلة بنفسك ، يمكنك العثور على مكان لائق.

4. العمل لثلاثة كوبيك - إفساد حياتك المهنية

حتى لو كنت عاطلاً عن العمل ، لا تقبل الأجور المنخفضة. يجب أن يكون متوسط ​​للسوق أو أعلى ، لكن ليس أقل. بعد أن وافقت مرة واحدة على أموال صغيرة ، لن تتمكن بعد الآن من المطالبة براتب ثابت. إذا دفعت 15 ألفاً بدلاً من 30 ووافقت على ذلك ، فلا يمكنك الاعتماد على زيادة سريعة.

5. إنشاء سيرة ذاتية متعددة

ستكون مفيدة لمواقف مختلفة ولأصحاب العمل: بعض الحقائق مهمة في مكان ما ، والبعض الآخر. لكن تذكر أن المعلومات الواردة فيها يجب أن تكون صحيحة ، حيث يتم تغيير التركيز فقط.

6. اعرف قيمتك

قبل أن تذهب إلى مقابلة ، قم بتقييم رصين لمدى ثقتك في سوق العمل. يمكن القيام بذلك ببساطة عن طريق تحليل تجربتك ، والمهام التي قمت بحلها ، وجودة عملك. الشيء الرئيسي - لا تحاول خداع نفسك. تذكر ليس النجاحات فحسب ، بل الإخفاقات أيضًا. افعل هذا ، ثم انظر إلى أي مدى يقدمون للمحترفين مثلك. قارن أحدهما بالآخر - واكتشف القيمة التي تستحقها. هذا سيجعل من السهل التفاوض على الرواتب.

7. يجرؤ على التحدي

عند اختيار وظيفة جديدة ، من الأفضل النظر في تلك المقترحات حيث سيتعين عليك تحمل مسؤولية أكبر من ذي قبل ، وكذلك اتخاذ قرار أكثر المهام الصعبة. يجب ألا تنتقل من مركز إلى نفس الموقف تمامًا - يجب أن يكون الحساب طويل الأجل. الشركة والموقف الذي يكون فيه كل شيء هادئًا وكل يوم روتين لن يؤدي إلى تسريع عملك حياة مهنية، ولكن على العكس من ذلك ، سيقلل من التكلفة في السوق ويعقد المزيد من البحث عن وظيفة.

8. بدء التشغيل هو خيار جيد

مشروع جديد هو مخاطرة ، ولكن أيضا احتمال. من خلال الانضمام إلى شركة ناشئة ، يمكنك الحصول بسرعة على حياة مهنية ممتازة. لكن لا تخطئ في الاختيار: قبل الموافقة على العرض ، انظر إلى مدى جدية الفريق ، والأهداف التي يضعها لنفسه.

9. العمل حيث تشعر بالراحة

إذا رأيت ، بعد أن حضرت المقابلة الأولى ، أنك لا تحب سلوك السلطات أو القواعد الداخلية، لا تحاول كسر نفسك. لن تتمكن من إعادة البناء إلا لفترة قصيرة ، وبعد ذلك سيبدأ الركود واللامبالاة ، وبعد ذلك ستبدأ في البحث عن وظيفة مرة أخرى.

10. تعرف لك الجوانب الضعيفة

11. لا تتحدث بالسوء عن زميل سابق.

عندما سئل في مقابلة حول العمل السابقة، لا تبدأ في صب الأوساخ على زملائك ورؤسائك ، حتى لو فهموك حقًا. لن يقدر الرئيس الجديد مثل هذا السلوك ، وعلى الأرجح سيرفض المنصب.

12. تحدث عن النجاح بالحقائق.

حتى إذا كان لديك الكثير من الإنجازات ، فتحدث فقط عن تلك التي يمكنك تأكيدها. هذه هي الطريقة التي تثبت بها أنك لست متحدثًا فارغًا. لا تتسرع في التباهي - تحدث عن نجاحاتك فقط في صلب الموضوع: إما عندما تطرح سؤالًا محددًا ، أو عندما تتحدث عن ميزات عملك.

13. دعم تجربتك مع الأمثلة

عندما يُطلب منك في مقابلة إخبارك بما كانت عليه وظيفتك ، أخبرنا عنها أمثلة ملموسة. تذكر كيف تصرفت في موقف عمل معين ، وماذا فعلت ، وما قلته ، وما أدى إليه. لكن لا تفرط في التفاصيل - يمكنك إرباك المحاور.

14. لا تكن خجولا جدا

المقابلة ليست تعذيباً أو حتى امتحاناً. هذا حوار متساو بين الطرفين المتعاقدين. لذلك ، لا داعي للشعور بالضيق والاستحمرار والتعثر. أظهر ثقتك بنفسك ، لأن الشخص الذي يعرف قيمته هو فقط الذي يمكن تقديره.

15. انظر إلى عقد العمل

تأكد من القراءة عقد عملواطلب ان تظهر وصف الوظيفة. اقرأها - هذا ليس إجراء شكلي! باستخدام هذه المستندات ، سيتمكن رئيسك من التلاعب بك. لا تتردد في تحديد جميع تفاصيل عملك: كم ومتى سيدفعون ، وكيف سيفعلون ذلك ، وما هو جدول العمل.

16. لا تكذب في المقابلات

كن مستعدًا للأسئلة غير المريحة مثل سبب فصلك من وظيفتك السابقة. لكن لا تكذب. سيتم الكشف عن الخداع وسيتغلب على سيرتك الذاتية. سيعلم أصحاب العمل عدم الاتصال بك. أجب بصدق حتى عندما تشعر بعدم الارتياح - فهذا سيثبت قوتك وثقتك بنفسك.

17. استخدم التوصيلات

حتى لو بدا لك أن دائرة معارفك محدودة وأنه من غير المجدي استخدامها للعثور على وظيفة ، فلا يزال بإمكانك إخبار أكبر عدد ممكن من الأشخاص أنك تبحث عن وظيفة. أنت لا تعرف أبدا؟ يمكن أن يعمل الكلام الشفهي بأكثر الطرق التي لا يمكن التنبؤ بها ويساعدك عندما لا تتوقع. ويمكن أن يأتي أكثر عرض غير متوقع وممتع.

18. لا ترضى بأي شيء

حتى في أوقات الأزمات ، استمر في البحث عن وظيفة أحلامك. من الواضح أن الوضع الاقتصادي يفرض أحيانًا متطلباته الصارمة. ولكن ، بعد أن قررت التنازل عن معايير البحث الخاصة بك وتخفيفها ، لا تحيد عن الشيء الرئيسي - يجب أن تكون الوظيفة التي تريدها وتعرف كيف تقوم بها. خلاف ذلك ، لا بد أن تكون في حالة انزعاج دائم ، وتجربة الغضب والتوتر ، وينتهي بك الأمر بضعف الإنتاجية.

19. انظر في الجزء الخاص بالمقابلات

على الرغم من عقلك الحاد ومهاراتك الممتازة ، فإن أول ما يراه صاحب العمل المحتمل هو مظهرك. يجب أن يتوافق مع روح الشركة ومكانتها ، وكذلك المنصب الذي تتقدم إليه. عندما تكون هناك حاجة إلى بدلة ، سيكون الإبداع في غير محله ، والعكس صحيح. لكن حتى الأسلوب الحر لا يعني القذارة - سيكون في غير محله في كل مكان.

لا يمكن أن تكون "Odnoklassniki" و Facebook و "Vkontakte" والشبكات الاجتماعية الأخرى وسيلة ترفيه فحسب - بل يمكن أن تكون مفيدة في العثور على وظيفة. أولاً ، يمكنك العثور على صاحب العمل المحتمل هناك ومعرفة شيء عنه أو حتى تكوين صداقات معه. وثانيًا ، ابحث عن موظفي الشركة واكتشف الكثير من الأشياء الشيقة منهم حول مكان العمل المطلوب ، وأسلوب الإدارة المعتمد في الشركة ، وغيرها من المعلومات الداخلية.

21. خذ زمام المبادرة

بعد إرسال سيرتك الذاتية إلى الوظيفة الشاغرة التي تهتم بها ، لا تنتظر الطقس على البحر. اتصل بقسم الموارد البشرية بنفسك واكتشف ما إذا كانت سيرتك الذاتية قد وصلت إليك. بالتصريح عن نفسك مرة أخرى ، ستزيد من فرصك في التميز عن الآخرين وأن يتم ملاحظتك. الأمر نفسه بعد المقابلة: لا تخف من الاتصال أولاً ومعرفة النتيجة.

22. تغيير مهنتك

تعد فترة البحث فرصة رائعة لتجربة نفسك في مجال جديد وتذكر من تريد أن تكون ، ولكن لسبب ما لم تفعل ذلك. ربما حان الوقت لتجربة شيء جديد ، والبدء من نقطة الصفر وتغيير حياتك للأفضل. قد يتضح أن مهنة جديدة هي دعوتك الحقيقية.

23. لا تخافوا من الوظائف الجانبية والعمل المؤقت

إذا استغرق البحث عن وظيفة وقتًا طويلاً ، فحاول تولي وظيفة بدوام جزئي أو الحصول على وظيفة بدوام جزئي. أولاً ، سوف يجلب لك دخلًا إضافيًا ولن يتركك تموت من الجوع. ثانيًا ، سوف يصرف الانتباه عن عمليات البحث الروتينية والمقابلات والمكالمات التي تزعجها وتؤدي أحيانًا إلى ذهول. ثالثًا ، سيبقيك في حالة جيدة ولن يتركك تتخلف عن الحياة بالمعنى المهني.

24. ابدأ في سد الفجوات المعرفية

يمكن ويجب استخدام الهدوء المؤقت للتعليم الذاتي. إذا كنت تعرف نقاط ضعفك ، فإن البحث عن وظيفة هو الوقت المناسب للعمل عليها: اقرأ الأدب ، وادرس الإنترنت. وبعد ذلك بالنسبة للمنصب الجديد ، ستصبح أكثر استنارة واستعدادًا.

25. لا تخف من الأبواب المغلقة

حتى لو بدا في بعض الأحيان أنك لن تنجح ، فلا تيأس. إذا كنت تريد حقًا العمل في شركة أحلامك ، فيمكنك الحصول عليها. وإذا أغلق الباب فجأة ، فاستخدم النافذة.

كن مستعدًا لتقديم نفسك وإخبار ما تبحث عنه.قدم نفسك لأول شخص تقابله ومد يدك لمصافحة قوية. اسأل عما إذا كان مدير التوظيف متاحًا ، لأنهم عادةً ما يتعاملون مع الأشخاص الذين يستفسرون عن الوظائف الشاغرة.

• أخبر الشخص أنك مهتم بالوظيفة ؛ لا تسأل عما إذا كان لديهم وظائف شاغرة. يمكنك أن تقول شيئًا مثل: "مرحبًا! اسمي هو ( الاسم الكامل) وأريد حقًا أن أكون جزءًا من شركتك. لقد عملت في التعامل النقدي وخدمة العملاء لبضع سنوات ، وحصلت على شهادة خدمة العملاء وأنا متاح بالكامل. هل تتفضل بإلقاء نظرة على سيرتي الذاتية؟ "

احصل على استعداد لملء الطلب.يمكنك مقابلة صاحب عمل سيطلب منك ملء طلب على الفور. يجب أن تكون مستعدًا عقليًا لقضاء وقت كافٍ في ملء الطلب بعناية. يجب أن تكون جميع التفاصيل التي تقدمها دقيقة وصحيحة نحويًا.

• مرة أخرى ، قم بمراجعة الطلبات عبر الإنترنت كما هو مذكور في القسم السابق ، حيث يمكن أن يكون هذا مفيدًا حقًا. عند عرض تطبيق عبر الإنترنت ، ستتمكن من التفكير في جميع الإجابات مسبقًا دون الحاجة إلى طرحها على الفور.

كن مستعدًا لتقديم جميع المستندات المطلوبة.ستطلب منك العديد من الشركات تقديم كل شيء على الفور ، بما في ذلك المستندات المدرجة في الخطوة 4 من القسم السابق. كن مستعدًا لتقديم كل هذه المستندات مع الطلب الذي سيطلبون منك تعبئته. ومع ذلك ، لا تقدم قائمة التوصيات الخاصة بك إلا إذا طُلب منك ذلك.

• إذا لم تكن متأكدًا مما إذا كنت ستقدم مستنداتك إلى صاحب عمل محتمل أم لا ، فقط اسأل بشكل عرضي: "أخذت معي نسخًا من سيرتي الذاتية وشهاداتي ، إذا أردت ، يمكنك إلقاء نظرة."

كن مستعدًا للمقابلة في الموقع.قد يُطلب منك حضور مقابلة في الموقع. إذا حدث هذا ، ضع في اعتبارك أن هذه ستكون على الأرجح مقابلة سريعة ، وليست طويلة. من المحتمل أن ينظر صاحب العمل المحتمل إلى سيرتك الذاتية ويطرح بضعة أسئلة حولها للحصول على شعور أفضل بك كشخص ومعرفة المزيد عن تجربتك.

قبل انتهاء الاجتماع ، اسأل عن المدة التي يجب أن تتوقع فيها ردًا.نظرًا لأنك تقدمت بطلب للحصول على الوظيفة شخصيًا ، فسيكون من الأفضل تتبع الأخبار من الشركة. قبل مغادرة المكتب ، اسأل عن أفضل طريقة للاتصال بهم للحصول على معلومات حول تقدم قضيتك. يمكنك أن تقول ، على سبيل المثال: "يجب أن أنتظرك بريد إلكترونيأم أنه من الأفضل الاتصال بك؟

• سيشير هذا البيان إلى أنك مهتم حقًا بأن تصبح جزءًا من هذه الشركة. ومع ذلك ، عندما تطرح هذا السؤال ، من المهم أن تبدو هادئًا ومهنيًا وليس يائسًا.
• إذا أخبرك شخص ما أنه سيتصل بك ويفضل عدم الاتصال أو الكتابة لنفسك ، فلا تعتبر هذا رفضًا. لديك كل فرصة للحصول على وظيفة ، قد يكون لدى الشركة قواعد معينة تتعلق بالتواصل.

كيفية الحصول على وظيفة هي مسألة تهم ، بدرجة أو بأخرى ، جميع سكان كوكب الأرض تقريبًا. تبحث الغالبية العظمى من الأشخاص بشكل دوري عن وظيفة جديدة ، أو على الأقل يفكرون في تغيير وظيفتهم الحالية.

التوصيات هي الطريقة الأكثر فعالية للحصول على وظيفة

إذا كنت تبحث عن اتصالات للحصول على وظيفة وكان هذا هو أول ما فكرت به عند البحث عن وظيفة ، فأنت على الطريق الصحيح. الإحالات هي الطريقة الأكثر فعالية للحصول على مقابلة أو عرض.

وتجدر الإشارة إلى أن الحصول على اتصالات ليس هو الطريقة الوحيدة للحصول على وظيفة ، ويتم ملء أقل من نصف الوظائف الشاغرة من خلال أحد المعارف.

1. قبل أن تبدأ في البحث عن وظيفة ، خذ الوقت الكافي لتحديد نوع الوظيفة التي تبحث عنها

محاولة التقديم على كل وظيفة شاغرة تأتي ليس هو الأكثر افضل فكرة. ركز انتباهك على تلك العروض التي تناسبك بشكل أفضل ، لأنه في هذه الحالة ستزداد فرصك في الحصول على مقابلة. سيكون إرسال سيرة ذاتية عشوائية وخطابات تعريفية مضيعة للوقت.

فكر في قائمة مستهدفة من الشركات التي تهمك كصاحب عمل محتمل.

2. لا تتوقف عن تقديم طلبات عمل جديدة أثناء انتظار رد صاحب العمل

يتم رفض معظم الباحثين عن عمل من قبل أكثر من 15 صاحب عمل قبل التقدم للحصول على وظيفة. لا تتوقف عند وظيفة شاغرة واحدة واستمر في البحث عن عرض أفضل.

أسوأ شيء يمكن أن يحدث في هذه الحالة هو أنه سيكون لديك العديد من خيارات العمل ، وستكون في منصب الشخص الذي يختار.

3. اكتب خطاب تغطية ، وإلا فقد لا يتم النظر في سيرتك الذاتية

لديك بضع ثوان فقط لإقناع ممثل صاحب العمل ، الذي يقرر ما إذا كان سيختارك لإجراء مقابلة أو يرفضك.

يجد العديد من مديري التوظيف الذين يراجعون كل عرض شخصيًا أنه إذا لم تُظهر ما يمكنك القيام به للشركة في الفقرة الأولى من غطاء الرسالةلا يجب أن تتم دعوتك لإجراء مقابلة.

4. اكتب سيرة ذاتية مستهدفة للوظيفة

يجب عليك تعديل سيرتك الذاتية وجعلها قريبة قدر الإمكان من الوظيفة الشاغرة ومتطلبات كتابة السيرة الذاتية لصاحب العمل.

5. ليس من الجيد دائمًا تضمين تاريخ عملك بالكامل في سيرتك الذاتية.

إذا كان عمرك 40 سنة الأقدميةوهناك عدد كبير من المناصب التي يتم شغلها خلفه ، وهذا يمكن أن يثير إعجاب شخص ما حقًا. قد يبدأ شخص آخر في النوم ، وليس لديه الوقت لإنهاء قراءة السيرة الذاتية حتى النهاية.

يجب ألا تحتوي سيرتك الذاتية على معلومات غير ضرورية.

6. قم بتضمين معلومات أخرى في سيرتك الذاتية إلى جانب خبرة العمل

إذا لم تكن موظفًا حاليًا ، فلا ينبغي أن تبدو سيرتك الذاتية وكأنك لم تفعل شيئًا منذ أن تركت وظيفتك. المكان السابقعمل.

ربما كنت تعمل بموجب عقد ، هي رجل أعمال فرديحضور الدورات أو الندوات التعليمية. لن تكون هذه المعلومات زائدة عن الحاجة لسيرتك الذاتية.

7. اللباس مثل الرجل الناجحفي مهنتك

إذا كنت تعتقد أن مظهرليس له تأثير قوي على صاحب العمل ، فأنت مخطئ.

في الدقائق الأولى من المقابلة يكون لديك أكبر انطباع لدى صاحب العمل. لذلك ، لفهم كيفية التقدم لوظيفة بشكل أفضل ، تأكد من أنك ترتدي أنسب طريقة لمقدم الطلب للوظيفة الشاغرة الحالية.

8. كن على طبيعتك

الإجابات المحفوظة والابتسامات غير الصادقة وقول ما تعتقد أنهم يريدون سماعه بدلاً من ما تعتقده حقًا يمكن أن يضلل صاحب العمل. يريد صاحب العمل أن يعرف من الذي يوظفه ، وهذا هو الشخص الذي يتوقعون رؤيته في أول يوم عمل لهم.

9. أخبر قصة شخصية خلال مقابلة

تتمثل إحدى طرق إظهار صاحب العمل في هويتك الحقيقية في سرد ​​قصة شخصية.

عندما تُطرح عليك أسئلة أثناء المقابلة ، تحدث عن مهاراتك وخبراتك ، بالإضافة إلى طرق حل المشكلات في سياق عملك. كلما زادت المعلومات المحددة التي تقدمها ، كلما كان ممثل صاحب العمل يفهم بشكل أفضل مدى أهليتك.

10. لا تقل أي شيء سيئ عن صاحب العمل السابق.

من أكثر أخطاء المقابلات شيوعًا الإدلاء بتعليقات سلبية حول رئيسك السابق أو زملائك في العمل. أول ما يفكر فيه صاحب العمل الجديد هو "هذا ما سيقوله هذا الرجل عن شركتنا بعد أن طردناه". لذلك ، إذا كنت ترغب في الحصول على وظيفة ، يجب تجنب هذا الخطأ.

11. إرسال شكرا لك الرسالةبعد اجتياز المقابلة الشخصية

هذه الخطوة مهمة للقرار اللاحق بعد المقابلة. هذه طريقة لإظهار تقديرك لوجودك في الاعتبار ، بالإضافة إلى إبراز اهتمامك بعرض العمل.

12. التوصيات لها أهمية عظيمةعند التقدم لوظيفة

13. لا بأس في التقدم لوظيفة واحدة أكثر من مرة

إذا كنت تعلم أن الوظيفة شاغرة ، يمكنك محاولة إرسال سيرتك الذاتية مرة أخرى. هذا صحيح بشكل خاص إذا كان لديك توصيات جديدة.

14. ألمع حذائك قبل المقابلة.

سيهتم صاحب العمل بالتأكيد بحذائك ، لكن يجب أن تظهر أمامه في أفضل صورة.

1. استخدم حالتك

إذا كنت تتقدم لشغل منصب مبتدئ ، فإن معظم أصحاب العمل لا يتوقعون منك إرسال سيرة ذاتية تحتوي على خبرة سابقة غنية. بدلاً من ذلك ، استخدم قلة خبرتك كتعلم. سلط الضوء على تفانيك وفضولك والتزامك بالتعلم والنمو.

يبحث أصحاب العمل عن أشخاص يرغبون في العمل الجاد ولديهم الرغبة في التعلم.

2. تحديد مهاراتك

قم بعمل قائمة بجميع مهاراتك التي قد يحتاجها المتقدم للوظيفة: مهارات الكمبيوتر ، والمهارات التقنية ، ومهارات الاتصال ، ومهارات البحث عن المعلومات ، ومهارات حل المشكلات.

لفهم مهاراتك بشكل أفضل ، أجب على السؤال عن نفسك ، ما هي القضايا التي يلجأ إليها الناس لطلب المساعدة؟

3. اربط مهاراتك بوظيفتك

عندما تقرر التقدم لوظيفة ، يجب أن يكون لديك سبب للاعتقاد بأنه يمكنك أداء الوظيفة بشكل جيد.

اقض بعض الوقت في تحليل العلاقة بين مهاراتك وعرض العمل. ما هي الأقدمية الرسمية أو غير الرسمية والخبرة التي تمتلكها ، أو ما هي الصفات الشخصية التي تمتلكها والتي تعتبر ضرورية لهذه الوظيفة؟

كن تحليليًا ومبدعًا في هذا الأمر. بمجرد إنشاء علاقة لنفسك ، يمكنك شرحها لصاحب عمل محتمل.

4. التأكيد على قدرتك على التعاون

ما الذي سيسمح لك بالتميز عن البقية والحصول على وظيفة؟ إظهار صفات مثل الود ، والقدرة على العمل في فريق ، والاستجابة ، وفهم الحاجة إلى الوحدة من أجل تحقيق نتيجة. هذه الصفات تستحق الكثير ، لأنه من الصعب جدًا تطويرها.

5. تعرف قيمتك

يمكن تدريب أي موظف في أي شيء. لكن إذا كنت واثقًا من نفسك ، فأنت تدرك أنك شخص قوي الإرادة وقادر ومهني في أي مهمة ، يجب أن تعلم أنك من الأقلية. لذلك ، اعرف قيمتك.

6. توازن الثقة والرغبة في التنمية

مهم ، لكن يجب أن يكون مشبعًا بالتواضع. أظهر أنه يمكنك القيام بالمهمة ، ولكن في نفس الوقت أظهر رغبتك في التطور والقدرة على التعلم.

7. التدريب

إذا لم تتمكن من العثور على وظيفة ، فاعمل مجانًا.

من الممكن تمامًا العثور على وظيفة متدرب. لن تكتسب خبرة قيمة فحسب ، بل ستتمكن أيضًا من إنشاء اتصالات تجارية وتلقي توصيات وربما حتى منصب دائم بعد فترة الاختبار.

8. التدريب

قد تحتاج إلى التعليم للتقدم للوظيفة التي تريدها. إذا كان لديك اهتمام بالقانون ، فقد حان الوقت للتسجيل في كلية الحقوق.

ولكن حتى خارج التعليم الرسمي ، ابحث عن طرق للحفاظ على قاعدة المعرفة الحالية وتوسيعها: حضور الدورات التدريبية والدورات التدريبية وقراءة الأدب والمقالات.

9. كن واقعيا

حتى مع الاستفادة القصوى من مهاراتك وخبراتك ، تأكد من التقدم للوظائف المناسبة لك. في سوق العمل التنافسي ، حيث يغمر أرباب العمل أحيانًا متقدمين مؤهلين تأهيلا عاليا ، هناك سبب أقل للمخاطرة بتعيين مرشح لديه الحد الأدنى من المؤهلات.

اختر الوظائف التي تناسب مهاراتك وقدراتك ، وليس الوظائف التي تشعر بأنها "ربما يمكنني القيام بها".

من أسهل الطرق لإجراء مقابلة ناجحة والحصول على وظيفة التحضير للأسئلة الأكثر شيوعًا.

99٪ من مقابلات العمل التي تجريها ستتبع نفس النمط. إذا تمكنت من إتقان هذا التنسيق ، فسترتفع ثقتك وستكون مستعدًا لأي موقف قد يطرأ في مقابلة.

اسئلة المقابلة

السؤال رقم 1: أخبرني عن نفسك (تجربتك ، لماذا أنت مهتم بهذا المنصب ، وما إلى ذلك)

في هذه المرحلة ستتاح لك الفرصة لترك الانطباع الأول. الأهم من ذلك ، هذا هو الجزء الوحيد من مقابلة العمل الذي لديك سيطرة كاملة عليه.

لا تقرأ سيرتك الذاتية مثل قائمة البقالة. لكي تنسب هذه المرحلة من المقابلة إلى أصولك ، تحتاج إلى إعداد قصة مثيرة للاهتمام ، قصتك. تريد أن تكون قصيرة (حوالي 2-3 دقائق) ويجب أن تفكر مليًا فيما تريد قوله.

ماذا تقول عن نفسك

1. اختر موضوعين أو ثلاثة لإنشاء قصتك (الاحتراف ، الكفاءة ، التركيز على النتائج).
2. إذا أمكن ، يرجى تحديد تجربتك. أظهر بالأرقام ما حققته بالفعل.
3. ابتكر إجابة لسؤال لماذا تريد ترك وظيفتك الحالية. سوف يسألك صاحب العمل عن هذا على أي حال ، لذلك من الأفضل عدم انتظار مثل هذا السؤال ، ولكن أخذ زمام المبادرة.

عينة من قصة المقابلة

قصة عالم أحياء قرر ممارسة مهنة التسويق الرقمي.

نشأت في بيئة طبيعية ، مثل معظم الناس ، أردت أن أصبح طبيبة. تخرجت من الكلية حيث تخصصت في علم الأحياء وكنت أخطط للذهاب إليها الجامعة الطبية. أثناء وجودي في الكلية ، قررت أن الطبيب ليس من أجلي. كنت أرغب في العمل في مجال التسويق الرقمي ، لذلك حددت لنفسي هدفًا مناسبًا ووضعت خطة يمكنني من خلالها تحقيق ذلك.

بعد التخرج من الكلية ، انتقلت إلى بيع المعدات الطبية ، والعمل من الساعة 5:30 صباحًا إلى 12:30 مساءً. ثم ، كل يوم ، كنت أقوم بالتسويق الرقمي حتى الساعة 8:00 مساءً.

لاكتساب الخبرة التي أحتاجها ، حصلت على شهادة في Google Analytics و AdWords وأنشأت شركتي الاستشارية الخاصة التي ركزت على استخدام تقنيات التسويق في محركات البحثلتوليد العملاء المتوقعين ( العملاء المحتملين) للمتاجر عبر الإنترنت والمتاجر غير المتصلة بالإنترنت والوكالات العقارية. لقد تمكنا من زيادة مبيعات المنازل لعملائنا بمعدل 20٪.

مسلحًا بالخبرة المتراكمة ، بدأت في البحث عن وظيفة في موسكو ، لأنني أردت الانتقال للعيش والعمل في العاصمة. عُرض عليّ في النهاية منصب حالي في شركة تحليلات إعلانية. خلال عملي ، تمكنت من قيادة وحدة هيكلية ، والإشراف على اتجاه التسويق عبر الإنترنت ، وساعدت في إبرام ثاني أكبر صفقة في تاريخ الشركة.

سرعان ما بدأت وكالة الإعلان في التجربة التغييرات الداخلية. خلال العام الماضي ، قمت بتغيير 3 مديرين مختلفين ، بينما تغيرت مسؤوليات وظيفتي 3 مرات. لذلك ، فأنا أبحث عن شيء أكثر استقرارًا في المنطقة التي أحبها ، وأنا سعيد جدًا بهذه الفرصة.

عندما تحكي قصة ، لا تخف من التزيين قليلاً. هذا لا يعني أنه يجب عليك الكذب أو اختلاق القصص ، ولكن إذا كنت ترغب في الحصول على هذه الوظيفة ، فتأكد من أن منافسيك لن يخافوا من تضخيم إنجازاتهم التي بالكاد ملحوظة إلى أبعاد عالمية.

السؤال رقم 2: أسئلة المقابلة السلوكية

الخطوة التالية للحصول على وظيفة هي قائمة شاقة من الأسئلة السلوكية. في الواقع ، لا بأس بهم. هذه أسئلة مصممة لإثبات قدرتك وكذلك قدرتك على العمل في فريق.

ينقسم القسم السلوكي إلى قسمين ، يمكن تقديمهما في شكل أسئلة معيارية وخاصة (محددة).

أسئلة قياسية

1. لماذا تريد العمل معنا؟
2. أخبرني عن المواقف التي أظهرتها فيها.
3. أخبرني عن تجربة فريقك.
4. أخبرني عن تجربة اضطررت فيها إلى العمل مع شخص صعب المراس أو مع أشخاص صعب المراس.
5. أخبرني عن إخفاقاتك ومشاكلك في المجال المهني.
6. أخبرني عن الطرق التي تغلبت بها على المشاكل.
7. أخبرني عن إنجازاتك.

سيُطلب منك الإجابة على واحد أو عدة أسئلة أو كلها في كل مقابلة عمل لديك. إذا تمكنت من الإجابة على هذه الأسئلة السبعة ، فستنجح في 9 مقابلات عمل من أصل 10 دون أي إعداد آخر.

ما عليك سوى اتباع نفس مجموعة القواعد المذكورة أعلاه في قسم "أخبرني عن نفسك":

1. اصنع قصة قصيرة.
2. تأكد من تضمين المؤشرات الكمية التي توضح نجاحك.
3. يتنبأ الأسئلة الممكنةوإعداد الأجوبة لهم.

أسئلة مقابلة خاصة (محددة)

هذه أسئلة تتعلق بخصائص النشاط ، بالإضافة إلى خصائصك الشخصية وخبراتك.

يجب أن تشمل هذه:

1. ما هو سبب تغيير المهنة.
2. لماذا يوجد استراحات عمل؟
3. ما هو اسلوب عملك.
4. مهاراتك وهواياتك التي تميز صفاتك المهنية ، إلخ.

السؤال رقم 3. ما هي الأسئلة التي لديك بالنسبة لنا

بمجرد انتهاء ممثل صاحب العمل من طرح الأسئلة ، سيسألك عما إذا كان لديك أي أسئلة تريد توجيهها إليه. خذ هذا الجزء من المقابلة على محمل الجد لأنه مهم جدًا.

لماذا؟ لأن الكثير من الناس يهملون ذلك. أنت ، على عكسهم ، تريد معرفة كيفية اجتياز مقابلة ، لذلك يجب عليك استخدام جميع الموارد لحل مشكلة كيفية الحصول على وظيفة.

فيما يلي بعض الأسئلة التي يمكن أن تطرحها على صاحب العمل:

1. ما هي وظيفتك المفضلة (جزء من الوظيفة) هنا؟
2. ما هو أكثر مشكلة كبيرةالتي تواجهها حاليا؟
3. اسأل عن حدث حالي متعلق بـ عمل جديد. "قرأت أنك دخلت السوق بمنتج جديد. ما مدى تأثير ذلك على عملك؟ "
4. ما هو أهم درس تعلمته أثناء العمل؟
5. أخبرني المزيد عنك ، ما الذي تستمتع به خارج العمل؟ كيف يحافظ فريقك على روح الشركة؟ هل توجد فعاليات ثقافية ورياضية؟

الأسئلة الثلاثة الأولى قياسية جدًا ، لكن السؤالين الأخيرين كانا بمثابة مفاجأة لصاحب العمل. لا تتفاجأ إذا سمعت "واو ، لم يُسأل عن هذا من قبل ، أعطني ثانية."

يفتح السؤال الأخير حوارًا شخصيًا مع القائم بإجراء المقابلة ، مما يسمح لك بنقل الحوار الرسمي إلى حالة محادثة شخصية. بالإضافة إلى أنها ستعطيك معلومات إضافيةوالتي يمكنك تضمينها في خطاب الشكر الخاص بك.

قل شكرا

تأكد من إرسال رسالة (بريد إلكتروني) بامتنان لكل من تواصلت معهم في المقابلات. قم بتضمين نص الرسالة موقفًا شخصيًا تجاه كل شخص يجري المقابلة ، ما كان مفيدًا لك أثناء عملية المقابلة. لمعرفة البريد الإلكتروني الصحيح ، اطلب دائمًا بطاقة عمل في نهاية المقابلة.

ماذا تفعل إذا لم يستجب صاحب العمل

يحدث أيضًا أن صاحب العمل لسبب ما لم يخطرك بذلك قرار. ماذا تفعل في هذه الحالة؟ إذا كنت تريد حقًا الحصول على وظيفة ، فأنت بحاجة إلى تذكير نفسك.

القاعدة الأساسية للانتظار هي أسبوع عمل واحد. إذا أجريت المقابلة يوم الثلاثاء ، فتوقف مؤقتًا ، وإذا لم تحصل على رد بحلول يوم الثلاثاء التالي ، فأرسل تذكيرًا ، والذي يجب أن يكون موجزًا:

مساء الخير إيفان إيفانوفيتش! اتمنى لك اسبوع جميل!

أردت أن أعرف ما إذا كان هناك أي شيء آخر يمكنني المساعدة فيه فيما يتعلق بعملية المراجعة لسيرتي الذاتية. إذا كان الأمر كذلك ، من فضلك أعلمني!

بإخلاص،

بيتر بتروفيتش.

إذا لم تحصل على رد بعد 3-4 أيام ، فقد حان الوقت للمضي قدمًا.

ماذا تفعل إذا رفض صاحب العمل إجراء مقابلة

حسنا، انا لا! نحن لم ننتهي! نريد إجراء مقابلة من أجل الوظيفة!

إذا كان صاحب العمل يعتقد أنك لست مؤهلاً بما يكفي للتقدم لوظيفة حالية ، فأرسل إليه بريدًا إلكترونيًا:

مساء الخير ، إيفان إيفانوفيتش.

شكرا مرة أخرى على إجابتي بعد ظهر اليوم. أنا حقًا أقدر ملاحظاتك وأود أن أضيف شيئًا أخيرًا لما قيل من قبل.

أتفهم تمامًا مخاوفك فيما يتعلق بتجربة العمل الخاصة بي. أنت محق في أنني لم أمتلكها إلى حد كبير. ومع ذلك ، لا يرجع ذلك إلى عدم القدرة على تحقيق النتائج ، بل يرجع إلى عدم وجود فرصة لإثبات مثل هذه القدرة.

في حين أن تجربتي قد لا تتطابق مع التوقعات الأولية لمقدم طلب وظيفة ، إلا أن لدي صفتان لا تقل أهمية عنهما. بادئ ذي بدء ، أنا متعلم فعال للغاية ، كما أنني فعال للغاية في تطبيق ما تعلمته. ثانيًا ، أنا أكثر إصرارًا بكثير من العامل العادي. لطالما اعتمدت مسيرتي المهنية على هاتين الصفتين.

تركت الكلية لأصبح عالم أحياء ، بدون خبرة في التسويق الرقمي - كل معرفتي جاءت من الدراسة الذاتية. عندما أتيحت لي الفرصة أخيرًا لوضع معرفتي موضع التنفيذ ، كان لي دور فعال في إتمام ثاني أكبر صفقة في تاريخ الشركة. أنا متأكد من أنني أستطيع تحقيق نفس النجاح في منصب جديد.

لدي الموارد التي أحتاجها لتعلم ما يلزم لتحقيق النجاح وأنا على استعداد لفعل كل ما يلزم لتحقيق ذلك.

تشتهر شركتك بتوظيف أشخاص قادرين على اكتساب معرفة جديدة لتنفيذها لاحقًا. هذا هو موطن قوتي.

أنا لا أصر على اتخاذ قرار إيجابي. أنا فقط أطلب فرصة إجراء مقابلة. إذا أعطيتني الفرصة ، فلن أحبطك.

شكرا مرة أخرى على اهتمامكم.

بإخلاص،

بيتر بتروفيتش.

لا تستسلم إذا كان الجواب "لا". حاول تحديد سبب تلقيك مثل هذا الرد ، ثم أرسل بريدًا إلكترونيًا إلى مدير التوظيف.

ختاماً

اتخذ إجراءً كل يوم للعثور على وظيفة ، وافعل ذلك حتى لا تكون محاولة الحصول على وظيفة تمرينًا عديم الفائدة ، بل مغامرة ، وفرصة لتعلم شيء جديد وتعلمه.

إذا اتخذت في البداية منصب المستضعف ، فمن المحتمل أن تكون تجربتك غير ناجحة.

تذكر أن تضع نفسك مكان صاحب العمل. ما نوع العامل الذي يريد الحصول عليه؟ يجب أن تنعكس الإجابة على هذا السؤال في كل ما تفعله ، من سيرتك الذاتية إلى مقابلتك.

خذ حياتك بين يديك واحصل على هذه الوظيفة. سوف تتفاجأ بما يمكنك تحقيقه. حظ سعيد!