ميثاق نموذجي للمنظمة العامة الإقليمية (المحلية). ميثاق منظمة عامة (عموم روسيا)

"وافق"

قرار مؤسسي الهيئة العامة

"المدافعون عن المسيحيين الأرثوذكس

سميت على اسم الأمير ديمتريوس الدون "

محضر رقم 1 بتاريخ 09.09.2009

الميثاق

منظمة عامة

"المسيحيين الأرثوذكس

سميت بعد الأمير ديمدتري دونسكوي "

موسكو

2009

1. الأحكام العامة.

1.1 المنظمة العامة "المدافعون عن المسيحيين الأرثوذكس المسماة على اسم القديس الأمير ديمتري دونسكوي" (المشار إليها فيما يلي باسم "المنظمة العامة") هي جمعية عامة أنشأها المواطنون لتطوير وتعزيز الثقافة الأرثوذكسية وتقاليدها ، وحماية حقوق ومصالحهم المشروعة أعضائها ، وكذلك لتعزيز أعضائها في تنفيذ الأنشطة التي تهدف إلى تحقيق الأهداف المنصوص عليها في هذا الميثاق.

1.2 تمارس المؤسسة العامة أنشطتها وفقًا للتشريعات الحالية الاتحاد الروسيوهذا النظام الأساسي.

1.3 يحق لأي منظمة عامة أن يكون لها ختم خاص بها ، وختم ، وأشكال ، ورموز ، وشعار خاص بها ووسائل أخرى لتحديد الهوية المرئية.

1.4 موقع المنظمة العامة هو مدينة موسكو ، موقع الهيئة الدائمة - مجلس الإدارة: 125080 ، موسكو ، طريق فولوكولامسك السريع ، 15/22.

2. حقوق المنظمات العامة.

2.1. يحق للمنظمة العامة:

2.1.1. نشر المعلومات عن أنشطتها ؛

2.1.2. الانضمام إلى المنظمات العامة والنقابات والجمعيات الأخرى ، وكذلك إنشاء فروع ومكاتب تمثيلية ومكاتب إقليمية في أراضي الاتحاد الروسي وفي الخارج وفقًا للتشريعات الحالية.

2.1.3. عقد المؤتمرات والندوات وغيرها المناسبات العامة، وكذلك عقد الاجتماعات والتجمعات والمظاهرات والمسيرات والاعتصامات وغيرها من الأحداث التنظيمية الجماهيرية وفقًا للقانون المعمول به ؛

2.1.4. اتخاذ مبادرات بشأن القضايا الحياة العامةلتقديم مقترحات للسلطات سلطة الدولة، للمشاركة في تطوير قرارات سلطات الدولة وهيئات الحكم الذاتي المحلية ؛

2.1.5. تمثيل أعضائها في المحاكم ، في جميع المؤسسات والشركات والمنظمات من جميع أشكال الملكية على حماية حقوقهم ومصالحهم المشروعة في إطار تنفيذ المهام النظامية لأنشطتهم.

2.2. تساهم المؤسسة العامة في حماية حقوق أعضائها في الخصوصية والأسرار الشخصية والعائلية ؛ وكذلك سرية المراسلات والمحادثات الهاتفية والبريدية والبرقية وغيرها من الرسائل التي أصبحت معروفة للمؤسسة العامة نتيجة أنشطتها.

2.3 تمثل المؤسسة العامة مصالح أعضائها وتقوم بحمايتهم بناءً على تعليمات من أعضاء الهيئة العامة ومحضر اجتماع مجلس الإدارة ، وإذا لزم الأمر ، توكيل رسمي صادر عن هؤلاء الأعضاء.

3. أنشطة المنظمات العامة.

3.1. تسعى المنظمة العامة إلى تحقيق أهداف مفيدة اجتماعيًا تهدف إلى:

تراكم وتعميم المعلومات المتعلقة بالثقافة الأرثوذكسية ؛

المساعدة في تهيئة الظروف ذات الأولوية لتطوير وتعزيز الثقافة الأرثوذكسية ؛

المحافظة على التراث التقليدي وتعزيزه ملكية ثقافيةوالتقاليد التاريخية.

تعزيز حماية الحقوق في التعليم والصحة والثقافة والإعلام وسائل الإعلام الجماهيريةونشر الكتب ، ومجالات أخرى من الحياة العامة مرتبطة بالثقافة المسيحية ؛

حماية حقوق الإنسان وحرياته وحمايتها ؛

خطابات دفاعا عن الأسس الأخلاقية والأخلاقية والقيم الثقافية التقليدية للمجتمع.

3.2 تهدف أنشطة المؤسسة العامة إلى:

3.2.1. دعم وتنفيذ الأنشطة الهادفة إلى تعزيز الأسس الأخلاقية للمجتمع.

3.2.2. حماية (بما في ذلك التمثيل في المحاكم والمنظمات والمؤسسات الأخرى بجميع أشكال الملكية) لأعضاء المنظمة العامة وأفراد أسرهم في حالات انتهاك حقوقهم الدستورية ومصالحهم المشروعة ، بما في ذلك حقوق كرامة الإنسان ، والحق في حصانة الحياة الشخصية، حرية الوجدان والدين ، والصحة ، والتربية اللائقة والأخلاقية للأطفال ، في حالات انتهاك حقوقهم في وسائل الإعلام ، بما في ذلك المعلومات الصحيحة.

3.2.3. ضمان حقوق أعضاء الهيئة العامة لتهيئة الظروف الملائمة للأخلاق و التطور الروحيالشخصية.

3.2.4. تعميم المعلومات المتعلقة بالثقافة المسيحية ودعم وتنفيذ الأنشطة الهادفة إلى الحفاظ على التراث التاريخي المسيحي الأرثوذكسي.

3.2.5. يؤدي تنفيذ أنشطة النشر والإعلام في مجال الإعلام الإلكتروني والمطبوع وشبكات المعلومات الأخرى الممكنة إلى إنشاء وسائل الإعلام وتنفيذ الأنشطة الأخرى التي لا يحظرها القانون والتي تهدف إلى تحقيق أهداف المؤسسة العامة.

3.2.6. إجراء البحوث الاجتماعية.

3.2.7. المساعدة في تطوير وتنفيذ المشاريع والبرامج الاجتماعية والثقافية والتعليمية والأنشطة الأخرى التي تهدف إلى تكوين شخصية متناغمة ، وتقوية الأسس الأخلاقية للمجتمع ، وكذلك حماية الحماية الأخلاقية والروحية والعقلية والفكرية. الصحة الجسديةشخص.

3.2.8. التنفيذ بمفرده وبمشاركة عدد كبير من المتخصصين في البرامج البحثية والتحليلية التي تهدف إلى تقييم الحالة الأخلاقية للمجتمع وروحانياته ، وكذلك إزالة العوامل التي لها تأثير ضار عليه.

3.2.9. المشاركة في الأحداث الدولية لتبادل الخبرات في مجال تشجيع خلق الظروف ذات الأولوية لتطوير وتعزيز الثقافة المسيحية.

3.2.10. القيام بالأنشطة الخيرية واستقطاب التبرعات الطوعية لإعادة الإعمار والترميم الكنائس الأرثوذكسية، بما في ذلك معبد القدس الجديدة والآثار المسيحية والآثار التاريخية وغيرها من أغراض المؤسسة العامة.

3.2.11. تقديم المشورة في القضايا الأمنية وحماية أرواح رجال الدين والموظفين الروس الكنيسة الأرثوذكسيةوحماية المباني والهياكل الدينية وغيرها من ممتلكات الكنيسة الأرثوذكسية الروسية.

3.2.12. تنظيم الأمن وحماية حياة رجال الدين وموظفي الكنيسة الأرثوذكسية الروسية وحماية المباني الدينية والمباني وغيرها من ممتلكات الكنيسة الأرثوذكسية الروسية.

3.3 يتم إنشاء ممتلكات المؤسسة العامة على حساب:

رسوم العضوية ، ومبلغها وإجراءات دفعها التي يوافق عليها الاجتماع العام للأعضاء ؛

التبرعات الطوعية من المواطنين والمنظمات.

4. العضوية. أمر القبول والانسحاب من الأعضاء.

4.1 يمكن للأفراد الذين تزيد أعمارهم عن 18 عامًا أن يكونوا أعضاء في المؤسسة العامة.

4.2 يتم القبول في عضوية الهيئة العامة بقرار من الجمعية العمومية لأعضاء الهيئة العامة بناءً على طلب المرشح.

4.3 لا يمكن نقل حقوق عضو في مؤسسة عامة إلى أطراف ثالثة دون موافقة مجلس إدارة المؤسسة العامة.

4.4 يحدث خروج العضو من الهيئة العامة إما عن طريق الانسحاب غير المصرح به أو نتيجة استبعاده من العضوية.

4.5 يتم انسحاب العضو من المؤسسة العامة من خلال تقديم طلب إلى مجلس إدارة المؤسسة العامة.

4.6 الدخول والرسوم الدورية لأعضاء الهيئة العامة غير قابلة للاسترداد.

4.7 عضو مؤسسة عامة يتخلف بشكل منهجي عن أداء واجباته أو يؤديها بشكل غير لائق ، أو يكون قد أخل بالتزاماته تجاه المؤسسة العامة ، وكذلك أعاق العمل العادي للمؤسسة العامة بفعله أو تقاعسه أو تشويه سمعته بسلوكه. يجوز طرده منها بقرار من الهيئة العامة للاجتماع العام.

5. حقوق وواجبات الأعضاء.

5.1 أعضاء الهيئة العامة - لهم الحق:

5.1.1. انتخاب وانتخاب الهيئات الحاكمة للمؤسسة العامة وفرعها الإقليمي ؛

5.1.2. المشاركة في الاجتماع العام للمؤسسة العامة والتصويت على بنود جدول الأعمال ؛

5.1.3. تلقي خدمات الهيئة العامة لحماية حقوقهم ومصالحهم المشروعة ؛

5.1.4. ترك المؤسسة العامة حسب تقديرها ؛

5.1.5. تقديم مقترحات لجدول أعمال الاجتماعات العامة لأعضاء الهيئة العامة ؛

5.1.6. الاتصال بالهيئات الإدارية للمؤسسة العامة بشأن أي مسائل تتعلق بأنشطتها ؛

5.2 يلتزم أعضاء الهيئة العامة بما يلي:

5.2.1. الامتثال لأحكام هذا الميثاق ؛

5.2.2. المشاركة بكل ما هو ممكن في أنشطة المؤسسة العامة وفروعها الإقليمية ؛

5.2.3. دفع رسوم العضوية في الوقت المناسب ، والتي يحدد مبلغها وإجراءات دفعها من قبل الاجتماع العام لأعضاء المنظمة العامة ؛

5.2.4. توفير المعلومات اللازمة لحل القضايا المتعلقة بأنشطة المؤسسة العامة ؛

5.2.5. لا تفصح عن معلومات سرية للمؤسسة العامة.

6. هيكلية المنظمة العامة.

6.1 مجالس إدارة المؤسسة العامة:

الهيئة الإدارية العليا للمؤسسة العامة - الاجتماع العام لأعضاء الهيئة العامة ؛

الهيئة التنفيذية للمؤسسة العامة - مجلس الإدارة.

7. الهيئات الحاكمة للمنظمة العامة.

الاجتماع العام لأعضاء الهيئة العامة

7.1. الهيئة العلياإدارة المؤسسة العامة هي الاجتماع العام لأعضاء الهيئة العامة.

7.2 وتنتخب الجمعية العمومية من بين أعضائها رئيس الاجتماع الذي يرأس الاجتماع وأمين السر.

7.3. تشمل اختصاصات الجمعية العمومية القضايا التالية:

7.3.1. إجراء تغييرات وإضافات على ميثاق التنظيم العام ؛

7.3.2. تحديد المجالات ذات الأولوية لنشاط المؤسسة العامة ، ومبادئ تكوين واستخدام ممتلكاتها ؛

7.3.3. انتخاب رئيس وأعضاء مجلس إدارة المؤسسة العامة ؛

7.3.4. إعادة تنظيم المؤسسة العامة وتصفيتها ؛

7.3.5. انتخاب لجنة المراجعة ؛

7.3.6. اتخاذ قرار بشأن إنشاء وإعادة تنظيم وتصفية فرع أو فرع أو مكتب تمثيلي لمؤسسة عامة ؛

7.3.7. تحديد مبلغ وإجراءات دفع رسوم العضوية.

7.3.8 حل القضايا الأخرى المقدمة للقرار من قبل الجمعية العامة من قبل مجلس الإدارة.

7.4. تنعقد الجمعية العامة لأعضاء الهيئة العامة من قبل مجلس الإدارة أو رئيس مجلس الإدارة أو أعضاء مجلس الإدارة.

7.5 تختص الجمعية العمومية بحضور أكثر من نصف أعضائها.

تتخذ الجمعية العمومية قراراتها بأغلبية الأصوات. يتم اتخاذ القرارات بشأن القضايا المنصوص عليها في البنود 7.3.1 - 7.3.3 بأغلبية مؤهلة من الأصوات - المشاركون في الاجتماع العام.

7.5.1. يمكن اتخاذ قرارات الجمعية العمومية من خلال عقدها التصويت الغائب(عن طريق الاستطلاع). يمكن إجراء هذا التصويت عن طريق تبادل المستندات عن طريق البريد أو البرقي أو البرقي أو الهاتف أو الاتصالات الإلكترونية أو غيرها ، مما يضمن صحة الرسائل المرسلة والمستلمة وتأكيدها الوثائقي. يجب تحديد مواعيد عقد الاجتماع العام بالتصويت الغيابي بطريقة تتيح للأعضاء الذين يحق لهم التصويت في المنظمة فرصة التعرف على أنفسهم. معلومات إضافيةبشأن القضايا المطروحة للتصويت.

7.6. ينعقد الاجتماع العام القادم مرة واحدة على الأقل كل عامين.

7.7 تعقد الاجتماعات العامة غير العادية حسب الحاجة.

الهيئة الإدارية

7.8 يتم إنشاء هيئة جماعية دائمة في المؤسسة العامة - مجلس الإدارة ، ويتألف من 5 أشخاص ويرأسها رئيس مجلس الإدارة. يتم انتخاب أعضاء مجلس الإدارة ، بناءً على اقتراح رئيس مجلس الإدارة ، من قبل الجمعية العامة ، ويتم انتخاب الرئيس من قبل أعضاء مجلس الإدارة المنتخبين.

7.9. يتولى المجلس الإدارة العامة لأنشطة المؤسسة العامة في الفترة ما بين الاجتماعات العامة.

7.10. يتم تنظيم اجتماعات المجلس من قبل الرئيس الذي يوقع على جميع الوثائق نيابة عن المؤسسة العامة ومحاضر الاجتماع وقرارات المجلس.

مجلس إدارة المؤسسة العامة:

تقرر عقد الاجتماع العام لأعضاء الهيئة العامة ، وتحديد بنود جدول الأعمال ، والتأكد من تنفيذ قرارات الجمعية العامة.

الموافقة على البرامج المستهدفة وتحديد مصادر التمويل ؛

يعتمد اللوائح الخاصة بلجنة التدقيق والمكاتب التمثيلية والفروع.

تعقد اجتماعات مجلس إدارة المؤسسة العامة حسب الضرورة ، ولكن مرة واحدة على الأقل كل ثلاثة أشهر. يوقع على محضر اجتماع مجلس الإدارة رئيس مجلس الإدارة وجميع أعضاء المجلس.

7.11. رئيس مجلس الإدارة ، بدون توكيل ، يعمل نيابة عن المؤسسة العامة ، ويتولى الإدارة التشغيلية لأنشطة المؤسسة العامة ، ويدير المجلس ، وينظم تنفيذ قرارات الاجتماعات العامة ومجلس إدارة التنظيم العام ، وإصدار التوكيلات ، والتوقيع على المستندات المالية والتجارية ، وإبرام المعاملات نيابة عن المؤسسة العامة.

7.12. يتم انتخاب الرئيس من قبل الجمعية العامة ويمارس صلاحياته قواعد دائمةحتى الانسحاب بارادتهأو بقرار من الجمعية العامة. في حالة استدعاء الرئيس لمهامه أو استحالة أدائه ، يتم تعيين صلاحياته من قبل مجلس الإدارة حتى انعقاد الجمعية العامة لأحد أعضاء مجلس الإدارة.

7.13. رئيس مجلس الإدارة مسؤول أمام الجمعية العامة ومجلس الإدارة ، وهو مسؤول أمام المؤسسة العامة عن نتائج الأنشطة وشرعيتها.

8. المكاتب الإقليمية والفروع والمكاتب التمثيلية.

8.1 يجوز أن يكون للجمعية العامة إدارات وفروع ومكاتب تمثيلية ، ويتم تنفيذ أنشطتها وفقًا لهذا الميثاق واللوائح التي يوافق عليها مجلس الإدارة.

9. الأنشطة التجارية

9.1 يمكن للمؤسسة تنفيذ أنشطة ريادة الأعمال فقط بقدر ما تخدم تحقيق الأهداف القانونية التي تم إنشاء المنظمة من أجلها ، وتتوافق مع هذه الأهداف.

9.2. لا تسعى المنظمة لتحقيق هدف تحقيق الربح ؛ يستخدم الدخل من أنشطة تنظيم المشاريع في المنظمة لتحقيق الأهداف والغايات القانونية للمنظمة ولا يخضع لإعادة التوزيع بين أعضاء المنظمة.

10. إنهاء أنشطة المؤسسة العامة.

10.1. يجوز إنهاء أنشطة المؤسسة العامة بقرار من الجمعية العامة لعدم وجود حاجة لمزيد من أنشطة المؤسسة العامة أو لأسباب أخرى وفقًا للقانون المعمول به.

10.2. عند تصفية مؤسسة عامة ، يتم توجيه الممتلكات المتبقية بعد تلبية مطالبات الدائنين وفقًا لهذا الميثاق للأغراض التي تم إنشاؤها من أجلها ، و (أو) للأغراض الخيرية.

إذا كان استخدام ممتلكات المؤسسة العامة المصفاة وفقًا لهذا الميثاق غير ممكن ، يتخذ مجلس إدارة المؤسسة العامة القرار بشأن استخدامها.

إذا كان المواطنون مستعدين للاتحاد فيما بينهم من أجل هدف مشترك ، فإنهم يخلقون منظمة عامة. يتم إجراء الجمعية على أساس تطوعي ، للتسجيل في مصلحة الضرائب ، يحتاج المشاركون إلى جمع المستندات. وتشمل هذه ميثاق المنظمة - الوثيقة التأسيسية الرئيسية التي تحتوي على أقصى قدر من المعلومات حول المنظمة التي يتم إنشاؤها.

أساس النشاط منظمة عامةيؤلف القانون المدني للاتحاد الروسي (المواد 50 و 52 و 117) ، وكذلك 82-FZ لعام 1995. تنص المادة 50 من القانون المدني للاتحاد الروسي على أن ميثاق الكيان القانوني يجب أن يعكس:

• موقعك؛
• إجراءات إدارة أنشطة المنظمة ؛
• بيانات أخرى.

الميثاق النموذجي للمؤسسة العامة هو مستند تأسيسي يتم إنشاؤه للشركات العاملة في نوع مماثل من النشاط.

قواعد التسجيل

لتسجيل الميثاق ، من الضروري جمع مستندات إضافية ، ووضعها بشكل صحيح. تم إعداد الوثيقة التأسيسية على ورق A4 ، باللغة الروسية ، بما يتفق بدقة مع قواعد العمل المكتبي.

يتم تقديم طلب تسجيل منظمة إلى مصلحة الضرائب ، مع تحديد اسمها. يحدد طلب التسجيل بيانات الميثاق، على وجه الخصوص ، التاريخ والمكان ، وكذلك الهيئة التي اعتمدت الوثيقة التأسيسية للمنظمة العامة.

تم تطوير الميثاق في نسختين. الوثيقة تحدد بشكل كامل اختصاص المشاركين في السلطة الفلسطينية ، وشروط القبول في المنظمة والخروج منها.

يمكن أن تكون الشروط:

• عمر الشخص
• الموافقة على إجراء مدفوعات دورية ؛
• النشاط المهني للشخص ؛
• ينتمون إلى فئة معينة من السكان.

يحق للمواطنين الذين بلغوا سن 16 الانضمام إلى منظمة عامة. إذا كان الميثاق ينص على أنه بإذن من الممثلين القانونيين ، يمكن للأطفال العائدين في وقت سابق الانضمام إلى المجتمع ، فيمكن القيام بذلك إذا كان الوالدان لا يمانعان.

يجب ترقيم جميع صفحات الميثاق ، في الورقة الأخيرة تم إصلاح العدد الإجمالي للأوراق ، وهناك ختم.

عينات

يجب توضيح غرض ووظيفة المؤسسة العامة في الميثاق. على سبيل المثال ، ميثاق الأطفال ، المدرسة ، إلخ. بالإضافة إلى ذلك ، يجب أن يحدد الميثاق الوضع القانوني للمؤسسة (الميثاق الإقليمي) ، مع الإشارة إلى المنطقة التي ستطبق عليها ، بالإضافة إلى تفاصيل الاتصال بالمشاركين في الشركة.

الإبلاغ

رقم 402-FZ ينص على أن المنظمات العامة وأقسامها التي لا تمارس التجارة يجب أن تمر مرة واحدة في السنة للفترة المشمولة بالتقريرمستندات مبسطة:

• الرصيد؛
• وثيقة عن الأرباح والخسائر ؛
• تقرير عن الاستخدام المقصود للأموال المتلقاة.

يتم إرسال التقرير إلى التقسيم الفرعي لوزارة العدل (جهوي). جوهر التقرير هو أن الجمعية لم تحصل على أموال من الشركات الأجنبية.

تقارير أخرى من OO:

• ضريبة القيمة المضافة ، ضريبة الأملاك - كل ثلاثة أشهر ؛
• ضريبة الدخل الشخصي - إذا كانت هناك مدفوعات للأفراد.

عقود OO

في أغلب الأحيان منظمات غير ربحيةنستنتج الاتفاقات:

• تقديم الخدمات المسددة ؛
• استخدام الممتلكات
• التوريد والشراء والبيع.

بالإضافة إلى ذلك ، المنظمات غير الهادفة للربح عقود القانون المدني الأخرى:

• تعيينات؛
• تخزين؛
• اللجان.

يلتزم الطرف المقابل بالتأكد من أن الاتفاقية المبرمة مع ضابط الصف تفي بأهدافها القانونية.

المراسيم والبروتوكولات

تم اتخاذ القرار هيئة جماعيةإدارة التنظيم العام. الوثيقة ذات طابع إداري ، وتشمل قسمين: التحققو إداري. يوقع القرار من قبل رئيس مجلس الإدارة وأمين السر.

لم يتم اعتماد شكل البروتوكول على وجه التحديد للجمعيات العامة ، لذلك ، عند إعداد هذه الوثيقة ، فإنها تشير في الممارسة العملية إلى شكل البروتوكول المعتمد للشركات المساهمة (المادة 63 من القانون ذي الصلة).

وبالتالي ، يجب أن يحتوي البروتوكول المنشور في OO على المعلومات التالية:

• مكان الاجتماع
• تاريخ الاجتماع
• الأحرف الأولى من اسم ولقب رئيس الجلسة ؛
• جدول أعمال؛
• الأحكام الرئيسية لخطب المشاركين في الاجتماع ؛
• الأسئلة المطروحة للتصويت.
• نتائج التصويت؛
• القرارات التي اتخذها الاجتماع.

في الاجتماع ، يتم إعداد مسودة هذه الوثيقة أولاً. وبعد ذلك ، في موعد لا يتجاوز ثلاثة أيام ، أعادوا قراءته بعناية وقاموا بإنشاء نسخة نظيفة موقعة من الرئيس والسكرتير. يتم تسجيل البروتوكولات على A4 (الشكل العام للمنظمة).

حروف

تتضمن الحروف الاسم العام للمستندات التي تختلف في المحتوى. إنها بمثابة وسيلة للتواصل بين المنظمات ورجال الأعمال الأفراد ، وكذلك وسيلة للإخطار بالحدث.

تتضمن كتابة الحروف عدة خطوات:

1. دراسة جوهر القضية المزمع عرضها في الرسالة. يشمل جمع المعلومات حول مزايا.
2. تحضير مسودة الخطاب وكتابته.
3. الموافقة على المشروع.
4. توقيع الرأس على الورقة النظيفة.
5. التسجيل والبريد.

يتضمن نموذج الخطاب التفاصيل التالية:

1. شعار OO.
2. اسم OO.
3. معلومات عن المنظمة (عناوين ، هواتف ، فاكس).
4. التاريخ ، رقم التسجيل.
5. المكان المقصود.
6. عنوان.
7. نص.
8. بمناسبة حضور التطبيق.
9. التوقيع.
10. معلومات الفنان.

متطلبات الكتابة:

• الإيجاز؛
• معرفة القراءة والكتابة؛
• إيجاز العرض
• وضوح؛
• الموضوعية.
• جانب واحد
• اللاحقة
• الإقناع.
• صواب.

تتكون الرسالة من جزأين - استهلاليو الصفحة الرئيسية. تحدد المقدمة الحقائق التي حفزت كتابة الرسالة. الغرض والطلب بشأن مزايا القضية ، والرفض ، وما إلى ذلك مكتوب في الموضوع الرئيسي.

لغرض تجميع هذا المستند ، يتم استخدام نموذج خاص. إذا كان الحرف يحتوي على صفحتين أو أكثر ، فيجب ترقيم الصفحات الثانية واللاحقة. الترقيم العربيفي المنتصف أعلى الصفحة.

أنواع الحروف:

• طلب؛
• جملة او حكم على؛
• دعوة؛
• إجابه؛
• تنويه؛
• تذكير؛
• شكوى؛
• معلوماتية؛
• مصاحب؛
• ضمان؛
• التأكيد.

الطلب #٪ s

الأمر هو فعل يتم إصداره لحل القضايا العاجلة والعاجلة. يتم التصديق عليها من قبل رئيس المنظمة غير الحكومية. قد تتضمن تعليمات القيادة:

• عمل مكتب شؤون الموظفين ؛
• اقتصادي.

إصدار أمر مشابه لأوامر OO. يتكون نص الأمر من جزأين - تأكيد وإداري ، يبدأ بكلمات "أقترح". يتم ترقيم الطلبات بالتسلسل خلال السنة المشمولة بالتقرير.

يمكنك معرفة كيفية إنشاء مؤسسة عامة في هذا الفيديو.

التنظيم العام: شروط الوجود

لم تسقط ذروة تطور الحركات والمنظمات الاجتماعية خلال الحقبة السوفيتية. تميز عصر الجماعية بإسناد وظائف غير معتادة بالنسبة لهم إلى المنظمات العامة.

في كثير من الأحيان ، قاموا بكفالة الجناة ، وإنشاء محاكم الرفاق. في الظروف إقتصاد السوق جاذبية معينةالمنظمات العامة بين الكيانات القانونيةالكل الأشكال التنظيميةانخفضت. حجم أنشطتها قد انخفض.

ومع ذلك ، لا يمكن التقليل من أهمية الهياكل غير الربحية لتنمية المجتمع المدني.

علاقة مباشرة بـ الوضع القانونيالمنظمات العامة لديها المادتان 13 و 30 من القانون الأساسي للاتحاد الروسي. تكرس هذه الأحكام الدستورية التنوع الأيديولوجي والسياسي ، وحق الأفراد في تكوين الجمعيات طواعية لتحقيق أهداف مشروعة دون الحصول على موافقة مسبقة من أصحاب السلطة.

التنظيم القانوني لوضع المنظمات العامة

لم يطرأ على مفهوم "التنظيم العام" تغييرات كبيرة منذ العهد السوفيتي. يتم الاعتراف بها على أنها جمعيات تطوعية غير حكومية للأفراد على أساس المصالح المشتركة لتحقيق أهداف مشتركة.

وفقًا لتعريف المادة 8 من 82-FZ "حول الجمعيات العامة" ، فإن المنظمة العامة هي جمعية عامة تقوم على العضوية الثابتة الإلزامية.

وفقًا للمادة 123.4 من القانون المدني ، قد تكون أغراض إنشائها:

• إشباع الحاجات غير المادية (بما في ذلك الروحية) ؛
• تمثيل وحماية مصالح الأعضاء أمام الغير ؛
• المساهمة في تطوير التعليم والطب والحفاظ على الطبيعة ، إلخ.

هوية خصائص مهمةتساهم المنظمات العامة في تحديد مكانها في نظام الكيانات القانونية.

في إطار الفصل 4 من القانون المدني ، تصنف المنظمات العامة على أنها غير ربحية.

ولكن هناك تحذير: مثل هذه المنظمة لها الحق في القيام بأنشطة مدرة للدخل مع مراعاة الشروط التالية في نفس الوقت:

• ينص الميثاق على إمكانية تنفيذ نشاط ريادة الأعمال (إذا كان الميثاق لا يحتوي على أحكام من هذا النوع ، فإن التعديلات ضرورية) ؛
• لا يتعارض مع الأهداف القانونية غير التجارية للمنظمة ، ولكنه يعمل على تحقيقها ؛
• لدى المؤسسة العامة أصول كافية بقيمة سوقية لا تقل عن الحد الأدنى لحجم رأس المال المصرح به OOO.

الشكل التنظيمي للمؤسسة العامة هو الأساس للهياكل غير الهادفة للربح من الأنواع الأخرى.

وهكذا ، تحتوي المادة 50 من القانون المدني على قائمة غير حصرية لأنواع المنظمات العامة غير الهادفة للربح. هو - هي:

• الأحزاب السياسية؛
• النقابات العمالية المنشأة في شكل كيانات قانونية
• هيئات المبادرة العامة ؛
• الحكومات الذاتية الإقليمية العامة.

المنظمات العامة لها الحق في تشكيل النقابات. نسبياً الشركات الكبيرةفي روسيا ، هناك ممارسة للتسجيل ككيانات قانونية مستقلة ليس فقط المنظمة الرئيسية (الأم) ، ولكن أيضًا هيئاتها الإقليمية.

يمكن تحويل المنظمات العامة إلى منظمات أو مؤسسات مستقلة غير ربحية. هذا يتطلب تعديلات على الميثاق (المادة 123.4 من القانون المدني)

متطلبات مؤسسي المؤسسة العامة ، وضعهم وعددهم

السمات الرئيسية للمنظمات العامة هي: العضوية الثابتة. إصدار إلزامي لبطاقات العضوية ؛ دفع رسوم العضوية كمصدر رئيسي لتشكيل القاعدة المالية والمادية للأنشطة. على أساس العضوية الإجبارية ، تختلف المنظمة العامة عن الهياكل غير الربحية للأشكال التنظيمية الأخرى ، على سبيل المثال ، الحركات الاجتماعية.

يكتسب مؤسسو المنظمات العامة تلقائيًا وضع أعضائها ، فضلاً عن مجموعة الحقوق والالتزامات المقابلة (الفقرة 9 من المادة 19 من 82-FZ). الأشخاص المهتمون بالانضمام إلى صفوف أعضاء المنظمة يقدمون طلبًا مكتوبًا.

يجب أن تعبر الوثيقة عن:

• الاهتمام بأنشطة المنظمة ؛
• الاتفاق مع أهدافها وأحكام الميثاق ؛
• الاستعداد لتحمل المسؤولية في حالة عدم الامتثال لقواعد المنظمة.

حقوق أعضاء المنظمات العامة:

• تعرف على أنشطتها ؛
• المشاركة في الإدارة ، والبدء في إجراء تعديلات على الميثاق ؛
• ينتخب وينتخب في الهيئات الإدارية والتدقيق والإشراف ؛
• الطعن في شرعية تصرفات الإدارة ؛
• المطالبة بتعويض عن الخسائر الناجمة عن الإجراءات غير القانونية للمنظمة.

قائمة الالتزامات:

• دفع الاشتراكات (يفقد أعضاء المنظمة الحق في امتلاك الممتلكات والأموال المحولة إلى مؤسسة عامة لتنفيذ الأنشطة القانونية) ؛
• المشاركة في تشكيل أصول المنظمة على النحو المحدد في الميثاق ؛
• الامتناع عن الإجراءات التي يمكن أن تضر المنظمة ، وتعقد تحقيق أهدافها ؛
• المشاركة في صنع القرار ، والتي بدونها لا تستطيع المنظمة مواصلة أنشطتها ؛
• يكون مسؤولاً عن الإجراءات غير القانونية في شكل استبعاد من أعضاء المنظمة.

يتم تحديد عدد مؤسسي مؤسسة عامة بشكل حتمي بموجب المادة 123 من القانون المدني على مستوى ثلاثة أشخاص. على الرغم من أن المنظمات المعنية هي جمعيات اسمية للمواطنين ، تسمح المادتان 6 و 18 من 82-FZ بالعضوية في منظمات الكيانات القانونية التي هي جمعيات عامة. جميع أعضاء المنظمة العامة ، سواء كانوا أفرادًا أو كيانات اعتبارية ، متساوون في الحقوق والواجبات.

قائمة الأشخاص الذين لا يمكن أن يكونوا مؤسسين أو أعضاء أو مشاركين في جمعية عامة

هناك حظر إلزامي على العضوية في منظمة عامة للكيانات العامة وهيئاتها: الدولة ، وهياكل الدولة ، والسلطات الإقليمية ، والمجتمعات الإقليمية التي تمثلها البلدية (المادة 19 82-FZ).

بالنسبة للأفراد ، هناك القواعد التالية:

• حد السن. بواسطة قاعدة عامة 18 سنة. بالنظر إلى الطبيعة المتنوعة للأنشطة المحتملة للجمعيات العامة ، فإن هذا صحيح بشكل عام. ومع ذلك ، هناك بعض الشكوك. لذلك ، في ترتيب التحرر ، يمكن للمواطن الحصول على الأهلية القانونية الكاملة قبل بلوغ سن 18 (المادة 27 من القانون المدني). لماذا لا يمكن لعضو كامل العضوية في المجتمع يتحمل عبء المسؤولية الكاملة عن حياته أن يكون عضوًا / مشاركًا في جمعية عامة يظل لغزًا. يجب ألا يقل عمر العضو / المشارك في إحدى المنظمات الشبابية عن 14 عامًا ، ويجب ألا يقل عمر منظمة الأطفال عن 8 سنوات. تجدر الإشارة إلى أن البدل مخصص للأعضاء / المشاركين ، ولكن ليس للمؤسسين ، وهو أمر منطقي تمامًا. يتم إجراء تسجيل الدولة للجمعيات العامة للشباب والأطفال في سجل الدولة الموحد للكيانات القانونية بشرط أن تكون الهيئات الإدارية مكونة بالكامل من مواطنين مؤهلين (المادة 21 82-FZ).
  يجب أن يكون قبول خفض الحد الأدنى للسن بسبب الوضع المحدد للمنظمة (الأطفال أو الشباب) ، الذي ينعكس في اسم المنظمة وميثاقها. على ال المستوى التشريعيلم يتم تحديد تفاصيل مثل هذا الوضع ، يوجد في الاتحاد الروسي 98-FZ "حول دعم الدولة للجمعيات العامة للشباب والأطفال" ، ولكن ليس عن هذه الجمعيات في حد ذاتها.
• أسئلة المواطنة. حددت المادة 19 82-FZ القواعد التالية: يمكن لمواطني الاتحاد الروسي والأجانب الذين لديهم إقامة قانونية دائمة في الاتحاد الروسي أن يكونوا مؤسسين وأعضاء / مشاركين في الجمعيات العامة ، ما لم ينص على خلاف ذلك بموجب قوانين خاصة. يجوز للأجانب المقيمين خارج روسيا أن يكونوا أعضاء فخريين في جمعية عامة دون منحهم الحقوق المعتادة ودون فرض التزامات مقابلة عليهم. وفقًا للمادة 23 من 95-FZ "بشأن الأحزاب السياسية" ، يمكن للمواطنين فقط أن يكونوا أعضاء فيها.
• الأهلية القانونية. لا تعمل المادة 19 من 82-FZ بمفهوم مثل الأهلية القانونية. وإذا كان هناك ما يبرر ذلك فيما يتعلق بالأعضاء / المشاركين ، فمن الواضح أن مؤسسي وأعضاء الهيئات الحاكمة والإشرافية يتمتعون بالأهلية المدنية الكاملة. ويبدو أن هذا الإغفال هو نتيجة "لتقادم" أحكام القانون. تم اعتماد 82-FZ في عام 1995 ، والجزء الأول من القانون المدني - فقط في عام 2001. وفي الوقت نفسه ، يمكن تنظيم قضايا الأهلية القانونية من خلال تشريع خاص. لذلك ، وفقًا للمادة 23 من 95-FZ ، يمكن فقط للشخص الطبيعي القادر أن يكون عضوًا في حزب سياسي.

ينطبق الحظر المفروض على إنشاء أو العضوية / المشاركة في أنشطة الجمعيات العامة على:

• شخص غير مرغوب فيه - الأجانب الذين تكون إقامتهم في الاتحاد الروسي أمرًا غير مرغوب فيه (تنشر وزارة الخارجية قوائم الأسماء) ؛
• الأشخاص المذكورين في القائمة المشكلة وفقًا لـ 115-FZ "بشأن مكافحة إضفاء الشرعية (غسل) الأموال التي تم الحصول عليها بوسائل إجرامية وتمويل الإرهاب" ؛
• الجمعيات العامة ، التي تم تعليق عملها بموجب قواعد 114-FZ "بشأن مكافحة النشاط المتطرف" ؛
• الأشخاص الذين تظهر في أفعالهم علامات نشاط متطرف (تم إثباته بحكم قضائي) ؛
• الأشخاص الذين يقضون عقوبة السجن لارتكابهم جريمة.

ميثاق منظمة عامة ومتطلبات محتواها

يجب أن يحتوي ميثاق المؤسسة العامة على معلومات حول:

• اسمه؛
• العنوان القانوني
• المنطقة التي تنطبق عليها أنشطة المنظمة (يمكن أن تكون الأخيرة بالكامل روسية أو إقليمية أو محلية) ؛
• الأغراض وموضوع النشاط ؛
• العضوية والمشاركة ؛
• إجراءات وأسباب اكتساب وفقدان العضوية ؛
• تكوين واختصاص ومدة ولاية الهيئات الإدارية ومراجعة الحسابات ؛
• إجراء صنع القرار ؛
• قائمة القضايا والقرارات التي يتم اتخاذها بالإجماع أو بأغلبية مؤهلة ؛
• حول حقوق والتزامات الأعضاء (يتم وصف مسؤوليتهم بشكل منفصل) ؛
• حقوق منظمة عامة وهيئاتها الإقليمية لإدارة الأصول ؛
• إجراء تعديل النظام الأساسي ؛
• إجراءات توزيع الممتلكات المتبقية بعد تصفية المنظمة.

من المستحيل المبالغة في تقدير أهمية ميثاق منظمة عامة. هذه وثيقة أساسية لتسجيل الدولة وعمل كيان قانوني.

الشخصية القانونية للمنظمات في روسيا خاصة. بعبارة أخرى ، يحق للمنظمات العامة اتخاذ تلك الإجراءات فقط ، والتي تنص الوثائق التأسيسية على إمكانية القيام بها.

إذا كان هذا مناسبًا ، يجب أن يتضمن الميثاق القياسي للمؤسسة العامة في البداية معلومات إضافية حول:

• يحتمل الأنواع الممكنةالأنشطة ، بما في ذلك تلك المتعلقة بجني الأرباح ؛
• الحق في قبول / تقديم التبرعات ؛
• إمكانيات وإجراءات التصرف في الممتلكات ؛
• حق المنظمة في تمثيل أعضائها في المحاكم والسلطات المختصة ؛
• رمزية ، إذا كنت تخطط لاستخدامها.

مسجلة من قبل الجمعية التأسيسية ____________________________ _______________________ ____________________________ "__" ___________ 20__ ____________________ 20__ رقم الشهادة __________ تمت الموافقة على التغييرات والإضافات في الاجتماع العام لـ ____________________________ "___" _____________ 20__ دقيقة رقم. ___________. ميثاق المنظمة الإقليمية غير الحكومية "____________________________________________________________" _______________ أولاً- أحكام عامة 1.1. تم إنشاء المنظمة العامة "_______________________________" ، المشار إليها فيما يلي باسم "المنظمة" ، بموجب قرار الجمعية التأسيسية"__" ___________ 20__ والمسجلة _____________________________________________ "__" ________ 20__ ، الشهادة رقم ______________. 1.2. المنظمة هي جمعية عامة مستقلة على أساس العضوية ، تأسست وفقا لدستور الاتحاد الروسي ، القانون المدنيللاتحاد الروسي ، قانون الاتحاد الروسي بشأن "الجمعيات العامة" ، وقوانين تشريعية أخرى. 1.3 المنظمة كيان قانوني بموجب القانون الروسي ، وتتمتع بالحقوق وتتحمل الالتزامات المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي للجمعيات العامة. 1.4 يجوز للمنظمة ، نيابةً عنها ، أن تكتسب حقوق الملكية وغير الملكية ، وتتحمل الالتزامات ، وتكون مدعى عليها ومدعيًا في محكمة أو محاكم تحكيم أو تحكيم ، من أجل تحقيق أهدافها القانونية ، وإجراء معاملات تتوافق مع القانون ، سواء على أراضي الاتحاد الروسي أو في الخارج. 1.5 للمنظمة ملكية منفصلة وميزانية مستقلة ، وحسابات بالروبل والعملات الأجنبية في المؤسسات المصرفية ، وختم دائري باسمها. يحق للمنظمة أن يكون لها علمها وشعارها وشعاراتها وغيرها من الرموز الخاضعة للتسجيل والمحاسبة بالطريقة المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي. 1.6 "________________________" هي منظمة عامة تطوعية ذاتية الحكم وغير هادفة للربح ومبدعة ، تم إنشاؤها بمبادرة من مجموعة من المواطنين متحدين على أساس المصالح الروحية المشتركة و الأنشطة المشتركةلحماية هذه المصالح المشتركة ولتحقيق الأغراض المحددة في هذا الميثاق. 1.7 تقوم أنشطة المنظمة على مبادئ الطوعية والمساواة والحكم الذاتي والشرعية. في الإطار الذي يحدده القانون ، للمنظمة حرية تحديدها الهيكل الداخليوأشكال وأساليب نشاطهم. 1.8 المنظمة هي منظمة عامة أقاليمية. منطقة النشاط - ________________________________. موقع مجلس الإدارة الدائم (رئاسة) هو _____________________________________________________. 1.9 وفقًا للتشريعات الحالية ، تعتبر المنظمة قائمة منذ لحظة اتخاذ القرار بشأن إنشائها. تنشأ الأهلية القانونية للمنظمة ككيان قانوني منذ لحظة إنشائها تسجيل الدولةفي في الوقت المناسب. 1.10. أنشطة المنظمة علنية ، والمعلومات المتعلقة بمكوناتها ووثائق البرنامج متاحة للجمهور. II. أهداف وأهداف واتجاهات أنشطة المنظمة 2.1. تم إنشاء المنظمة للترويج للإبداع النشاط المهنيالعاملون في المجال الاجتماعي والثقافي ، وتهيئة الظروف للتنفيذ العملي لبرامج الحفاظ على تقاليد الفن الشعبي وإحيائها ، ودعم مبادرات مجموعات الهواة وتسهيل تنفيذها ، ورفع المستوى الثقافي للمقيمين _______________________________________. 2.2. في سبيل تحقيق أنشطتها ، تقوم المنظمة بما يلي: - تطوير برامج تنمية الفنون الشعبية للهواة وأنشطتهم التنفيذ العملي؛ - التنسيق والتنظيم النشاط الإبداعيمجموعات الهواة - إنشاء بنوك معلومات لتنمية إبداع الهواة. - تنظيم الرحلات والرحلات (بما في ذلك على أساس مدفوع) لأعضاء المنظمة وغيرهم من الأشخاص في روسيا والدول الأجنبية من أجل الترويج للفنون الشعبية للهواة ، وكذلك للسياحة وغيرها من الأغراض المفيدة اجتماعيًا. - تنظيم دورات تدريبية متقدمة وإعادة تدريب المتخصصين في المجال الاجتماعي والثقافي على النحو المنصوص عليه في التشريع الخاص بالتعليم ؛ - الدعم التنظيمي المنهجي والاستشاري المعلوماتي لأنشطة الشركات والمؤسسات والمنظمات الإبداعية والنقابات والمؤسسات والمنظمات الخيرية في قضايا العمل الاجتماعي والثقافي ؛ - إنشاء نوادي المصالح ، تشكيل فرق موسيقية ، رقص ، سيرك ، تمثيل ، تنظيم عروضهم ؛ - تنظيم معارض لأعمال الفن الشعبي بمختلف أنواعه واتجاهاته ؛ - إقامة محاضرات وندوات بتاريخ قضايا الساعةالنقد الفني وتطوير الفن الشعبي وتنظيم حفلات المؤلف ولقاءات مع شخصيات من الأدب والفن ؛ - تنظيم وتسهيل جولات الفرق الإبداعية في الداخل والخارج ؛ - المجالات الأخرى التي تساهم في تنمية إبداع الهواة. 2.3 من أجل تحقيق الأهداف والغايات القانونية ، يحق للمنظمة: - إجراء معاملات مختلفة نيابة عنها ؛ - اكتساب حقوق الملكية والحقوق الشخصية غير المتعلقة بالملكية ؛ - نشر المعلومات عن أنشطتها بحرية ؛ - إنشاء وسائل الإعلام وتنفيذها نشر؛ - بالطريقة المنصوص عليها في القانون ، لتمثيل وحماية الحقوق والمصالح المشروعة لأعضائها والمشاركين ، فضلاً عن الأشخاص الآخرين ؛ - اتخاذ مبادرات بشأن مختلف قضايا الحياة العامة ، وتقديم مقترحات للسلطات العامة ؛ - جذب الأموال على أساس طوعي من مؤسسات الدولة ، والمؤسسات ، والإدارات ، والحكومات المحلية ، والجمعيات العامة ، والبنوك ، والمنظمات التجارية ، والمؤسسات والمنظمات الحكومية الأجنبية وغيرها من المؤسسات ، وكذلك المواطنين الأفراد ؛ - القيام بأنشطة خيرية ؛ - إقامة الفعاليات الخيرية (بما في ذلك اليانصيب والحفلات الموسيقية والمزادات والجولات وما إلى ذلك) ؛ - خلق شراكات تجاريةوالشركات والمنظمات الاقتصادية الأخرى ، فضلاً عن الاستحواذ على العقارات المخصصة لها النشاط الاقتصادي؛ - تحديد الإجراءات وأشكال التنظيم ومكافآت الموظفين المنتظمين والمتخصصين الذين يتم جذبهم بشكل مستقل ؛ - القيام بأي نشاط آخر لا يحظره التشريع الحالي ويهدف إلى تحقيق الأهداف النظامية للمنظمة. 2.4 تلتزم "________________________" كمنظمة عامة بما يلي: - الامتثال لتشريعات الاتحاد الروسي والمبادئ والقواعد المعترف بها عمومًا قانون دولي؛ - ضمان الشفافية في أنشطتها ؛ - إبلاغ سلطات التسجيل سنويًا بمواصلة أنشطتها ، مع الإشارة إلى الموقع الفعلي للهيئة الحاكمة الدائمة واسمها وبيانات قادة المنظمة في حجم المعلومات المقدمة إلى السلطات الضريبية ؛ - السماح لممثلي الهيئة التي سجلت المنظمة في الأحداث التي عقدتها المنظمة ؛ - تقديم المساعدة لممثلي الهيئة التي سجلت المنظمة في التعرف على أنشطة المنظمة فيما يتعلق بتحقيق الأهداف القانونية والامتثال لتشريعات الاتحاد الروسي. 2.5 يستلزم عدم تقديم معلومات محدثة لإدراجها في سجل الدولة الموحد للكيانات القانونية في غضون ثلاث سنوات تطبيق العقوبات على المنظمة المنصوص عليها في القانون. ثالثا. حقوق والتزامات أعضاء المنظمة. المشاركون في المنظمة 3.1. قد يكون أعضاء المنظمة: - مواطني الاتحاد الروسي الذين بلغوا سن 18 عامًا ، والمواطنين الأجانب والأشخاص عديمي الجنسية الذين يشاركون أهداف المنظمةأولئك الذين يعترفون بالميثاق ، ويدفعون رسوم الدخول ، ويدفعون بانتظام رسوم العضوية ويشاركون بشكل شخصي في أعمال المنظمة ؛ - الجمعيات العامة التي هي كيانات قانونية أعربت عن تضامنها مع أهداف وغايات المنظمة ، والاعتراف بالميثاق ، ودفع رسوم الدخول ، ودفع رسوم العضوية بانتظام ، والمساهمة في أنشطة المنظمة ، بما في ذلك عن طريق تمويل الأحداث الجارية. 3.2 .. فرادىيتم قبولهم كأعضاء في المنظمة على أساس طلب شخصي ، والجمعيات العامة على أساس طلب مع قرار مناسب من هيئاتها الإدارية المرفقة. 3.3 يتم قبول واستبعاد أعضاء المنظمة من قبل هيئة الرئاسة بأغلبية بسيطة من الأصوات من إجمالي عدد أعضاء هيئة الرئاسة. 3.4. تحتفظ هيئة الرئاسة بسجلات لأعضاء المنظمة. أساس الإدراج في القائمة والاستبعاد من قائمة أعضاء المنظمة هو القرارات ذات الصلة لهيئة الرئاسة ، وكذلك بيانات أعضاء المنظمة بشأن الانسحاب من المنظمة. 3.5 يحق لأعضاء المنظمة: - التمتع بدعم وحماية ومساعدة المنظمة. - المشاركة في انتخابات الهيئات الإدارية والرقابية للمنظمة ويتم انتخابها فيها ؛ - المشاركة في الأحداث التي تقيمها المنظمة ؛ - تقديم المقترحات المتعلقة بأنشطة المنظمة والمشاركة في مناقشتها وتنفيذها ؛ - تمثيل مصالح المنظمة في الدولة والهيئات الأخرى ، وكذلك في العلاقات مع المنظمات الأخرى والمواطنين نيابة عن هيئاتها المنتخبة ؛ - تلقي معلومات عن أنشطة المنظمة ؛ - الانسحاب بحرية من عضوية المنظمة بناءً على طلب. 3.6 أعضاء المنظمة ملزمون بما يلي: - الامتثال لميثاق المنظمة. - المشاركة في أنشطة المنظمة ؛ - دفع رسوم العضوية في الوقت المناسب ؛ - تنفيذ قرارات الأجهزة الرئاسية للمنظمة ؛ - المساهمة بأنشطتها في زيادة كفاءة المنظمة ؛ - عدم ارتكاب أفعال تنتهك ميثاق المنظمة ، وأخلاقيات علاقات الرفاق ، وكذلك الأعمال التي تلحق الضرر المعنوي أو المادي بالمنظمة ، والامتناع عن الأنشطة التي تتعارض مع الأهداف والغايات المعلنة من قبل المنظمة. 3.7 ينهي عضو الهيئة عضويته في المنظمة بتقديم طلب إلى هيئة رئاسة المنظمة. بالإضافة إلى ذلك ، يتم إرفاق القرار ذي الصلة الصادر عن الهيئة الإدارية لهذا الكيان القانوني بطلب مقدم من عضو في المنظمة يمثل كيانًا قانونيًا. 3.8 يعتبر عضو المنظمة منسحبًا منها منذ لحظة تقديم الطلب. 3.9 يجوز طرد أعضاء المنظمة بسبب عدم دفع رسوم العضوية ، ولأنشطة تتعارض مع أهداف وغايات المنظمة ، وكذلك بسبب الإجراءات التي تشوه سمعة المنظمة ، وتسبب ضررًا معنويًا أو ماديًا لها. 3.10. يتم استبعاد أعضاء المنظمة من قبل هيئة الرئاسة بأغلبية بسيطة من الأصوات الرقم الإجماليمن الأصوات التي أجراها أعضاء هيئة الرئاسة. يجوز استئناف قرار الطرد أمام الجمعية العامة التي يكون قرارها في هذا الشأن نهائيًا. 3.11. يجوز إصدار شهادات لأعضاء المنظمة من عضو في المنظمة. تمت الموافقة على نموذج الشهادة من قبل هيئة رئاسة السنة الدولية للصليب الأحمر. الهيكل التنظيمي والهيئات الإدارية للمنظمة 4.1. الهيئة الإدارية العليا للمنظمة هي الاجتماع العام للأعضاء "_______________________________" ، والذي ينعقد مرة واحدة على الأقل في السنة. يمكن عقد اجتماع الجمعية العامة غير العادية بناءً على طلب ما لا يقل عن ثلث أعضائها ، من قبل لجنة التدقيق أو هيئة الرئاسة. يتم إخطار الأعضاء والمشاركين في المنظمة شخصيًا بانعقاد الجمعية العامة في موعد لا يتجاوز 15 يومًا قبل تاريخ الاجتماع العام. 4.2 الجمعية العمومية للمنظمة: - تنتخب رئيس ونائب رئيس المنظمة ، أعضاء هيئة الرئاسة ، لجنة المراجعة (المدقق) ، بالعدد الذي تحدده الجمعية العمومية ، لمدة سنتين. - يسمع ويوافق على تقارير هيئة الرئاسة ولجنة المراجعة (المدقق) ؛ - الموافقة على ميثاق المنظمة ، وكذلك التغييرات والإضافات إليه ؛ - يقرر إعادة تنظيم المنظمة وتصفيتها ؛ - يحدد حجم الرسوم السنوية ورسوم الدخول ؛ - يحدد مقدار مكافآت أعضاء هيئة الرئاسة ولجنة المراجعة ؛ - يحدد ويوافق على الاتجاهات الرئيسية لأنشطة المنظمة وغيرها القضايا الحرجةالمقترحة للنظر فيها. 4.3 تختص الجمعية العمومية بحضور أكثر من نصف أعضاء الهيئة. يتم اتخاذ القرارات عن طريق التصويت المفتوح. تجرى انتخابات مجالس إدارة المنظمة بالاقتراع العلني أو السري بأغلبية أصوات أعضاء المنظمة الحاضرين في الاجتماع. 4.4 في حالة عدم اكتمال النصاب ، يمكن تأجيل اجتماع الجمعية العامة لمدة تصل إلى 15 يومًا. الاجتماع المتكرر مؤهل إذا كان ثلث أعضاء المنظمة على الأقل حاضرًا فيه. إذا كان أقل من نصف أعضاء المنظمة حاضرين في الاجتماع العام المتكرر ، يحق للاجتماع حل أي مسألة تتعلق باختصاصه ، باستثناء الموافقة على الميثاق والإضافات والتغييرات عليه ، وكذلك إجراء قرارات إعادة تنظيم وتصفية المنظمة. 4.5 تتخذ قرارات الموافقة على الميثاق ، والتعديلات والإضافات عليه ، بشأن إعادة تنظيم وتصفية المنظمة بأغلبية مؤهلة (75٪) من عدد الأصوات التي يمتلكها أعضاء المنظمة الحاضرون في الاجتماع العام. في حالات أخرى ، تتخذ القرارات بالأغلبية البسيطة للأصوات. 4.6 خلال الفترة ما بين الاجتماعات العامة ، الهيئة الرئاسية الدائمة للمنظمة هي هيئة الرئاسة. تتكون هيئة الرئاسة من الرئيس ونائب الرئيس وأعضاء هيئة الرئاسة. يدير الرئيس عمل هيئة الرئاسة. 4.7 هيئة رئاسة المنظمة: - تقبل أعضاء المنظمة وتستبعد من أعضاء المنظمة. - يسجل أعضاء المنظمة ويستبعد الأعضاء من قوائم الأعضاء ؛ - يحتفظ بقوائم الأعضاء والمشاركين في المنظمة ؛ - يمارس الرقابة على تنفيذ قرارات الجمعية العمومية. - النظر في تقديرات التكلفة للمنظمة والموافقة عليها ؛ - تحضير الأسئلة للمناقشة في الاجتماع العام للمنظمة ؛ - يقرر إنشاء فروع للمنظمة ؛ - اتخاذ القرارات بشأن إنشاء المنظمات الاقتصادية والتجارية وغيرها من المؤسسات التي تضمن تنفيذ مهام وأهداف المنظمة ، ويوافق عليها الوثائق التأسيسية؛ - اتخاذ قرارات بشأن المشاركة وأشكال المشاركة في أنشطة الجمعيات العامة الأخرى ؛ - اتخاذ قرار بشأن الاستحواذ على أسهم (أسهم) الشركات الاقتصادية ، وكذلك إنشاء الشركات والمنظمات مع أشخاص آخرين ؛ - يحدد حجم وإجراءات تحديد رسوم العضوية والدخول ؛ - إبلاغ الهيئة التي تسجل الجمعيات العامة سنويًا باستمرار أنشطتها ، مع الإشارة إلى موقع رئاسة المنظمة ، وبيانات قادة المنظمة إلى حد المعلومات التي يقتضيها القانون ؛ - النظر في القضايا الأخرى التي لا تقع ضمن الاختصاص الحصري للاجتماع العام للمنظمة وحلها. 4.8 وتعقد اجتماعات هيئة الرئاسة حسب الحاجة ، ولكن مرة واحدة على الأقل كل ربع سنة. تعتبر الاجتماعات مختصة إذا شارك فيها أكثر من نصف العدد الإجمالي لأعضاء هيئة الرئاسة. يقوم أمين هيئة الرئاسة شخصيا بإبلاغ جميع أعضاء هيئة الرئاسة بموعد اجتماع هيئة الرئاسة وجدول الأعمال. تتخذ القرارات بالتصويت المفتوح بأغلبية بسيطة من أصوات أعضاء هيئة الرئاسة الحاضرين في الاجتماع. ويترأس اجتماعات هيئة الرئاسة رئيس المنظمة ، وفي حالة غيابه - نائب الرئيس أو أحد أعضاء هيئة الرئاسة. 4.9 يتم الاحتفاظ بمحاضر اجتماعات هيئة الرئاسة من قبل السكرتير المنتخب من أعضاء هيئة الرئاسة. إذا لزم الأمر ، يمكن أن يؤدي وظائف السكرتير من قبل أي من أعضاء هيئة الرئاسة. 4.10 رئيس المنظمة: - يدير أنشطة هيئة رئاسة المنظمة ، ويوقع القرارات التي تتخذها هيئة الرئاسة ؛ - في الفترة الفاصلة بين اجتماعات هيئة الرئاسة ، يدير أنشطة المنظمة ، بما في ذلك اتخاذ القرارات التشغيلية بشأن الأنشطة اليومية للمنظمة ؛ - يوقع على الوثائق التأسيسية للمنظمة الشركات التجارية، وكذلك وثائق إنشاء وأنشطة الفروع ؛ - بدون توكيل رسمي يمثل المنظمة في العلاقات مع المنظمات الحكومية والعامة والدينية وغيرها من المنظمات في الاتحاد الروسي وفي الخارج ؛ - يدير ممتلكات المنظمة ؛ - يقوم بتعيين وفصل الموظفين المتفرغين ، بما في ذلك كبير المحاسبين ؛ - تشجيع الموظفين المتفرغين على العمل النشط ، وفرض عقوبات عليهم على الوجه المبين في القانون ؛ - اتخاذ قرارات بشأن الاستحواذ على الأوراق المالية (باستثناء الأسهم) ؛ - يوافق على الهيكل و التوظيفمكتب المنظمة وينشئ صندوقًا لكشوف المرتبات للموظفين المتفرغين في المنظمة ضمن المبالغ التي يوافق عليها مجلس الرئاسة ؛ - يؤدي وظائف تنفيذية وإدارية أخرى. 4.11. يصدر رئيس الهيئة الأوامر والتوجيهات. 4.12. لرئيس الهيئة حق التوقيع على المستندات المصرفية. 4.13. يقود نائب الرئيس مجالات العمل وفقًا لتوزيع المهام المعتمد من قبل هيئة الرئاسة. يؤدي مهامه في حالة غياب الرئيس. يعتبر الرئيس غائباً إذا لم يستطع أداء واجباته لأسباب صحية أو بسبب وجوده في إجازة أو رحلة عمل ، إلخ. يتخذ قرار إسناد أداء واجبات الرئيس إلى نائب الرئيس رسميًا بأمر من الرئيس أو بقرار من هيئة الرئاسة. إذا تعذر على الهيئات المذكورة إصدار مثل هذا الأمر ، يحق لنائب الرئيس أن يقرر بشكل مستقل تولي مهام الرئيس أثناء غيابه. 4.14. يؤدي الرئيس ونائب الرئيس وأعضاء هيئة الرئاسة واجباتهم مجانًا أو مقابل أجر مادي. يتم تحديد مبلغ المكافأة من قبل الجمعية العامة. 4.15. يتم انتخاب لجنة التدقيق في المنظمة (المدقق) من قبل الجمعية العمومية لمدة عامين. يتم تحديد عدد أعضاء لجنة المراجعة من قبل الجمعية العامة. لجنة المراجعة (المدقق): - تقوم بمراجعة الأنشطة المالية والاقتصادية لمجلس الإدارة ، والرئيس ، والمكتب التنفيذي ، وكذلك الإدارات ؛ - ينظم مراجعة للأنشطة المالية والاقتصادية للمنظمة مرة واحدة على الأقل في السنة ؛ - إذا لزم الأمر ، قم بإشراك منظمات التدقيق في عمليات التدقيق. 4.16. يجوز لأعضاء لجنة المراجعة (المدققين) المشاركة في اجتماعات هيئة الرئاسة بحق التصويت الاستشاري. 4.17. لا يجوز لأعضاء لجنة التدقيق (المدقق) أن يكونوا أعضاء في هيئة الرئاسة والهيئات التنفيذية للمنظمة. ذ- الملكية والأنشطة المالية والاقتصادية 5.1. قد تمتلك المنظمة المباني والهياكل والمساكن ، الأرض، نقل ، معدات ، جرد ، السيولة النقدية والأسهم والأوراق المالية الأخرى والممتلكات الأخرى اللازمة للدعم المادي للأنشطة القانونية للمنظمة. 5.2 يجوز للمنظمة أيضًا أن تمتلك المؤسسات ودور النشر ووسائل الإعلام التي تم إنشاؤها وحيازتها على نفقة المنظمة وفقًا لأهدافها النظامية. 5.3 المنظمة مسؤولة عن التزاماتها بجميع ممتلكاتها ، والتي ، وفقًا للتشريعات الحالية ، قد تُفرض. أعضاء المنظمة ليسوا مسؤولين عن التزامات المنظمة ، كما أن المنظمة ليست مسؤولة عن التزامات أعضاء المنظمة. 5.4. مصادر تكوين ممتلكات الهيئة هي: - التبرعات الطوعية والخيرية وإيصالات الرعاية من المواطنين والجهات الاعتبارية. - رسوم الدخول والعضوية ؛ - القروض المصرفية؛ - خصومات من المنظمات الاقتصادية التي تنشئها المنظمة ؛ - عائدات الأحداث التي تقيمها المنظمة ، بما في ذلك الثقافة الجماعية ، والترفيه ، والرياضة ، إلخ. - الدخل من النشاط الاقتصادي ؛ - الدخل من النشاط الاقتصادي الأجنبي ؛ - المقبوضات من مصادر أخرى لا يحظرها التشريع الحالي. 5.5 لا تسعى المنظمة لتحقيق هدف تحقيق الربح ؛ يستخدم الدخل من أنشطة تنظيم المشاريع في المنظمة لتحقيق الأهداف القانونية للمنظمة ولا يخضع لإعادة التوزيع بين أعضاء المنظمة. 5.6 لا يمتلك أعضاء المنظمة حقوق ملكية على حصة من ممتلكات المنظمة. YI. إجراءات إنهاء أنشطة المنظمة 6.1. ينتهي نشاط المنظمة بإعادة تنظيمها (اندماج ، انضمام ، إلخ) أو تصفيتها. تتم إعادة تنظيم الهيئة بقرار من الجمعية العمومية بأغلبية مؤهلة (75٪) من الأصوات. تتم تصفية المؤسسة بقرار من الجمعية العمومية وفقاً لهذا الميثاق ، وكذلك بقرار من المحكمة. 6.2 لتصفية المنظمة ، تعين الجمعية العامة لجنة التصفية ، التي تضع ميزانية التصفية. أموال وأموال المنظمة المتبقية بعد إنهاء أنشطتها وتسوياتها مع الميزانية وموظفي المنظمة والبنوك والدائنين الآخرين ، يتم إنفاقها للأغراض المنصوص عليها في هذا الميثاق ، ولا تخضع للتوزيع بين أعضاء المنظمة. 6.3 يتم نقل المستندات الخاصة بالموظفين أثناء تصفية المنظمة وفقًا للإجراءات المعمول بها لتخزين الدولة. 6.4. يتم إرسال قرار تصفية المنظمة إلى الجهة التي سجلت المنظمة لاستبعادها من سجل الدولة الموحد للكيانات القانونية.

ستحتاج إلى جمع مجموعة كاملة من المستندات ، بالإضافة إلى ملفات التصميم الصحيح. تمت كتابة الميثاق باللغة الروسية على ورق A4 في شكل مطبوع وفقًا لقواعد العمل المكتبي. يتم التسجيل في الدورة الشهريةمن تاريخ التنظيم

للقيام بذلك ، تنتج الهيئات هذا الإجراء، تقديم طلب يطلبون فيه تسجيل PA جديدة ، مع الإشارة إلى اسمها الكامل والمختصر. بالإضافة إلى ذلك ، يشترط تسجيل رموز الشركة إن وجدت. يجب أن يشير الطلب إلى تاريخ ومكان اعتماد الميثاق ، واسم الهيئة التي اتخذت القرار بشأن الموافقة على الميثاق (مؤتمر ، اجتماع عام، مؤتمر ، إلخ) ، أهداف وأنشطة المنظمة غير الحكومية (بيئية ، رياضية ، علمية ، خيرية ، إلخ).

أيضًا ، يجب أن يشير الطلب إلى حالة المنظمة غير الحكومية (محلية ، إقليمية ، دولية ، إلخ) ، والمنطقة التي ستمتد إليها الهيئة الجديدة عملها ، واسم الهيئة الإدارية وعنوانها ، وأسماء وأرقام هواتف ثلاثة أعضاء أو أكثر من فريق الإدارة الذين لديهم الحق يمثلون أي مصالح للمنظمة أثناء التسجيل أو في حالة حدوث نزاعات. كما أنهم يوقعون على ميثاق نموذجي لمنظمة عامة.

تم تطوير الوثيقة من نسختين. يعكس معلومات حول الاسم الكامل والمختصر والأهداف والأهداف وطرق نشاط المنظمة غير الحكومية. يجب أن تعكس وتوضح طبيعة النشاط والتنظيم الشكل القانوني. يجب أن يكون الاسم مختلفًا عن الهياكل المماثلة الأخرى ولا ينتهك حقوق الملكية الفكرية.

يجب أن يصف الميثاق اتجاه النشاط والمنطقة التي ستعمل فيها الشركة. يحتوي ميثاق المنظمة العامة على شروط فقدان واكتساب العضوية في المنظمة. قد تكون شروط القبول في المجتمع هي الاعتراف بالميثاق ، والعمر ، والموافقة على دفع رسوم العضوية ، والمهنة ، والانتماء إلى فئات معينة من المواطنين (المعاقين ، وقدامى المحاربين ، وما إلى ذلك).

يمكن للمواطنين الذين لا تقل أعمارهم عن 16 عامًا الانضمام إلى المنظمات غير الحكومية ، ولكن إذا كان الميثاق ينص على ذلك ، فبإذن كتابي من الوالدين أو الأوصياء ، يمكن للأشخاص أيضًا أن يصبحوا أعضاء في المنظمة أصغر سنا. يمكن للأشخاص الذين بلغوا سن الرشد فقط أن يصبحوا رؤساء وأعضاء في هيئات الرقابة والتدقيق.

قد يتضمن الميثاق واجبات وحقوق أعضائه ، كما يجب أن يصف هيكل المنظمة غير الحكومية ، وحالة وكفاءة الأعضاء إذا كان إنشاءهم منصوصًا عليه في الميثاق. قد تكون المنظمة العامة متكاملة وليس لديها الهياكل التنظيميةفي تكوينه. إذا لزم الأمر ، يتم إنشاء التقسيمات الفرعية الهيكلية في المناطق المحمية وفقًا لمناطق العمل أو على أساس إقليمي (إقليمي ، حي ، أساسي ، إلخ).

يشتمل ميثاق المنظمة العامة (عينة) على شروط الخدمة ، وإجراءات تشكيل واختصاصات هيئات الإدارة والرقابة والتدقيق ، بالإضافة إلى إجراءات الاستئناف واتخاذ القرارات. تحدد هذه الوثيقة إجراءات ومصادر تكوين الملكية ، وتصف الهيئات التي يمكنها اتخاذ قرارات بشأن التصرف في ممتلكات المنظمة غير الحكومية أو حيازتها أو نقل ملكية ممتلكاتها.

يحتوي ميثاق المنظمة العامة على إجراءات إضافة الإضافات وإجراء التغييرات على هذه الوثيقة ، وإجراءات التصفية أو إعادة التنظيم ، والعنوان القانوني أو موقع الهيئة الإدارية. قد تحتوي الوثيقة على أحكام أخرى تتعلق بأنشطة وإنشاء المنظمة غير الحكومية ، إذا كانت لا تتعارض أو تتبع تشريعات الدولة. يجب ترقيم جميع صفحات كلتا النسختين ، ويجب أن تحتوي الأخيرة على العدد الإجمالي للأوراق وختمها.